04.01 蓝柯晨读:任何人都有成为优秀员工的潜质

蓝柯晨读:任何人都有成为优秀员工的潜质


其实,没有钱、没有经验、没有阅历、没有社会关系,这些都不可怕。没有钱,能够透过辛勤劳动去赚;没有经验,能够透过实践操作去总结;没有阅历,能够一步一步去积累;没有社会关系,能够一点一点去编织。但是,没有梦想、没有思路才是最可怕的,才让人感到恐惧,很想逃避!

人务必有一个正确的方向。无论你多么意气风发,无论你是多么足智多谋,无论你花费了多大的心血,如果没有一个明确的方向,就会过得很茫然,渐渐就丧失了斗志,忘却了最初的梦想,就会走上弯路甚至不归路,枉费了自己的聪明才智,误了自己的青春年华。

荷马史诗《奥德赛》中有一句至理名言:“没有比漫无目的地徘徊更令人无法忍受的了。参加工作后如果5年里没有目标,会造成10年后的恐慌,20年后的挣扎,甚至一辈子的平庸。如果不能在这5年尽快冲出困惑、走出迷雾,我们实在是无颜应对10年后、20年后的自己”。刚出来工作时我们会经常看到这样一句话“今天工作不努力,明天努力找工作”,工作只有两种结果,要么进取,要么出局。

其实,任何人都有成为优秀员工的潜质,只要通过自己努力的工作,都能在职场上做出业绩来,成为被公司重用的人才。但是,千万不要自暴自弃,自己放弃了努力的动力。在职场上工作,一定要明白这样一个道理:努力工作的员工将命运控制在自己的手里,不努力工作的员工将命运,控制在了老板手里。要知道,自己的命运掌握在别人手里的滋味并不好受!

因此,我们要将自己的全部精力和热情全部投入到工作中,通过自己的努力在工作中做出成绩,让自己在职场上脱颖而出。生活中,应对困境,我们常常会有走投无路的感觉。不要气馁,坚持下去,要相信年轻的人生没有绝路,困境在前方,期望在拐角。只要我们有了正确的思路,就必须能少走弯路,找到出路!(物控部 李方)

编后:

物控部经理李方的分享可谓是下能量满满,她告诉我们,每个人都有一个成为优秀员工的理想。在普通员工眼里优秀的员工看似高不可攀,其实,每个人都有成为优秀员工的潜质,只要我们肯努力,在工作中踏踏实实地朝着正确的思路走好每一步,我们都有机会实现这个理想。


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