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“穿小鞋”、“背黑锅”事小，犯法就事大了。“穿小鞋”最多心里憋屈，“背黑锅”最多影响个人升迁，但犯法的话，弄不好就要吃官司，前程尽毁不说，还会祸及家人。
所以，在这种情况下，一定要分清主次和后果，就算不知情，也应该有基本的判断，不至于连是非黑白都分不清。
不属于自己的份内事，可做可不做，违法乱纪的事坚决不做，哪怕是丢了工作也在所不惜，两害相权取其轻的道理应该明白。 不能因为迫于领导给“穿小鞋”的压力，就轻易就范，最后出了事，自己是没办法完全脱离干系的。
去年，我朋友的公司发生了一起严重的工伤事故，造成了人员伤亡。经过调查，涉事的相关责任人受到了处罚。 其中，公司EHS主管在审判中就曾辩称，自己是受董事长和总经理安排，和政府部门接洽安全生产事宜。言下之意，自己是听命于人，不应该承担责任。但他的辩解理由没有被法院采纳，最后依然被判刑入狱。
可见，下属千万不要以为是领导安排的任务就可以为所欲为，不承担任何责任，一旦涉嫌犯法，引发严重后果的话，将会深受其害。
当然，如果不涉及到犯法，只是领导用穿小鞋的手段逼你替他背黑锅，这种事情在企业里比较常见，但背锅有主动背和被动背之分。
主动替领导背锅，领导一般不会采取威逼的手段，多为下属自愿而为，这种情况下，领导会对你心存感激，日后也会对你投桃报李的，这种锅多背背未必是坏事。 
而被动背锅，纯粹是领导为了推卸责任，利用手中的职权，置下属前途于不顾而采取的一种做法。此时，下属要学会保护自己，保留好相关的工作往来和沟通的记录和资料，以备不时之需，在必要时予以反击。
职享营
人间正道是沧桑。
正为领导，如果让下面的人犯法，那么他自己直接应该被抓起来。
至于穿小鞋和背黑锅，这是两个不同的概念。
穿小鞋是欺负员工，处处找员工麻烦。 而背黑锅是指领导本身的错误找下属承担，自己不敢担责。
前者，作为员工，自己被穿小鞋自己会知情的。
后者，如果不知情，背黑锅就会较麻烦。但你不知情也没有办法，最终你知道了，或者从别人那里知道了，有几次后就了解此领导的处事风格了，就换部门或换工作吧。小事情可以私底下两个人谈一谈，把委屈说一说。看看对方态度。 这事有个年龄差的问题，如果都是年轻人好解决。如果领导年龄大，你就谈不了，要么认，要么换岗换工作。
生酮饮食天天学
傻么？小事无伤大雅，给领导背一下黑锅，就当打坨子了，无所谓。但是涉及违法，对不起，你自己来吧。我上有老下有小的，不能进去。
不可一日无肉
看机会成本，权衡利弊！
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坚决做个廉洁奉公遵纪守法爱国爱党爱家爱人民爱社会的人！违法之事不可做！身正不怕影子歪！保护好自己。
用户7866850961363
现在的社会是奖励恶人惩罚弱者的年代，如果遇到算你倒霉，任何反抗都会雪上加霜，吃了原告吃被告。
中华民族伟大复兴661
在它回家的路上等着它
用户98436100989
如果是单纯的穿小鞋什么的都可以解决！
但是如果涉及到犯法了绝对不可以！一定要证明自己的清白！这个锅不背！
给自己穿小鞋的领导！一定不能得罪！干好自己的工作！低调行事！别太出头了！因为有些背后的事防不胜！明枪易躲暗箭难防！
燕子98083
一般情况下心里和不对付的人是谁都有数，先依法律规定伸张正义！并回想事情发生的细微节点，向警察提供线索和证据！并尽力证明自己的清白和无辜！假若就是被冤枉无法回天了！那就做好心理准备先吃委屈！同时不断申诉，争取早日出狱，然后干净利落的神不知鬼不觉的复仇！人活着就要量小非君子，无毒不丈夫。
用户109682319135
现实生活中估计我会当面对峙领导，安静下来后我会思考各种可能，当然如果违法乱纪了，坚决杜绝，做个奉公守法的人！
