余庭洋
不管是农民工还是其他任何工人，只要遇到工伤，应当首先督促用人单位申报工伤认定。
《工伤保险条例》规定，工伤发生一个月内是属于用人单位的专属申报期；一个月内用人单位不申报工伤职工及其亲属才可以申报。
经过社保工伤认定部门，确认是否属于工伤之后，这就确立了法律上的工伤关系。
我们就可以按照有关要求享受各种工伤待遇。比如医疗费报销，可以按照工伤的报销零起付线、报销比例还高。还有住院伙食费补助，相应的食宿费等等。
工伤治疗期间属于停工留薪期待遇，用人单位应当保持原先的工资待遇不变，甚至年终奖都应该照发。停工留薪期最长不超过12个月，经劳动部门批准可以再延长12个月。
工伤治疗完毕之后，可以有一次免费的劳动能力鉴定机会，根据失去劳动能力的多少，可以领取工伤一次性补助。根据伤残等级，从27个月到7个月的本人工资也就是缴费基数。
如果需要人护理，还可以领取生活护理费。50%、40%、30%的上年度社会平均工资。
如果是工伤1~4级职工，应当退出工作岗位，直接享受伤残津贴待遇。
5~6级职工，如果用人单位不安排工作，也应当发放伤残津贴。
如果劳动者和用人单位解除劳动关系，劳动者应当得到工伤保险基金给付的一次性医疗补助金，用人单位给付的一次性就业补助金。
待遇是非常优厚的。如果是工伤死亡，可以领取丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助金等待遇，一次性工亡补助金是20年，全国城镇人均可支配收入，2019年达到了78万5020元。
不过是不是工伤，应当符合工伤保险条例认定的七大类情形，当然还有三大类可以视同工伤的情形。并不是随便申请就可以的。
值得提醒大家的是，即使用人单位没有缴纳工伤保险，各种待遇应当由用人单位支付。如果用人单位不支付或者注销、潜逃了 ，那么可以申请工伤保险基金先行支付，有社保基金跟用人单位打官司。这是国家最人性化的措施之一了。
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农民工在外遇到工伤的情况下首先找到单位所在地辖区劳动监察部门要求认定。要去拿个表格填写的。等过段时间认定结果出来后会通知你去劳动仲裁委员会处理的。等治疗终结后劳动仲裁委员会会把双方叫到一起协商解决。如果协商不成就由劳动仲裁部门开简易庭宣判。这个时候有法律援助律师帮助你的。
这里要强调的几点是：
1）要符合工伤的几种情况。比如在工作中受伤，在每天上下班的固定路线固定时间点遭遇对方主责以上的交通事故……具体可以查一下有关工伤的法律文件。
2）工伤治疗终结后去做个伤残鉴定。鉴定出来后有赔偿标准的。数字越小赔偿越高。
3）工伤官司打起来很持久，要等你终止任何治疗后才开始进入程序。所以建议你出院后和单位负责人谈下，能私了就私了。这样你也能早点拿到赔偿金。
4）工伤认定了后建议你去法律援助中心找律师给你算一下具体可以赔偿清单，这样在协商时心里也好有个底。
5）有没有签订劳动合同不影响工伤认定。只要有事实劳动关系存在。
如果还有什么不懂的可以私信我。我帮一个亲戚处理过这样的事情。
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农民工一旦发生工伤后，马上需要住院治疗一段时间，在此期间产生的挂号.住院·护理·诊疗.医药费以及就医的路费都应由用人单位统一承担，并且对住院期间的伙食费，用人单位也要给予一定补助。在工伤治疗期间，农民工无法正常工作而停工的工资改为工伤津贴，其标准参照农民工伤前12个月内平均工资给付。另外因工伤而造成伤残的，按照不同的伤残鉴定级别赔付，赔付标准从一级到十级按照对应的伤残级别发放伤残补助金，用以保障伤残农民工今后的生活。
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2019年农民工外出务工遭遇工伤该如何处理？又到了一年农民工外出务工的时间，在外出务工之前，除了要寻找一份适合自己的工作以来，更应该了解一下法律法规，以便维护自身的合法权益。相信与每年挣多少钱相比，人们更期待的是打工过程中平平安安、到了年底能顺利拿到自己的血汗钱。但是，意外总是不可避免的，那么在务工期间遭遇工伤该如何处理呢？
首先，务工之前一定要签订合同
虽然说，有没有签订合同对于工伤认定不会带来影响，只要存在事实劳动关系就行。但是，笔者还是建议，在务工之前与所在单位签订劳动合同，这样一来的话，一方面，在一旦发生工伤之后，可以省去调查劳动关系等诸多时间，而直接进入认定、赔付等程序；另一方面，也是为年底能够全额拿到报酬提前做准备。
其次，一旦遇到工伤要及时申报
在一旦遇到工伤之后，要第一时间住院治疗，同时，要督促用人单位及时进行工伤申报。《工伤保险条例》规定，在发生工伤一个月之内是用人单位的申报时期，如果一个月之后所在用人单位还不进行工伤申报，那么，自己的亲属、朋友就可以提起工伤申报了。而只有社保工伤部门认定确属工伤之后，才能够享受医疗费报销、住院补助等工伤待遇。
在现实中，许多农民工在发生工伤，自己痊愈之后，就不再追究用人单位的责任了，也不要求赔付了。而这是不正确的，有可能工伤暂时痊愈，但是，会带来一定的后遗症，给自己带来一辈子的困扰。所以，在工伤治疗完毕之后要及时申请进行伤残鉴定，没事则好，如果鉴定出伤残等级，是可以得到相应的赔偿金的。
希望回答能带来些许帮助。您还有什么需要补充的吗？
农策分析
外出务工有无签订劳动合同？有，则要求企业申请工伤认定。无，则申请仲裁或民事赔偿诉讼，要求所在企业赔偿。
小蟲blue
如果严重立马报警。不管工伤属不属于警察管理，有警察在公司都会立刻处理。到医院后不要同意自己先出钱治疗要公司付费用，记得进行工伤检验，工伤保险一般都是按工伤伤害程度进行陪偿的。
碎羽
到属地人社局工伤认定中心申请工伤认定，然后由用工单位理赔
执著798
伤了理陪成问题
