服裝色彩所代表的意義
社會生活千變萬化，人的性格影成了諸多差異。有的人活潑開朗，有的人耿直豪爽,有的人溫文爾雅，有的人恬靜細膩。模仿不是美，拼湊不是美。服裝要忠於個性，衣著就是你的發言人。
從視覺效果上講，眼裝的色彩在人的惑覺中是最敏感的。不同的色彩有不同的象徵意義，它們能引起別人不同的心理感覺。
1.紅色象徵興奮、熱情、快樂。它在感觀上十分刺激，使人聯想到鮮血、生命、太陽和火焰。給人以浪漫、活潑與熱烈的感覺。
2.黃色象徵華貴、明快。但它是一種過渡色，能使興奮的人更興奮，活躍的人更活躍；同時也能使焦慮和抑鬱者的情緒更糟糕。
3.藍色象徵寧靜、智慧和深遠，是一種比較柔和寧靜的顏色，它能使人聯想到天空和海洋，給人以高遠、深邃的感覺。
4.橙色象徵活力與溫暖，是一種明快富麗的色彩，能引起人的興奮與慾望。
5.綠色象徵生命力與和平，是一種清爽寧靜的色彩。它能使人想到青春、活力與朝氣。
6.黑色象徵深刻、沉著、莊重與高雅，也可以代表哀傷、恐怖與黯淡，是一種莊重、肅穆的色彩。
7.紫色象徵純潔、高尚、坦蕩，是一種純淨、祥和、樸實的色彩，給人以明快、無華的感覺。
8.灰色象徵樸實、莊重、大方和可靠，是一種柔弱、平和的色彩，給人以平易、脫俗、大方的感覺。
服裝的色彩協調的原則
在選不同顏色的服裝時，還要注意服裝色彩的協調。
1.色彩要與體型協調。體胖者宜深不宜淺，體瘦者宜淺不宜深。
2.色彩要與膚色協調。膚色蒼白者，宜選暖色調；膚色較黑者，宜選柔和明快的中性色調。
3.色彩要與個性協調。
4.衣色與所處的自然環境、社會環境也要協調。
服裝配色的基本方法
服裝給人的第一印象是色彩。人們經常根據配色的優劣來決定對服裝的取捨，來評價穿著者的文化藝術修養。所以服裝配色，是衣著美的重要一環。服裝色彩搭配得當，可使人顯得端莊優雅、風姿翩翩；搭配不當，則使人顯得不倫不類、俗不可耐。要想巧妙地利用眼裝色彩的神奇魔力，得體地打扮自己，就要掌握服裝配色的基本原理。
服裝色彩的搭配，一般來說非常簡單，有3種方法。
1.同種色相配。這是一種簡而易行的配色方法。即把同一色相、明度接近的色彩搭配起來。如深紅與淺紅、深綠與淺綠、深灰與淺灰等。這樣搭配的上、下衣，可以產生一種和諧、自然的色彩美。
2.鄰近色相配。把色譜上相近的色彩搭配起來，易收到調和的效果。如紅與黃、橙與黃、藍與綠等色的配合。這樣搭配時，兩個顏色的明度與純度最好錯開。例如，用深一點的藍和淺一點的綠相配或中橙和淡黃相配，都能顯出調和中的變化，起到一定的對比作用。
3.主色調相配。以一種主色調為基礎色，再配上一種或幾種次要色，使整個服飾的色彩主次分明、相得益彰。這是常用的配色方法。採用這種配色方法需要注意：用色不要太繁雜、零亂，儘量少用、巧用。一般來說，男性服裝不宜有過多的顏色變化，以不超過3種顏色為好。女性常用的各種花型面料、色彩也不要過於堆砌，色彩過多，顯得太浮豔、俗氣。
不同色彩的相配，常採用對比手法。在不同色相中，紅與綠、黃與紫、藍與橙、白與黑都是對比色。
對比的色彩，既有互相對抗的一面，又有互相依存的一面，在吸引或刺激人的視覺感官的同時，產生出強烈的審美效果：因此，鮮豔的色彩對比，也能給人和諧的感覺。
如紅色與綠色是強烈的對比色，配搭不當，就會顯得過於醒目、豔麗。若在紅與綠衣裙間適當添一點白色、黑色或含灰色的沛笏，使對比逐漸過渡，就能取得協調或者紅、綠雙方都加些白色，使之成為淺紅與淺綠，看起來就不那麼刺眼了。
服裝色彩與膚色搭配的妙招
膚色白皙的人，在強色的選擇上受限制較少，可選擇的顏色範圍較寬，不論穿淺色衣服還是深色衣服都較為適宜，穿上淺色衣服顯得瑩潔、柔和、素雅；穿上深色服裝則與白皙的皮膚形成對比，會使膚色顯得更白淨。
膚色較黑的人，一般不適宜穿黑色服裝、素雅的冷色調和深暗色調的服裝，如墨綠、絳紫、深棕、深藍等色。因為穿著深色衣服，人會顯得黑粗、老相。
應選用色彩濃豔的亮色，如橙色、明黃色等，可襯托出黝黑肌膚富有健美感，或選用海藍、翠綠、玫紅、米色等淺色調的服裝，可增添明朗感。膚色偏黃的人，不宜選擇檸檬黃、白色、黑綠色、黑色及深灰色等，以避免臉色更焦黃，增加“病態”感。應該穿紅色、粉紅、米色或棕色服裝。
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