东方9663340
教师不能再涨价了，已经是很高的了，退休教师平均七千多。而国企老工人才三千多。
秋聞笛
我是语文教育杨柳依依，是一名工作20多年的语文老师，常年担任班主任。每当一提到要给老师涨工资，网上就是呼声一片，而且大部分都是反对的声音。我真不想评价老师该不该涨工资。
1.起得比鸡早，睡得比狗晚。
天还没亮就去早自习，我只想说有多少行业是6:00就准时起床，甚至比6点更早呢？我们学校是一所九年一贯制学校，除了一二三四年级的老师，大部分老师都有早晚自习。
夏天还稍微好一点，冬天的早上有谁想离开这温暖的被窝呢？
晚上回到查了寝回到家至少就是9点多了，有的上高中的老师比我们应该更晚。我从早上六点多就开始答这道题，写到现在都没写完。
2.压力大，任务重。
现在的老师并不是像以前的老师那么好当。稍有不注意，家长就会找老师麻烦，成绩差了是老师教的不好，孩子犯错误，老师却不能批评孩子。还不说学校每月一次常规检查，查作业，查教案，查考核，这些都是老师的分内之事。
现在老师下乡扶贫还不在少数。还有各种检查，各种培训，各种活动，填各种表册。
最担心的是学生安全，万一出事，老师特别是班主任老师简直不得安生。
3.收入有些让人难以启齿。
我工作23年，一级职称，打卡工资3800，一学期绩效差不多4000，还是班主任，教研组长，普通老师就更少了。
有人说老师补课，但是我所在的学校是没有哪个老师补课的，补课也主要是针对某些城里老师。
以前上初中时在班上成绩最好，结果在90年代选择了读中师，幸好我比较能看得开，想得通，不然有的时候真的会被气坏。
结束语：的确有部分老师的师德比不上以前的老师，也有部分老师缺乏以前老师的奉献精神，但是我相信，在每一个行业都会有一些素质不太高的人，教师队伍当中存在其他行业也存在。对老师多些宽容，如果真的有意见，可以和老师沟通。毕竟老师教给了我们知识，还会教给我们子子孙孙知识。
语文教育杨柳依依
讲个具体的事情，以第一人称叙述。1981我中师毕业，工资34.5元／月，第二年转正定级41.5元／月，农村的兄弟卖米花糖，每月一百多元，劝说我别教书了，带我一起卖米花糖，九十年代的时候我工资涨到每月几百元，兄弟又劝我别教书了，带我一起做瓦工，每天能80～100元，去年问我工资多少，我说每月七千多。兄弟瞪大眼睛，近乎愤怒地说：“××教师凭什么拿这么多钱？我现在修汽车一个月才七千多块钱，你们一周上几节课，还有星期天，还有寒暑假，还有……，你在县城都贷款买房了，我第二套房贷款还没还清呢，你凭什么涨工资啊”。他认为教师工资只能在3000～4000元／月，其实大部分教师工资4千多元。工人农民小商人最不平衡的，一方面，教师每月工资几千元，收入赶上或超过了他们的，另一方面，骂教师没风险，闹学校，欺教师提要求都能成功。第三方面，教师涨工资宣传力度大，一年又一年的铺天盖地，少数缺德教师坏了教师名声，家庭教育成本增加等等都迁怒到教师身上。第四方面，教育效益投资周期长，本科大专毕业生就业难度大，读书无用论抬头，尊重教师环境下降，科班出身还不如搞直播，唱歌，露胸术，网红，卖脸，走关系，坑人，做小三等赚钱多。众多因素导致反对教师涨工资的人不少。国家深知必须提高教师素质，提高教师待遇，搞好教育。
大小小小W
教师工资已经连续不断地快速涨了14年，即将迎来15连涨！
我是公办中小学教师，我亲身经历了教师工资待遇的发展变化，对此非常了解。
从2006年教师工资结构改革开始，相比较于过去，教师工资的提高步入了“快速通道”！
（这是2006年基本工资调整时的标准表）
（这是2006年出台的教师及事业单位薪级工资套改表）
1993年工资改革之后，每两年教师的工资就会提高一级待遇，是按照职称高低和教龄长短确定标准的，当时的一级职称的老教师两年也就是有50多元的提高额度，我的职称二级，两年只有30多元。
过了2006年，就完全不同了。每一年都要自然晋一级薪级工资，而且，提高的数额基本上相当于以往的两年之和。比如我的，最少的时候，薪级工资一年也有70元～80元，是过去的30多元两倍多。目前的薪级工资一次就有110元多，就是说，仅仅薪级工资一年就可以提高这个数。
——这是单年度提高薪级工资的情况。从2006年开始，2008年、2010年、2012年、2014年、2016年和2018年，在这些双年度里，教师的基本工资连续得到了提高，提高的幅度基本上都是平均增加300元左右。——这就是双年度提高的基本工资情况。
（从这个图中可以看出部分双年度教师基本工资工资提高的情况）
同时，在2009年1月1日，我们这里开始实行公办中小学教师的住房公积金政策。实际上，这个公积金也相当于给在职职工提高了工资收入，而且是非常非常高的一种收入。相当于个人工资的24%。
并且，于2009年1月1日起，实行了绩效工资制度。这无疑又让教师的工资待遇有了很高的提高。
（这是2009年实行绩效工资时的有关文件）
根据相关文件规定：双年度提高基本工资标准。那么，2020年正好是双年度，教师的基本工资标准就要调整了。果真如此的话，公办中小学教师的工资就要迎来15次连涨！我预计，下半年就会有落实的。
（这是关于基本工资标准调整的规定）
中小学教育者
老师涨工资我同意，不过不是给那些不负责任的东西加，我都不想骂他们，就这样的也配做老师？教不好说学生资源不好，学生不见几个小时，全班同学家长，派出所找，他们都不管！作业家长批，有的让班长批，平时作业少，考试前的作业能让你做通宵！买起书来说自愿，谁不买进去就是点名！
平凡就是爱
我来说两句
有一个老师说的挺有意思，起的比鸡早，睡的比狗晚，挺有意思，也挺好笑，也很现实。什么事都有失有得，虽然起的早，睡的晚很辛苦，但是任何一个企事业没有一年放两次假的，寒假，暑假。至于长不长工资，我的意见是对教育事业有贡献的，真心育教，真心育人的，能教出好的学生的，应当长工资。对于那些，混天了日上课不好好教学，下课就补课，补课挣的钱都高于工资好几倍，这样没有师德的人，不应该长工资。以前叫按劳分配，我看应当按能分配，你有能力，教的好就应当长，那样没有作为的就不熊长。我是一介草民，并不代表官方。
畅游天下无双
我觉得现在的老师有一部分人可以用2个字形容，奸师。我女儿在湘一外国语学校读书，教她的老师给她们班二十个同学补课，每人一百块钱租教室，另外二百元一小时。以前中国有句古话叫无商不奸，现在应该叫无师不贪。[打脸][打脸][打脸][打脸]有这样的收入，还涨工资？真不应该。
关无心
教师工资都是有规定的 公务员涨 教师肯定涨 而且比公务员上班的时间少不说 节假日还比公务员多 一天上课才几个小时？一年才上几天班？觉得少的可以出来下海经商或者进公司打工啊？不是我对老师有偏见 我成绩不错 老师对我还好 但是有几个成绩好的？那些成绩差的在老师眼中就像垃圾一样 我都看不过眼！只是当学生不敢出言怼他们罢了 当然了 这只是一部分而已 看看铺天盖地的辅导班就知道了 很多时候就连老师都讲不明白 不怕说 我英语真的搞不懂 我在想 汉语拼音都是有拼音章法的 英语也是有的吧 只是不同而已 厚着脸皮问老师 结果老师就一句话 就这样拼啊！（艹泥马的）方法没教 就死记单词 害我因为这科搞的成绩不好！ 好的老师确实可以 不但有耐心 而且引导的非常好 讲述非常清晰明了 而且能让引起你的好奇心 就想搞明白 这样的课能不懂吗？所以老师别埋怨 就我形容的两个老师 一个英语 一个物理 英语的成绩难看 被安排下岗了（淘汰了） 物理的老师从镇中学调到市里最好的学校教学了 后来听说好多私立学校都想挖他过去 学生们都想上清华北大 更想出国去麻省那些好学校 老师又何尝不是一样？大家都是靠本事 没本事就别埋怨
户外爱好小郑
涨工资的事我没有什么说的，去年夏天我回老家办事，晚上村头有七八个老人在说话，其中有一个是我二叔，他是教师退修的，一月工资三千多，其他的都是农民，他抽的是玉溪的烟，其他的大部分都是十元一下的，还说工资低什么的，有个大伯说了，农民一年收入细算下来才挣的不够他一个月的退修金，二二叔不往下说了。其实五六十年代的农民工最苦的，六十岁以后每月才八十多块钱生活更苦的人。
用户5093721430281
我想说说，儿媳妇是教员也是5岁孩子的母亲，因为上班不能带孩，我不能不得离开农村的老伴前去带孩子，儿媳早6点就去学校，晚6点才回来，回来还备课，根本没时间照看孩子，我也一天到晚也觉得有点累，我看儿媳太辛苦，望不要加工资了，应把工作量减少就行，给她和孩子有点时间。
