最近新冠肺炎的訊息佔據臺灣各大新聞版面，讓蔡當局的一些爭議作為趁亂偷渡，像是環評審查倒退，臺糖砍樹種光電，如果不是媒體出言提醒，這些事似乎像沒發生過，最新案例是“立法院長”游錫堃聘請臺中落選“立委”洪慈庸出任“立法院”的顧問，月薪15萬元（新臺幣，下同）。
依照“立法院”的“組織法”，可設置顧問一至二人，職務列簡任第13至第14職等，掌理議事、法規之諮詢、撰擬及審核事項，游錫堃聘洪慈庸於法有據，但此事為何有高度爭議，可從兩個標準來看。
首先，洪慈庸雖曾任“立委”，但資歷只有一屆，過去更沒有其他民代資歷，要說她能“掌理議事、法規之諮詢”，恐怕從經驗到能力都力有未逮，游錫堃稱洪慈庸“熟悉議事”，藉此為此人事案背書，但洪在“熟悉議事”這一環節上，可能只比新科“立法院長”游錫堃好一些，在這個用人標準上，游錫堃與民進黨都難以服眾。
第二個標準是民進黨的雙重標準。前一陣子臺北市前副發言人“學姐”黃瀞瑩回鍋北市任職，月薪6萬元被綠營網軍酸爆，民進黨民代也藉此圍剿臺北市長柯文哲，認為柯藉此酬庸之前出任民眾黨不分區“立委”候選人黃瀞瑩。如果“學姐”領6萬是酬庸，那領12萬的慈庸又算什麼？
時間再往前拉一點，去年“大選”選情正熱時，高雄市府市政被民進黨用顯微鏡檢視，上至市長辦公室主任，下至觀光局秘書，都被綠營稱為酬庸，如今游錫堃聘洪慈庸，除了因為蔡英文在“立委”選舉時不斷拉抬洪的選情，另一方面洪慈庸與游錫堃、“交通部長”林佳龍的系統交好，是洪能從“酬庸”變“慈庸”的關鍵。
前年民進黨在地方選舉中大敗，其中被臺灣民眾厭惡的主要原因就是民進黨的分贓文化更勝國民黨，從2016年民進黨第一次“完全執政”開始，從“中央”到地方，從公部門到各基金會，民進黨把這些位置分好分滿。如果民進黨用人唯才，自然不容外界置喙，但這些年來屢屢看到民進黨安排過氣政治人物出任公營事業董事長、出任各種基金會或財團法人的負責人，又何曾見過民進黨為此反省？
如果今日洪慈庸是如柯建銘一樣是九連任“立委”，當柯沒有繼續擔任“立委”，游錫堃聘請柯建銘擔任顧問，月薪給20萬都不過分。從另一個角度想，若今天國民黨在“立院”還是多數，國民黨籍的“立法院長”聘請落選的黨籍“立委”顏寬恆出任顧問，民進黨豈會輕易放過這個人事案？
領6萬是酬庸，領12萬是慈庸，是不是酬庸的標準，不是民進黨說了算。
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