2月23日，湖北省委组织部报请省委同意，将提拔重用4名在疫情防控一线表现突出的干部，以激励更多党员干部，在战“疫”中冲锋陷阵、拼搏奉献。（2月24日 《湖北日报》）
“武汉火线提拔14人”“‘全国优秀县委书记’火线履新省政府，今天奔赴湖北”“任命不到两个月的公安局长拟提名副市长”……围绕抗击新冠肺炎疫情，近期全国多地陆续提拔一批官员尤其是基层干部，引起广泛关注。
疾风知劲草，烈火见真金。沧海横流，方显出英雄本色。打赢疫情防控这场硬仗，是检验干部履职能力的一块“试金石”，需要广大党员干部强化大局观念、整体意识、协同思维，耐心细致，在关键时刻干得实在。战“疫”中，更要有“明知山有虎，偏向虎山行”的胆识和毅力，自觉服务整体、奉献大局，坚持冲锋在第一线，战斗在最前沿，用实实在在的行动体现对党忠诚，全力护佑人民群众的身体健康和生命安全。
提拔这些人，一方面可以给他们予以激励，不让英雄流血又流泪。在疫情面前能够冲在一线，首先考虑的其实并不是提拔重用和晋升，更多考虑的是自己的职责使命和群众安危。提拔重用这些时刻不忘初心、牢记使命的“硬核”干部，可以让他们在更大的舞台上干事担当，心无旁骛地防控疫情。另一方面，“用一贤人则群贤毕至”。提拔重用“硬核”干部，见贤思齐就蔚然成风，可以树立明确的用人导向，让更多的优秀干部在疫情防控中磨炼意志、练就本领、脱颖而出。
火线提拔与火线降级应同步进行。及时调整不胜任现职、难以有效履行职责的干部；严肃问责不敢担当、作风漂浮、落实不力，甚至弄虚作假、失职渎职的干部。我们期盼从打赢疫情防控人民战争、整体战、阻击战中走来优秀领导干部群体，承担起战胜疫情的神圣责任，完成全面建设小康社会的重要使命。
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