历史的影
我认为一个月休息二天就行。好多在工厂打工的一月就二天休息，甚至任务紧还有一天的。为什么所有在职的不能和工人阶级一样？
今生无悔133968281
提这个建议的人就是幸灾乐祸的人！想害死广大劳动者！为什么疫情会突发这么严重！就是大家已经超负荷运转工作，没有好好休息、长期累积起来的劳累导致了免疫力低下才会让病毒肆虐！国家应该下来适当延长各个假期！让大家得到充分的休息提高自身的免疫力！
专业户111438
我建议取消所有节假日，开展节假日义务劳动运动。每天额外加班四小时，不要工资。为了建设祖国，我们不休息。
庄生夜梦
我的观点：非常不合适！
首先，从大环境来说，我们已经在从双休向2.5休迈进了，怎么会越来越回去了呢？对于大部分家庭，一周一天可能解决不了生活中的问题，还有小孩子的课外辅导，问题会很多，没有那么简单。
其次，回到疫情损失方面，要挽回疫情损失，不是靠对上一天班解决的，哪怕现在休两天，如果有需要，你就没有加过班么？行政班是什么？绝大部分是为了保证公司后勤保证，发工资，记账，采购，合同等等，这些少一天多一天有关系么？恰恰是那些倒班制的同志们可以提高生产量，这些人上班不是上五休2的。
再者，从个体角度考虑，疫情这次影响最大的都是做生意的小商贩或者是一些民营企业，他们需要什么？需要你们周末去消费！
所以不只是我的观点说不合适，是不可能这么做！
创业就要行动
这次疫情，不管是对国家还是个人，造成了大小不一的损失，每个中国人应该都感到非常的痛心。如果把双休日改为单休日能够挽回一些损失，我举双手赞成。
56321于
有病！简直就是胡扯。疫情过后可以考虑每周4.5天工作日。原本早就有学者提出4.5天工作日。后再没有提。估计这样的安排很快就会再次提上日程。
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对于双休的问题，首先要明确这是基本劳动秩序，也是员工基本权利，更是国际通行规则的最低标准。从绩效的角度说，员工不是机器，休息好才能工作好，你不给员工处理家务的时间，员工也不能保证所有工作都能高效。从人资角度说，单休的企业招聘都存在难度，但凡单休的公司给人印象就是不太正规的公司。目前来说一线二线城市比三四线城市规范，发达地区比落后地区规范，规模公司比中小企业规范，这都说明单休双休已经是管理是否规范的一个代名词，员工是资源，不是对立面。即使疫情特殊时期也不能拆了东墙西墙倒。不是员工休息了就都聚集了，自我保护意识绝大多数员工是有的，因噎废食和过度防护都会南辕北辙。
天涯明灯月夜清辉
从目前的国情看：如果是因疫情影响了国家的经济，而需要变双为单追回损失；如果是因疫情影响了学生的学习，而需要适时加班加点……全国人民理应积极支持，只有那些自私自利的人才不支持。
江南211282293
强军431
双休改单休是个好办法，可以把疫情造成的损失降到最低点，何乐而不为呢，过去不总是单休日嘛。至少改否，那是国家政府所决定。怎么改对农村没什么，因为是按农时生产而劳作，一直把农活做完，雨天是农民的休息曰。
