重啟人生111
首先你是有事業單位正式編制的人員嗎？如果有，不建議你辭職，三十四歲，上有老下有小的年紀，你辭職已經不是你一個人的事了，關係到整個家庭的利益。事業單位工作穩定，各項福利待遇齊全，雖然可能你覺得工資收入可能比較少或者某些方便不滿意，但還是比大多數普通上班族要強一些…如果你不是正式編制的人員，自己又確實有一些原因想要辭職，那麼你就要考慮一下自己的優勢劣勢了，年齡方面已經不佔優勢，那麼你學歷方面怎麼樣？有沒有一定的人脈？自己的興趣愛好是什麼，也就是想找什麼類型的工作，綜合考慮之後你就有目標了…
那些最寶貴
我今年34歲，32歲辭職的事業編，入社會這兩年感觸很多。下面我就簡單談談自己的看法：首先看家庭條件，如果家裡不差你那份收入，那麼隨便你辭不辭職，自己覺得高興就行；如果是差你那份收入的，請不要辭職，除非你已經找到了很好很靠譜的下家；如果有創業方向，先當成副業做，不要輕易辭職創業，創業是九死一生，不能拿家庭去賭。副業做起來來了，可以考慮辭職專心去當主業做。34歲辭了事業編，幾乎以後就沒有再進體制內的機會了。如果家庭差你那份工資，請不要辭職。上有老，下有小，工資不穩定，壓力會很大，和在單位的工作上的壓力不同的！看你現在還不知道幹嘛，還要別人建議你做啥工作，那目前的狀態肯定不能辭職，除非不差錢！
無荒
您好，看到您那個問題讓我瞬間有一些停滯，因為我今年正好34歲，而且我也一直是事業單位裡的臨時人員，同樣與您有相同的這種想法，那麼如何去想如何去做工作方面有哪些推薦，我想談談自己的一些感受。
首先來說我覺得應該去考量一下自身，我們長期以來是在哪樣一種工作單位或工作性質當中去成長的，包括我們的履歷，我們的工作能力，我們擅長的地方。我們要對自己的能力進行一個全面而且有客觀的分析。
在這裡我介紹一個我自己的好辦法，就是你把你現有的能力在一張白紙上寫在他的左邊，然後你把你自己的劣勢寫在白紙的右邊，然後中間寫上你將來印象中的一些工作，然後你去聯繫，我覺得最終你連完之後的話，心裡大概會有一個期許，或者有一個大致的一個範圍吧。
因為我不太清楚您是從事什麼工作的，所以說我對於工作的推薦呢是相對宏觀的。首先來說我覺得咱們的年齡也不算年輕，但也不算老，那麼我覺得無論是男人好女人也好，尤其是男性吧，這個奮鬥的或者最佳時期。應該是在30歲到45歲中間吧，最起碼這個時候可能組織的家庭，這個成熟度相對也趨於穩定，包括也有一定的職場閱歷或者社會閱歷，那麼我們缺乏的是什麼？我們缺乏的是找到適合自己的平臺或者適合自己發展方向的一個相對固定的場所或一個空間。
而且我像以前吧，我曾經遇到過一位大哥，他當時也是30多歲國企下崗，然後當時也是家裡老婆孩子都有，他就跟我談過，確實那時候這個下崗讓他有些打擊，但是呢，後來跟著家裡邊的人一起做這種煤炭生意呀，厄確實後來也發了，包括家庭環境得到了很大的改善，嗯，他回想當初的話，他就覺得如果要早知道是這樣的話，可能我就不會上崗，我就一開始我就這個去做生意，但是這種東西當中有一個社會的歷史時代的大背景，因為相對於以前來說的話，中國的經濟是粗放式發展的機會多，只要不懶，勤快都會有屬於自己的一些收穫。現如今的話咱們國家的經濟發展速度非常快，而且從央視的一些廣告啊，包括一些資訊上面，我們能明顯感覺到國家品牌計劃戰略，這就是說中國的經濟已經向粗放經濟向精細化經濟進行一個調整和改變，那麼相對來說的話機會依然在，但是要靠我們準確的定位自己到底能做什麼，自己準備去做什麼。
與此同時我覺得在互聯網時代的話，我們所要選擇的工作一定要與互聯網有一個有機的契合，不要選擇那種傳統式的或者實體經濟，或者實體經濟所展開的那種工作，我覺得那種工作將來的可替代性太強。
總體來說吧，應該是分幾步吧，分析自己的利弊得失，選擇最終離開單位，第三的話就是選擇自己的定位，第四的話按照自己的定位去選擇適合的工作或者跟別人繼續打工，或者自己出來做老闆，希望我的這些建議能夠幫助到你。
陸晨的小世界
一大把年紀的人了，還在想這些不切實際的事，怕是閒的吧。待在現在的單位不好嗎？好歹是事業單位，很多人擠破腦袋都想進，進不去，你倒好，不想幹了，想啥呢？！
在事業單位像你這樣的人，太多太多，吃著碗裡看著鍋裡，這山望著那山高，拿著穩定的工資，抱怨工作太穩定，沒前途也沒錢途，可真讓他辭職，沒一個乾的，最後還得老老實實待著。究其原因，不是因為不想，是不敢，怕出去找不到更好的工作，怕沒有現在的地位，怕換了環境壓力太大，思前想後，猶豫不決，最後不了了之。
比如題主，就是典型。想出去，又不知道做什麼，毫無目標和方向，還到這裡還問有什麼好工作推薦，什麼叫好工作？穩定點的，你現在的工作就是，工資高點的，你現在的也不差，再好的，估計壓力也大，恐怕你也幹不了。再說了，有好工作人家自己幹了，還會留給你？
真正有勇氣有決心出走體制的，都會提前規劃好路子，想好了就去做，從來不會這麼扭扭捏捏，糾結考慮，果敢而決絕，這才是做大事的人，才有可能成功。像你這種情況，實話實說，辭不了。
80後小公
個人觀點:三十四歲的年紀也不小了，在這個時間點想辭職，你必須要想清楚後果，要謹慎行動，認真思考，切記不可意氣用事。
三十四歲是一個比較尷尬的年紀:上有老下有小，工作、生活壓力都挺大的，一旦沒有了工作，你要去做其他什麼工作才能彌補家庭開支呢？這是一個值得思考的問題。
前段時間，人民日報曾經報道了職場上35歲現象，也就是說你一旦過了35歲，找工作的時候很多單位都不會要你，機關事業單位招考你也錯過了 考試年紀，你去哪裡工作都不合適。
因此，在三十四歲這個節骨眼上想要辭職，你一定要想清楚辭職產生的後果，以及辭職後自己的出路，爭取家人的支持，幫助自己早日走出困境。
我身邊也有朋友從機關事業單位辭職的，最後就業的途徑主要是去國企工作和自主創業兩個方向，當然，這其中有的人日子過得還挺瀟灑的，事業有成家庭幸福，但有的人過得並不如意，整天為了賺錢而發愁。
因此，如果你非要從事業單位辭職，我倒是有以下幾點建議:
一、選擇考公務員或者去國有企事業單位
之所以建議去考公務員或者去國有企事業單位，還是因為以上兩個職業具有較好的工作穩定性，在三十四歲這個年紀有較高的個人幸福感。當然了，考公務員要抓緊準備，畢竟一旦過了三十五歲就失去了考試機會，而去國有企事業單位也需要你工作的人脈關係，有人推薦你去好一點的國有企事業單位對你工作更有幫助。
二、結合個人特點和興趣愛好選擇就業方向
如果有自己的興趣愛好，又可以將興趣愛好轉化為個人職業，也是辭職後一個不錯的選擇。另外，如果你是有專業技能的人，也可以選擇從事自己專業技能，比如你有法律資格證書，你可以選擇從事律師工作，你有教師資格證，你可以入職教育培訓機構等等。
三、自主創業是最難的工作，也是最有挑戰性的工作
自主創業是辭職後最難的工作，也最具有挑戰性的工作。自主創業難就難在你要從業的方向，以及需要大量的啟動資金。如果選擇走這條路，你要投入大量的時間和精力在創業上面，也意味著一旦失敗，你將承受不可估量的壓力。
總結:如果要辭職，就一定要想清楚自己的後路。開弓沒有回頭箭，一旦確定了方向，就要努力前進並且不容許自己失敗。三十四歲的年紀不小了，謹慎對待辭職既是對自己負責，也是對家人負責。
木子圈圈
“我有我的安排，但這個世界另有安排！”
就眼下的形勢來看，今年的競爭一定比往年更加殘酷，
無論是商場、還是職場；不管是就業，還是創業。
這將是基於目前形勢的一個基本盤。
那能怎麼辦呢？只能努力往前走！
前些天，有個新聞不知道大家有沒有注意到：
神奇的莆田人，兩天時間完成了口罩生產測評，
兩天生產出城市幾百萬人的口罩，甚至還可以為全省乃至全國提供口罩。
就在某些自媒體叨逼叨口罩產量不足沒法開工的時候，很多人已經行動起來了。
口罩不足？幹就是了！這個世界終究是屬於行動派的！
患難之際見格局，我們常說的“危機共存”，
危難的背面可能是機會。
當下的形情況來看，裸辭、創業可能都不是最好的選擇，
作為普通人，我們首先要保證今年有一份營生可做，
努力工作，掙一碗飯吃，
先拼命立住腳跟，
再去考慮發展的問題。
撐下去！
玉藍兒
根據你現有的條件，學歷、技術、知識儲備，用人單位和你都能達到雙贏，你的擇業面還有多寬？建議你不辭職，再找個副業或許更好，34歲不算年輕，高薪的行業在選人、用人方面也很謹慎，三思呀，陋見緊當參考！喜歡我多支持一下！
fuyoutaiping
不裸辭，向單位辦個停薪留職，離崗創業，現在不都鼓勵萬眾創新，大眾創業嗎，這樣留個退路，萬一在外不如意，還可以繼續回來上班。
如果辭了現工作，想到外頭找換更好的工作，我勸打消這個念頭，想想，哪有這麼好的事等著自己，從提這個問題就能看出來，有門道的不用說就成了。
如果去創業還行，但創業哪有那麼簡單就做成功啦，十有八九以失敗終結，希望自己就是那成功的十分之一吧，相信嗎？
在事業單位雖然工資低點，但穩定，清閒，有保障，比上不足比下有餘，差也差不到哪裡去。就不要折騰了好好待著。
裡海連清
個人觀點建議自主創業，原因有三：1.事業單位做的時間久了，由於工作性質跟社會中其他行業相差太大，換行只能從底層幹起；2.事業單位職員多被普通群眾“仰視”，久而久之心裡面養成一種高高在上心裡，如果突然間沒有了這種自豪感，並且還要被人管、被人訓而且工作壓力及強度相對增加很大，心裡落差會很大，很容易自暴自棄，工作做不好；3.當下中國處於高速發展階段，大環境事態良好並且國家也出臺了很多創業幫扶政策，機遇難得；綜上所述創業可為上策！
失聲蛐蛐
第一 你能幹什麼 是不是在某個領域有特長。
第二 去你有特長的公司面試，先拿到幾個offer再決定是否辭職。
第三 自己有無互補特長，也就是說一個地方幹不下去了 還能再找別的領域幹嗎
第四 個人創業有無資源，如果是依靠你事業單位職權建立起來的資源慎重考慮依靠。
第五 就是總結了，扔掉鐵飯碗出去幹，必須考慮多條路，此路不通還有其餘的退路可走。
都具備了那就出來幹，反正企事業單位死水一潭，沒啥留戀的，如果不具備還是慎重考慮吧。
其實從你這問題來看，你自己沒明確的目標，還是等等再說吧。
