保险公司提成50%以上,为什么还是天天招人?还是留不住员工?

AAA·袁


有那个正规公司会像保险公司那样,派业务人员走户串户,死皮赖脸缠着别人办业务的?只有没有诚信的骗子公司才会这样做。


真情人生889


入过坑的都知道,为什么保险公司长期招人 ? 其实它不是招人,是在招保险单子,有人傻傻的入职了,前一两个月只培训(洗脑),还有1000元工资,不要求你出单。 过了培训期,你得出单了,不论大小 ,有单就行 。 出单那有这么容易 ? 你得自己买了不是 ? 要么帮自己小孩,老人买一个,算是出单了 ? 然后还是天天(洗脑),出多少多少单可以升级,工资多少多少 。 你拉不了陌生人的单,只能去涡害自己的亲戚朋友了,忽悠一个是一个 。 到最后所有亲戚朋友涡害了个遍,都忽悠不不了。出不了单只有离职这条路子 。。。 最后肥了上级,自己的亲情友情遍体鳞伤 。

保险,哼哼 !


小欧创业


保险公司我去培训过。是泰康之家,开始去的时候说好了,4000一个月的无责任制底薪,后面听里面老人讲没有,4000工资要根据个人业绩来,意思要开单才可以,(而且培训过程中不断的营销产品)后来找面试的人格式确实要有业绩,我就没去了,因为我觉得这是欺骗,是忽悠他们能这样忽悠我去上班同样以后也会让我忽悠我的客户,我不愿意同流合污



努力微笑的女孩


鬼打的老板,流水的业务员,我也是被忽悠进了保险,说什么保底800元,还可以兼职,进去以后才发现,不定期的培训,不定期的参加活动,说兼职纯属扯淡,培训过程中才知道,底薪800的条件是你每个月得有两张单,我只培训了三天,就被忽悠去考试了,谁都没看好我能过,结果我考了第二名,于是就该发保险证了吧,结果上面要我交500元押金,然后我就再也没去了


NDRSZYP


我发现大家对保险的认可度都太差了

我说一个普遍的现象,以前进医院,医生就问有没有新农合,现在都不问了,直接问有没有保险,时代在发展,基本的保险需求我认为是有必要的,我孩子一出生我就给他们办理了保险

不管像你们说的洗脑还是骗吧,反正是我认为保险有用,我就买,不管别人怎么说

因为我舅舅有保险,做手术花费了17万多,新农合报完之后剩下的保险公司全报了,至于有用没有,我不做评判,但是需要用的时候没有,那就尴尬了

我宁可医生不用我买的保险

但不能我需要的时候没有保险[大笑][大笑][大笑]


舌尖好知味


保险公司设计的就是不能留人,把你的人脉关系榨完了就该走了,再换新一批人员,榨干批换一批,这是最有效的办法,如果不经常换新人,很难发展新的业务,我曾经参加过保险公司的招聘,封闭式的洗脑一个星期,我最后很理智的不应聘,也没做一单贡献,原因是把我的关系用尽最多能干两年,如其把朋友得罪了工作也不能常久,还不如不做,很多人眼光短浅,只看眼前利润,自己买一份先入职,接着是父母买,兄弟姐妹买,亲戚同学朋友买,最后发展不了了,走人。


金牛看世界


看到大家的评论,我很开心,一定做好防诈骗,保险公司是骗人不讲理,我同事他堂哥死了,他为小孩买的成长型保险,刚死时要退保,不行,等小孩长大了去保险公司,公司说买保险人直接办理,提供身份确认。一分钱都不陪。


1桑飞


保险公司提成百分之五十的定义下错了,不懂保险别乱说,倘若十年期的分红险,当年提成百分之二十左右第二年百分之八第三年百分之七完了,一万元十年期保费十万业务务得到的约三千五百元左右,百分之三点五,如只干一年的话就二千元。


澄子漁鹰


谢谢你的提问。

不顾我多次的极力反对,我爱人还是在家里资金较为紧张的情况下为我买了一份保险,终于算是满足了她的一位同学的愿望也给她同学的妹妹增加了一份业绩。无独有偶,我认识的一个单位的中层领导的孩子大学毕业后进了一家保险公司工作,从此这位领导几年来风雨无阻年节不休日复一日的利用业余时间在朋友圈里为孩子所供职的保险公司的进行宣传。看样子这孩子是干住了而且还干的不错。估计拥有如此热心孩子事业的母亲不会是很多,所以大多数年轻人面对提成5O%只会是赢不来则一跑了之吧?


青岛370205


如果世界上还有欺骗,你只需要接受一个月的培训,就知道什么是欺骗。

以身作则把钱交,

亲戚朋友转一遭。

巧舌如簧呱呱叫,

男女老少都找到。

层层加码搞推销,

底下一层齐哀嚎。

拆了东墙补西墙,

寅吃卯粮不敢想。

不怕不怕我不怕,

年年保险都涨价。

无事本息全冻结,

有事理赔累断腰。


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