2020湖南事業單位備考:面試中如何讀懂考官的心?

公考神叨叨


不要去思考面試官的心思,沒用,只要掌握答題技巧就可以了。改變思維,學會用公務員的思路去思考問題,注意表達和儀表!祝你成功上岸。


智教育201507


舉三個我面試的三個真實例子吧!

第一個:我有一次面試考老師。我在考前半小時想了一下,會不會考對教師的看法,然後我又想到了我進學校大門看了學校文化牆上的幾個字”學則恆心,醫則仁心“我就記下來了。我考試就遇到一個題目,問我有什麼優點適合當老師。於是乎我第一句話我就說,我進校園看到學校文化牆上有這樣幾個字”學則恆心,醫則仁心“,這幾個字對我很有感觸,然後在巴拉巴拉,我說的意思很簡單,因為考官就有學校裡面的人,他們熟悉這幾個字,他們有好感,他們認為考生有觀察力,自然就有了親近感,分數自然就高一些。所以考試時你不能只認為是考試,它也是生活。

第二個例子:有次考試我的回答裡面可能想表明我不怕加班,不怕吃苦,有責任心,我舉的例子是,今天我們面試早上七點所有考官和工作人員都到場了,又是大週末,考官們辛苦了,我知道你們很多考官本來平常就很忙,好不容易有個週末,卻義務反顧加班,我作為一個新人,又有什麼理由去抱怨加班呢?當然例子你可以比我舉的更貼切,我只是給大家提供一種思維。

第三個例子:我遇到一個題目“己所不欲勿施於人,你怎麼理解?”我當時靈機一動,回答是“各位考官考官背後有一臺空調,大熱天的,大家都不得不選擇開空調降溫,舉個不貼切的例子,假如我們辦公室夏天有一名同事感冒了,另一名細心的同事發現了主動去把空調關小了,位置做了調整,試想一下,此時感冒的同事一定會因為這個同事這個小小的舉動而感動,我想這就是一種換位思考吧,己所不欲勿施於人何嘗又不是換位思考的表現呢?試問一下,如果我們每個人都學會換位思考,我們的單位何愁不團結,我們的國家何愁不和諧呢?”

三個例子都是我用過的,希望對你答題有所感悟,抓住考官心理,我覺得就得讓考官能感受到真切,切記背誦模板,只要你有心,一定能找到突破口,加油吧!





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