黃金比例666
醫院的工作好不好做？醫生.護士工資高不高？你們可以看看身邊的人有沒有醫二代就知道了嘛？我的家族比較大有很多長輩親戚都是在醫院上班的.但是他們沒有一個的小孩去學醫的.而且明確說過不準小孩學醫.因為辛苦太辛苦了……
很多人以為醫生和護士讀完書出來就可以直接上班.領高工資了……卻不知道這個行業要不斷的學習.考試.還要在一線面對病人.這個學校.培訓.考試一直要到退休！醫生和護士讀書要讀多少年？高考要多少分？我們家族我這一輩的人只要讀書厲害的人全部往金融系統這方面發展了
現在中國非常的缺醫療系統的專業人員……特別是兒科醫生.如果大眾人民還是對醫生護士有這種有色眼鏡的看法，呵呵呵呵.有能力的人都不去學醫了。以後就要靠網絡噴子拿著鍵盤幫大家看病了[流淚]
公QQ
你說的是工資➕獎金吧，光工資可沒有這麼高，我就是一名護士，2009年工作的，第一年九百多一個月，沒有獎金，第二年一千多一個月，獎金係數0.4起步，估計就一兩千吧，後來績效工資總算兩千多一個月了，兩年加200，熬了10年就2900的基本工資，去年年底聘上了主管，這個月剛給我漲了一千多工資，加上獎金、中夜班費有七千多，但是護士的辛苦常人是體會不到的，一個月四五檔中夜班，休息經常要去醫院開會，科室考試開會一個月一次是必須的，護理部還要考試開會，上班三天兩頭要提問，要檢查，家務活、帶孩子這些事都只能交給家人，不僅身累還心累！
你說值不值？
Fisher8723
經常住院，陪床的人，跟護士交道也不少，想來應該有點發言權的了，護士有門診的，床位的，工資也是看崗位和工齡還有職稱啥的（護士也要學習的），門診的白班還好，床位的夜裡值班，同樣的床位護士，不同科的辛苦也不一樣，同樣的科室，不同等級的醫院裡護士的辛苦也不一樣。
在我們縣級市醫院，住院期間跟護士聊天時，她已經有快20年的工齡了工資就是8千（百強縣這點工資貌似也可以算一個白領），最大的願望是可以帶孩子出去玩，上班都不知道自己哪天是休息天，夜裡值班第二天是繼續上班的，一週說是有兩天時間可以休息，但是你不知道那兩天能不能休息到，一旦有需要還得頂班，她盼著再過兩年可以去門診不用夜班了，夜裡值班不能睡覺，每兩小時巡查完也不能睡覺，也不能玩手機（監控著），只能坐著打盹了。
有一次媽媽摔傷我24小時陪護，隔壁床在叫，檢查沒做！！！一個護士（好像是帶班的，不是護士長）在護士站被領導在訓斥，還要求道歉，過後她很委屈的跟我說（因為一個病房我也知道真相）她說沒辦法，再大的委屈也得她承擔，雖然不是她的錯，也不是她直接負責的床位（是病患家屬問題）。
一位鎮醫院的護士長去了上一級醫院，上班一個月，累的又回到原來的醫院，護士長也沒得做了，做床位護士真的累，上面有領導有醫生，下面有病人有家屬，回家還有孩子家務，然而這還不是最辛苦的，她說我還好了，ICU的更辛苦。
還有門診輸液部的護士，每天盯著血管，像我這種難扎的主，我只能耐心等待，最誇張一次，要抽血檢查來了三位護士，留置針我最高紀錄還一天紮了兩次，就是進了手術室，扎針的護士也沒能一針見血，當場打臉（我說我不太好扎，她說咱是幹啥的[捂臉]）有些沒有耐心的家長和患者會發脾氣拿護士出氣。
手術室的護士我就不知道了，基本躺著進去一會就被麻翻了，等醒來已經結束了。
一個月七八千，真心不多，這還是一個快20年工齡的三乙醫院床位護士，更多的護士哪來這麼多，她們的工資與付出比，一點不多
誠緣堂
其實我覺得月入7k的工資和背後的艱辛和付出對比，這工資其實也不高。而且這個工資並不是一進入護士行業就有這麼高的，是加上工齡之後的工資。
我有一個同學，是在我是一級醫院做護士的。大學畢業之後進入醫院上班，就一直在這家醫院上班，以前同學還長得挺不錯的，後來一次聚會，看見她，滿眼的黑眼圈。我還以為換了一個人，我還打趣說她畫了個煙燻狀。其實這是長時間熬夜造成的。她現在的工資除去社保等之後，工資也就在6000左右。非常的辛苦。
護士的工資為何都這麼高？
1、護士都是競爭上崗
經常要考試、要評級。如果考試不過，那麼工作中會被降級，工資也會有影響，而且這個工資是加上工齡工資的，不是所有護士都工資這麼高。
2、專業性強，工作量大！
人多人都誤以為護士只是醫生的一個助手，醫生交代什麼就做什麼！其實不是的，護士同樣需要很強的專業性，對藥物用法用量都需要很清楚。而且工作量大，是一個體力活。夜班是正常不過的事情，遇到手術後需要護理的人多了，一天基本是跑著不停的。
3、護士也有危險性
這次的疫情中，武漢告急，需要大量的醫生護士。醫生護士都是冒著被感染的危險奮戰在一線，很多護士連年夜飯都沒來的及吃就踏上了征程。不僅僅是這些危險，平時的工作中如果遇到一些極端的家屬，很容易造成醫生和家屬矛盾，以前就聽過不少醫生或者護士被打的報道。
所以，我覺得護士7000K的工資並不是很高，我們不要只看到醫生護士的工資，要多看看他們的工作，疫情防控，是他們在一線奮戰，哪有什麼歲月靜好，只不過是有人替你負重前行！不管什麼行業，都有難處，友善的對待醫生護士，多一點感恩！不管在什麼時候，救死扶傷的醫生護士都是英雄！
為工作疫情一線的醫護人員點贊！你們辛苦了，等待你們凱旋歸來，英雄們！
宋馳
再看看這幫人的年收入
越悅姥爺
看到這個問題，我的第一反應是：護士值得這個工資。
甚至，我認為低了。
在很多人看來，醫生是救死扶傷，而忽略護士的存在。但是，如果沒有護士的專業和耐心服務，病人恐怕也很難快速康復。
當然，一個職業工資的高低，要從多方面的維度去考慮：
1、與其他職業相比，這個工資並不高
如果這個工資是在深圳，那這個工資只相當於一個普通白領的工資。2019年，深圳的平均工資超過1萬。
對於一些高薪職業，比如，IT軟件，平均工資超過1.5萬。
當然，護士這個崗位的門檻沒有這些職業高，但是，與這些高薪技術職業差距比較大。
2、這是對護士職業的一種肯定
現在護士的工資逐步漲起來了，這是對護士這個職業的肯定。畢竟，護士這個職業，風險也是很大的。做的工作，都是一些吃苦的工作，而且要求也不低。
在這次疫情中，很多護士都吃苦耐勞，勇於奉獻，為搶救病人做出了巨大的貢獻。
在目前這種情況下，護士那多高的工資，恐怕都會有人理解。
3、在未來，護士這個職業會得到更多的重視
在未來，人們會越來越重視健康。因此，專業的護士，會越來越值錢。但是，護士這個職業，由於其危險性，越來越多的人不想做護士，所以，現在缺口很大。
因此，護士這個職業的工資，應該是會越來越高的。
劉仕祥演講思維課
不是，在縣級以上醫院的編制內員工，工資+獎金就有7000多，更多的有1萬。而臨聘員工工作1年後才總的大多5000起步，起初一個月最多才2000多。
而鄉鎮衛生院編制員工，領到手工資3000多，沒有獎金。
莫再說醫護人員都很有錢了。真的只夠溫飽，有錢的只是少數。
連她們父母都說，入廠打工的都比她們掙得多，還不用受那麼多氣以及無窮無盡的考核，考不過還扣錢。
相同的醫生也一樣，只不過醫生是個靠自己大器晚成的職業。
30分鐘CPR
你的問題我必須回答，因為是要嚴厲譴責你的用詞，什麼叫護士的工資已經這麼高了嗎？我們國家不是應該提高服務行業，高危行業，高科技等行業的待遇嗎？七千塊比明星唱首歌上千萬的少太多了吧，最近都在支持明星收入降低，別讓未來的一代只想著去當明星，要給他們樹立正確價值觀，所以我來是糾正你的，護士工資提高了，挺好的，不是嗎？孩子們以後可以學醫，當大夫，當護士，都是我們尊重的職業……
馬小馬兒
高不高，得看你是那裡的護士工資，這和地方的經濟水平相關，發達城市一般員工工資過萬，七千就低，五，六線小城別人工資二、三千，七千就高，總體來說各地護士工資略高於當地平均工資水平，屬於中等偏上，但是勞動強度和壓力也是高於平均水平的，應該說護士是收入和付出成正比的職業。
漫無邊際36496632
不知道哪個城市哪個醫院的護士能達到7000，我覺得你說的是不是北京，上海，這類城市重點醫院的重點科室的護士，他們雖然拿的工資高，但是我相信工作強度也一定大，付出和回報能成正比就不錯了，所以不要驚訝，有很多人工作比他們輕鬆也掙得比他們高，而且遇上疫情護士們還得冒著生命危險上班
