一枝一叶总关情
首先，大家要注意，老师的寒暑假不是单纯给老师放的，是给学生放的，老师沾了点学生的便宜，跟着放而已。
因此，只要学生还会放寒暑假，老师肯定也会接着放寒暑假。
对于这次的暑假时间缩短，我觉得应该是百分百的。好几个省都已经提到了这个方案，开学延后，暑假顺延，保持学时不变。
但是会不会取消暑假呢？这不会。因为寒暑假的放假是有说法的。7、8月份是我国最热的时候，很多地方最高温度都超过40度。有一年，我吃饱撑着，8月份到重庆去玩，根本不敢出房子。在这样的条件下，学习那是受罪，根本没有效率。寒假也是如此，很多地方天寒地冻，孩子们出门就受罪。这是客观因素。
另外一个，从孩子的身心发育来说，他们还小，承受不了常年累月的艰苦学习。大家可以看看现在的中小学生的作业和作息时间，能睡够8个小时的人不多。如果不给他们寒暑假休整一下，我估计会造成很大的精神方面的问题。
因此，我认为这个暑假会受影响，但长远来说，老师的寒暑假会保留的。
大家说呢？
五道口的颜学姐
提这个问题的肯定不是老师
在我高考完填志愿时，我本来想学医学的后来爸妈说学师范吧，当老师多好，一年有一大半时间在休息，我想了想也是那么回事儿，后来真的学的师范。毕业后，在县城里一所小学当了一年代课师，这一年，对我来说真的太难了，备课，上课不说，每天还得跟学生们斗智斗勇，体重没上过100斤，就连晚上做梦都梦见学生跟我打架。后来，我偷偷摸摸的辞了这个代课师的工作。接下来的半年时间里，因为我不想干老师这个行业了，但是由于我的专业也不好找别的行业，所以一直在家待业。再后来，考公务员没考上，教师招聘倒考上了，当时还特别郁闷，我感觉我这辈子真的注定当老师了！每天晚上备课，白天上课，有判不完的作业，有解决不清的事务，不是他俩打架，就是她家打架，反正很累……关键是老师的工作有时候得不到家长的认可和配合，各种刁难各种嘲讽……估计公务员体会不到老师的辛酸
如果真的没有寒暑假了，我想辞职的应该不止一两个
有点点甜有点点咸
求求你，没事的话，去做凉皮油条糖糕水煎包猫耳朵电饭煲做蛋糕，去套圈去跳舞吧，可别逮着我们老师可劲儿的折腾消遣调侃了，就这个寒假，从没看过直播的中年妇女，被迫营业，直播上课，啥都不会，硬着头皮上，手忙脚乱，鸡飞狗跳，领导不满意，学生听不进去，家长要举报，还得顾着家里的娃上网课打卡做作业，还得洗衣做饭带孩子打扫卫生，还得抽空骂那个在床上沙发上厕所里玩王者荣耀啥都不干的老公，也让我们消停一下吧，我也想上班[流泪][流泪][流泪][流泪]
欲争渡
每年寒暑假，老师大约共有70天不用上班。
除去70天中的20个双体日还剩50天，
每人每年按值班4天计算还剩46天，
再減去春节的7天法定假还利39天，
除去其他职业每年15天的年假，还剩24天，
老师真的多休息了24天吗?
正解：
老师每天7：30上班，中午不休息（吃饭都要管理学生午餐、午休或午自习、批改、处理班务），下午5：00放学。老师每天常规的工作时间9小时30分。
一般公务员或事业单位，每天工作7~8小时，
也就是说，老师每天要比这些岗位多工作2个小时以上！
学生每年在校时间大约200天，
教师要多工作200*2时=400小时，
400÷7≈58天，
教师每年要多工作58天！
58—24=34天。
所以，实际上老师每年不止没有多休息，反而要多工作34天。
如果算上晚上、周末和寒暑假经常加班备课、写材料，设计活动、开会、参加培训、监考等等，老师的工作时间还得延长。
因为教师是集中在寒暑假休息，所以造成了一种错觉。
平常超时的工作量，超常的劳心劳力，不多的工资待遇，如果再取消寒暑假，这一职业还想招上来人才吗？
宝贝兽ycc
取消寒暑假势在必行？这个提议好，但还不够，我觉得还要取消老师的工资待遇，取消学校教育，这样最彻底！
嘟嘟条儿
你是在针对老师
取消老师的寒暑假？这很明显是针对老师的。因为如果不是针对老师的，那么就应该这样问：“取消老师和学生的寒暑假势在必行，你怎么看”？其实我明白你的想法。你是觉得老师明明在放假，但又有工资领，不公平。或者我说得更彻底一些，你是在眼红老师这种区别于其他行业的职业优势。
我们老师享受寒暑假是一件心安理得的事情
在这里，我不想对你的提问的正确性作出判断。但我告诉你，即使你的这种想法得到了很多人的认可，我们现在的在职老师享受寒暑假享受得也是心安理得的。为什么呢？因为我们老师当初择业的时候，就已经把寒暑假这个职业优势考虑在内了。你如果羡慕老师这个职业优势，那么为什么当初你择业的时候不努力的去争取当老师呢？
老师这个职业的吸引力问题
要取消老师的寒暑假，我们还要考虑老师这个职业的吸引力的问题。尽管现在国家大力倡导提高老师的待遇，而我们老师现阶段的待遇也的确有所提高，但我们无法否认一个事实：现阶段，即使是老师在拥有寒暑假这个职业优势的情况下，老师这个职业对于高素质人才的吸引力还是极其有限的。正所谓“百年大计，教育为本”，你自己好好考虑考虑吧！
结语
其实老师和学生本为一体，没有学生就没有老师，没有老师也不会有学生。你要质疑老师放寒暑假的合理性，首先你要有本事质疑学生放寒暑假的合理性，否则便是无理取闹。
期待你的认可和关注！
肥仔老师谈教育
老师的寒暑假是不可能取消的。
根据人大代表的建议，学生一年四季都可以放假。春节假期在5月1日左右，时间10~15天，秋季假期在10月1号左右，时间10~15天，寒暑假照样存在。但寒暑假的时间相应缩减。人大代表的这个建议得到教育部的赞同，各地方可以根据实际情况，保证完成教育教学任务的前提下，决定放春、秋假。这就意味着老师和学生一年四季都有假期。
总有人喜欢拿老师的寒暑假来说事，认为老师在寒暑假期间享受带薪休假是不公平的。实际上，寒暑假并不是老师的寒暑假。确切的说是学生的寒暑假。老师也想在寒暑假中上班，可现实情况允许吗？夏天和冬天属于一年中气温变化很大的季节。在极端恶劣的天气下，你愿意把孩子送到学校来读书吗？
国家考虑到孩子的身心健康，从教育的规律出发，必须给学生放寒暑假。在《教师法》和《义务教育法》中也有明确规定，教师在寒暑假中依法享有带薪休假。
如果老师取消寒暑假，一年四季就上行政班，那么老师就应享有公务员的福利待遇。如果能做到这一点，老师是不会反对的。按现在的发展趋势，老师的寒暑假是不可能取消的。
最近受到新型冠状病毒肺炎的影响，教育部也推迟了学校的开学时间，有的地方已明确表态，由于延迟开学而耽搁的学习时间将由周末和暑假时间来弥补，能够保证完成教育教学任务。寒暑假时间有利于培养学生的社会实践能力，真正做到劳逸结合。
如果没有寒暑假，那这次耽搁的课程该如何处理呢？题主的问题太荒谬，否定了法律中的相关条款，类似于造谣的言语，以后少在悟空问答中出现。
Lance课堂
取消学校老师寒暑假势在必行？这是不是意味着学生老师们以后都将没有寒暑假了。山村不知道取消学校老师寒暑假的理由是什么！
虽然受此次疫情的影响，寒暑假与往常的寒暑假不一样，但也不能说取消寒暑假势在必行，取消是不可能的。冬天，有的地方气温很低，零下十多度，孩子要坚持到校上课，这途中的安全谁来负责？再如夏天，有的地方气温高时能达四十来度，很多学校教室都没有条件安装空调，万一学生中暑了又谁来负责？
从学习的角度来讲，长时间的学习对孩子也并不是好事。假期可以缩短增多，但取消是不可能的！你觉得呢？欢迎各位留言吐槽！
山村老师看教育
延长老师和学生寒暑假，势在必行，孩子学的时间太长了，四体不勤五谷不分，急需在大河山川之间汲取营养，学制十一年，有什么东西需要在学校学习那么久，缩短至十年，延长大学和高等学府学习年限，拓展各种高级职业教育机构，加强与国外优秀高等教育机构沟通，拓宽孩子就业渠道，提早进行职业生涯规划和教育，注重精神培养和人格培育，势在必行
