ID师姐
特殊时期，如不是实在没办法要出去工作，就别给国家和家人添乱了，特殊时期，安全第一，不乱窜，让家人和国家都放心，好好在家养精蓄锐，等疫情过去再好好努力拼搏吧！
坏蛋叔叔0106
我分享一下我的真实经历吧，我就是从武汉疫区出来被隔离在外省的人群中的普通一员，在武汉居住十多年，没有属于自己的一份工作，1月15日因为个人原因回到父母身边。那个时候，疫情好像活在听说当中，觉得离我们的生活很遥远。可谁知大概四五天后武汉就发出了封城令，一切的一切都从封城开始变了，我仿佛成了一个大病毒，直接被村里要求居家隔离，哪里都不能去，每天早晚上报体温，所有接触过我的亲戚也有点恐慌情绪，盛谢所有，幸好一切都是正常的，但是这依然影响着我的正常生活节奏，没有收入，没有了生活来源，不能出去找工作，也不敢出去，因为我毕竟是从武汉出来，我不能成为一个不稳定的可能不知道是否会炸的一个炸弹而存在于这个社会环境中，我不能丧失最起码的社会道德，所以我每天都在家里呆着，可是生活的现实却又逼迫我在网上找各种各样的线上兼职，每天在一些标注平台上做一些数据标注工作，赚取几个零用钱，在这特殊的时期，我们都应该积极响应国家的号召，好好配合国家，全民一心打赢疫情的战斗！
勤劳的小兔子
为切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作期间的就业服务工作，确保就业大局稳定，疫情防控期间，各地人力资源社会保障部门要重点将求职招聘、专项服务活动、失业登记等公共就业创业服务事项由线下转向线上，努力实现线上招聘不停歇、就业服务不打烊。 1 现场招聘活动是否开展？ 答：疫情防控期间，暂缓开展各类现场招聘活动，避免人员聚集。疫情解除后，报经当地政府同意，人力资源社会保障部门将逐步恢复现场招聘活动。期间，各地公共就业和人才服务机构将通过机构网站、微信公众号、手机客户端等渠道，开展线上招聘活动。 2 线上招聘活动的信息如何查询？ 答：各地线上招聘活动信息将通过当地人力资源社会保障部门官网、公共就业和人才服务机构网站、微信公众号等渠道发布。同时，中国公共招聘网（www.job.mohrss.gov.cn）也将汇总发布各地的招聘活动和招聘岗位信息，大家可登陆查询。 3 招聘服务转到线上后，企业如何发布招聘岗位信息？ 答：有招聘需求的企业可联系当地公共就业和人才服务机构或登陆机构网站、微信公众号、手机客户端等渠道，按照提示注册单位基本信息，发布招聘岗位信息。 4 暂缓开展各类现场招聘活动期间，个人如何求职？ 答：求职者可联系当地公共就业和人才服务机构或登陆机构网站、微信公众号、手机客户端等渠道，查询岗位信息，按照提示进行注册、提交简历、申请应聘，或根据服务机构提供的电话、电子邮箱等方式投递简历。如企业提供了具体联系方式，求职者可直接与招聘单位联系，提交简历、申请应聘。 5 公共就业和人才服务机构联系方式怎么查询？ 答：公共就业和人才服务机构联系方式可通过当地人力资源社会保障部门官方网站、公共就业和人才服务机构网站或拨打当地人力资源社会保障部门咨询电话（12333）获得。 6 如何查询企业复工时间信息？ 答：目前，大部分省份已发布企业复工时间，用人单位和求职者可关注当地人民政府、人力资源社会保障部门官方网站，查询相关信息。中国公共招聘网也对各地复工时间信息进行了汇总，实时更新，请密切关注。 7 《就业创业证》作用是什么？如何申请《就业创业证》？ 答：《就业创业证》是记载劳动者就业和失业状况、进行就业和失业登记、享受公共就业服务和就业扶持政策的凭证。劳动者可根据需要单独申领，也可在办理相关业务的时候同时申领。已开通线上申领的地区，劳动者可以通过线上渠道办理。具体请咨询当地公共就业和人才服务机构。 8 失业登记可以在线办理吗？ 答：目前，各地都在加大线上服务力度，部分省市已开通失业登记线上办理业务。在这些地区，劳动者可通过提供此项业务的网站、手机客户端、微信公众号等，按提示办理。具体请咨询当地公共就业和人才服务机构。 9 就业扶持政策、创业担保贷款如何申请？ 答：劳动者可先通过网站、微信、电话、现场预约等途径向当地人力资源社会保障部门提出申请，再按提示办理即可。在已开通线上办理的地区，劳动者可通过相应网站、手机客户端、微信公众号等渠道办理。考虑到目前疫情，确需现场出示的申请材料可通过邮寄或快递方式向经办部门提交，确需实地核查的业务环节可由当事人先作出书面承诺，待疫情结束后补办。具体请咨询当地公共就业和人才服务机构。 10 高校毕业生如何办理就业手续？ 答：为保护高校毕业生身体健康和就业权益，我们将优化高校毕业生就业手续，指导用人单位适当延长招聘时间、推迟签约录取工作、延长就业报到时间。公共就业和人才服务机构将通过信函、传真、网络等方式为高校毕业生办理就业协议签订、就业报到手续，并延长报到接收时间。
苏尤塔
分行业、分岗位职能，疫情影响不同
疫情影响下短期利好部分行业，例如在线视频、在线教育、医疗健康等，这部分企业的岗位不会受影响，甚至会部分需求增加。但对于餐饮、旅游、地产交易等线下属性较强的行业会收到较强的冲击，岗位会出现缩减。
对于不同属性的岗位，中后台职能岗位会出现缩减，一线人员由于其是企业的现金流直接产生者，企业主短期内不会裁撤，但该部分人员岗位短期也不会放出。
综上，疫情结束之前就业市场基本处于半停滞状态，但是疫情结束后国家大概率会出台政策刺激经济发展，届时会有更多岗位放出，建议楼主在疫情期间充实自我，准备好即将到来的机会啦。
读懂经济学
疫情期间肯定是不好找工作，到处都人心惶惶的，哪个厂还有心招工人啊？现在看起来要解除疫情应该要到二月底三月中旬才能减除吧，还是奉劝大家现在不要着急上班，等这个疫情解除了大家才慢慢的上班挣钱，毕竟生命比什么都重要。
配送员一俊哥
人社部5日发布通知，为切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作期间的就业服务工作，确保就业大局稳定，疫情防控期间，各地人力资源社会保障部门要重点将求职招聘、专项服务活动、失业登记等公共就业创业服务事项由线下转向线上，努力实现线上招聘不停歇、就业服务不打烊。目前上海很难找工作，可以看下【提示：目前大部分企业招聘要求：湖北暂时不招，温州，台州，宁波，阜阳，南阳，信阳，深圳地区要提供14天在沪证明，其它地区提供在沪3-7天证明，明提供方式：手机号查询，消费记录，居住地开具证明，火车票等。
精灵观察手
看什么行业，如果跟疫情防护用品相关的行业比较好找工作，其他的行业估计还要过一段时间
乡田老牛
个人认为疫情期间不好找工作。
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 720, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/2f37a000ff5574e210838\
乡村老牛哥
个人觉得疫情期间不好找工作，想找工作就得有公司要你，但因为疫情影响，很多中小型企业的发展受到冲击，尤其是餐饮，娱乐，影视等行业，所以为了控制成本，公司应该也不会在疫情刚过就着急招人，不裁人就不错了，市场需要一个回暖期。可能在疫情结束两三个月后，公司慢慢回到正常运营，才会考虑招聘。而且有句话我觉得说的很有道理，疫情结束之后可能会涌现一批创业者。
草莓香草杏仁各来一份
个人认为不好找。
首先，疫情期间大多数人是无法出去的，也就更不要说面试了。虽然国家鼓励网上面试，但是大多数的公司还是不愿意网上面试的，因为网上面试效果不好，而且面试成功也不知道什么时候去上班，开始上班其实还是要再次面试。
其次，因为疫情的原因，许多的公司都承受着很大的压力，甚至是很多的公司都已经倒闭，你想想，公司自己都无法正常运行，还会去招聘吗？显然是不会的。
最后，就算一些有实力的公司生存着，但是疫情导致的损失也是不少的。不裁员就已经很不多了，更不要说要不要招人。
综合这些，我认为疫情期间不好找工作。
