疫情過後會不會平均工資都下降?

各角各度


1、看疫情持續的狀況,前幾天新聞報道一個北京KTV不堪停業重負,支付賠償金跟員工解除合同了。企業不能營業短期還能支撐,疫情持續時間長了,很多小企業會支撐不住,畢竟很多單位在負債前行,各種貸款、員工用工成本日常運營都需要錢。

2、經濟不景氣會出現一部分企業停工、裁員、甚至倒閉,社會上會出現勞動力供大於求。平均工資應該是會不升反降的。



你好安妮楊


疫情過後會不會平均工資下降?

疫情之後,不少企業受到重創,同時很多人期待重新找到新的上班地點。不過就目前來看投遞簡歷人員下降至83%,同時疫情恢復第一週的平均工資會上漲,不過具體情況是怎樣的,我們還要急需來看。某人力機構10日發佈的調研報告顯示,新冠肺炎疫情並沒有影響招聘薪酬的漲勢,節後復工第一週全國38個核心城市的平均招聘薪酬為9311元/月,比去年同期(8311元/月)提高14.52%。金融業招聘薪酬依然領先,基金/證券/期貨/投資行業的平均招聘薪酬高達14428元/月,且同比增速超過30%。

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我是阿鄒


疫情過後各行各業工資絕對不會下降,第一,平均生活水平提高了,原來的勞務合同都沒有變動。第二,百業待興正是用人之際



大俠喬幫主


首先這個問題你問得非常的好。現在我就給你一個比較官方的回答,可以肯定的是工資不會下調。

在這上班的期間努力的提升自己才是現在當務之急的事




緣聚鳳陽


據我所知武漢年前建的哪個醫院《鋼筋工一天工資是1500》我感覺是不會降低的。

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東北小李


主要從這四個方面我來回答下這個問題,第一呢,從政府的角度說呢,政府肯定是不會說什麼啊,政府肯定是不希望工資下降的!第二個就要看你們公司的效益好不好?如果你們公司效益好的話,有可能不會,如果是公司效益不好的話,這個就說不準了,第三呢,就是看你們整個行業如何了,第四就是看你們老闆的人品,你們老闆是怎樣的一個為人,這個是很重要的其實。

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飛龍阿陽


我覺得,總體平均工資不會降低太大。畢竟勞動付出和報酬要成正比。我們此時更應該擔心的應該是我們的企業會不會支撐下去!

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