陈益洲
这种同事在很多公司蛮常见的，
自我为中心，觉得自己最牛逼，看不惯身边的人，虚荣心特强，爱刷存在感。看到领导也许马屁响当当。
对于这种人个人建议就是远离。
1如果涉及到工作配合，只要把工作衔接好。不要有过多的交情。
2涉及讨论八卦，只听不发表意见。
3涉及找你聊天，想办法拒绝。
4如果在工作中为难你，想办法反馈领导。
5多和其他同事处事找组织，碰到问题能够一起解。
6当然如果是老板亲戚或者高管亲戚，不要去得罪，不要惹。
总之，碰到这类型的人，不交往，不交心。
如果发生冲突，保护好自己，必要时离开这里。毕竟工作环境很重要。
职场逆商
很高兴与你分享，因为我的周围也有这样的人。
首先，充分发挥阿Q精神，进行自我安慰，要让一个人灭亡，必先使其疯狂，要以此心态面对他的高傲自大，感觉还不够的时候，你就再添添油，加加醋。
其次，俗话说的好多形不义必自毙，你就盼望着有一天他惹众怒或惹一个较真的领导，好好的收拾一通。
最后，你尽量少惹这样的人，远而敬之。
黄多羽
哎，你咋心情那么多的，本人天天晚上睡不着，心情也不是很多。爱看得起，看不起的。各拿各的工资呢。她看不起你。又不会拿你奖金，不来往咯，[快哭了]
我虽丑但温柔
大家好，很高兴回答这个问题。
在一起上班的同事，都是平等的，又不说你比人家多长个啥，整天自高自大目中无人，看见谁都不顺眼，想怼谁就怼谁。不是说那个人都叫你怼类，比如我吧，你无缘无故怼我，我肯定当着这么多人的面，都得怼给你，另外咱说归说，不要带脏字，这样有理也变没理了，用语言讽刺他，比如说：你有大海的胸怀，树枝一样长的胳膊，怎么像个蝇子一样，嗯嗯嗯嗯的，这样一说，他肯定不说话了，好了，我的回答希望用得上，谢谢！
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农村雷子哥
我之前的领导就是这样，整天找这个那个事。每次有问题找他，他就会来一句“你觉得该怎么办”，是不是很气人，甚至连午休时间做什么都要告诉他，上个厕所也要打报告。。。。这种人，最好不要接触，能回避就回避，减少相处机会。
当代90后
仅代表个人观点
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大晓的幸福生活
择其善者而从之，其不善者劝其改之
睿阳全
这样人是有， 不必怕 ，要怼回去，不可能样样行的，只要你有理就得服，好的还是要学的。
榴莲7441
敬而远之，说明对方心智不成熟，不要和对方一般见识。
