領導嘴上說,好好幹,公司很看重你什麼的,可分的市場卻是最差的,是不是隻是在畫餅?

琬爾說職場


領導的心裡十分清楚。業績差有情可原,做好了有獎勵。踏踏實實做事,老老實實做人。是好好磨練自己的一個機會。


瘦猴子796


如果先入為主的形成了這種思想,就說明您已經鬼使神差的將“我是弱者”裝入了大腦。別急著老鬼老鬼,也別因為老鬼這麼說而感覺老鬼在以小人之心度君子之腹。這點兒硬話都影響您情緒的話,呵呵了。

一、職場中:看重你≠偏袒你!

請不要動不動就認為老鬼這種說法是站在領導角度考慮問題!難道談什麼問題的時候都只是站在員工能的角度考慮問題才是對的?如果考慮任何問題的時候,只能聽進去那些站在你的角度說話,那您就慘了。你還指望領導考慮所有問題時都符合你的標準?

因此,聽聽老鬼站在領導角度考慮問題,您不會吃虧哦!

這是最基本的職場邏輯了!

老鬼剛剛大學畢業步入職場時,直接被扔到了一個陌生的市場。一座上千萬人口的城市,只有我一個剛剛畢業的生瓜蛋子,也沒人可以請教、沒人教、沒人管。

如果站在很多職場新人的角度,會情緒低落,認為這是領導在讓自己自生自滅。這幾乎是鐵定的。

可老鬼根本沒時間、沒精力去想這些問題,先自己摸索著向前衝就是了!其他的再說!一旦自己腦袋裡有了負面的想法,結果一定是:自己會把自己廢掉的!

提問的朋友,您已經夠幸運了,還給分客戶了呢!什麼最差的!不給你分客戶,讓自己自己尋找客戶呢?你就不活了?

難道領導說看重你,就得分給你好客戶?又或者說至少得分給你不好不壞的客戶?難道只有那些領導不看重的下屬,才應該被分配那些差的客戶?

這種思考問題的邏輯太彆扭了!

老鬼曾經被公司總經理任命到幾個鳥不拉屎的區域開拓市場。老鬼從來沒有因為這些問題而懷疑領導是不是看著我不順眼。用實力幹出來才是真理啊!

很多人認為只有領導偏袒自己才是看重自己。這種邏輯很幼稚。

還有人認為,既然看重自己,至少給自己分的客戶得“差不多”,這個“差不多”三個字是最沒有標準的!

等著領導施捨給自己一些客戶,給了好客戶高興、差的客戶不高興。等待施捨,這是什啥呢?......

二、身為銷售人員,沒有點兒狼性,內心永遠不會強大

老鬼也是做銷售工作步入的職業生涯,什麼叫“市場比較差”?這個怎麼定義?給了你一個比較窮的省份、城市?給了你一個原來沒有開發過的地區?給了你一個原來被公司其他業務員做臭了的客戶區域?

如果內心不夠強大,會給自己找無數個理由說明這個市場開發起來很困難,或者說這個區域無法產生較大的業績。

而老鬼還是建議大家:將最大的精力放在提升自己的銷售能力、水平、實力上為好。放在快速在當地獲取資訊、加強資源的積累,強化市場開發為好!

換一種說法:即使領導說“看重你”是假的!是在給你畫大餅,你又能怎麼樣?難道你因此就意志消沉了?情緒低落了?你有這個時間嗎?你能想辦法讓領導重新、立刻、馬上給你劃分好的市場區域嗎?可能嗎?

你唯一可以做的是,馬上行動!琢磨領導是不是在畫大餅......沒有任何意義啊!只會讓自己喪失提升自我與行動的動力!要麼你選擇走人!要麼你儘快的開始行動!

老鬼曾經無數次面對類似情況,但一次次都通過自己的努力翻盤了!老鬼那時候根本沒時間、沒精力去琢磨這些東西。

領導看不上自己怎麼了?領導就是分配了比好的區域怎麼了?

隨便舉幾個老鬼親身經歷的案例:

剛畢業被扔到一個陌生的千萬人口的城市,胡打亂撞的跑了三四個月,全靠一個人摸索,另外就依靠每次出差回到公司後找一切機會“不要臉”的請教所有能夠請教的銷售前輩。三四個月之後,愣是在這個城市啟動了企業一類剛剛上市的新藥的首場發佈會!老鬼是自己靠兩條腿跑出來的!靠真誠與行動感動的客戶!

在北京城,剛成為一個產品系列的負責人時,公司給定了每月250萬的銷售業績。而我的上一任負責人,公司給人家定的業績指標是150萬!老鬼剛剛上來就被公司來了個下馬威!老鬼明白有人想整老鬼!可老鬼還是玩命做到了!

老鬼在那家大型企業連續被調至四個區域、部門,每一次都是靠硬實力幹出來的。領導看重不看重不是關鍵。用實力讓領導不得不重視才是硬道理。

你擁有的硬實力,是讓你擁有無限可選擇性與主動權的籌碼呀!

等著人家給?呵呵了!

三、換一個角度:領導說“看重你”,你做了多少讓領導認為值得看重你的行動?

日常你與領導能否做到主動、積極的良性溝通、交流?

你工作過程中,與領導針對工作的交流、彙報等等,是否職業化?水平如何?

你身在職場,做過哪些讓領導認為你是值得信賴、值得重用的行動?

領導說出了“很看中你”之後,你說過什麼?做過什麼?怎麼說的、怎麼做的?

做的怎麼樣?

我想您不會只是等著吧!不會只是認為:反正我日常工作表現不錯,領導就應該看重我!就應該重視我!不會因為這種思想的影響,而很少採取積極的行動吧!

老鬼開個玩笑:如果領導的熱臉貼在了一張沒有任何回饋的冷屁股上,領導怎麼會對你真的好呢?!


老鬼此文言語非常硬,也沒有留任何餘地,對身為基層員工的朋友們而言,說話太狠了,太像領導或者老闆的代言人了。老鬼只是想讓朋友們清楚:職場必須對自己狠一些,逼著自己積累實力,你才有話語權,才能化被動為主動。否則......


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老鬼歸來


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西瓜頭vlog


老闆的話,可信度確實低。

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