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01
有人說：婚姻就像經營公司。
深以為然。
一個公司裡，會有許多個部門和崗位存在，有些人負責管理公司的財務，需要與外界的各種相關行業對接，以保障公司資金的合理、合法運轉。
有些人需要打理好公司的福利待遇，讓員工感受到如家一般的溫暖，以求員工盡心竭力的為公司做出貢獻。
有些人則要為公司的前途起早貪黑，將公司的版圖嚮往擴張，實現經濟效益的最大化和持久化。
一般來說，能夠給公司創造看得見、摸得著效益的人，往往是公司裡最看中的人，會給予這些人最優厚的待遇，以留住人才。
反而是那些位居幕後的部分，諸如，工會、保潔、各種思想建設的部門，會受到部分人的歧視，似乎這些人只拿工資、不做貢獻。
比照公司的模式，家庭也是如此。
一個家庭中，有丈夫和妻子，還有迫切成長的孩子。
如果丈夫選擇了以賺錢為重心，家裡的一切事務，勢必會落到妻子身上，這就是一種家庭分工模式，每個人都在為“家”貢獻著自己的力量。
如果僅僅用“誰的收入高，誰就是家庭最大的貢獻者”，這樣的家，儘早會陷入痛苦，而有這樣想法的人，也不懂得什麼是家、什麼是愛。
“離婚”半年之後，“月入5萬”的秦奮（化名）再次偶遇“沒有工作”夏雲（化名）時，頓覺恍惚。
只不過半年時間，曾經那個每天蓬頭垢面、囉裡囉嗦的女人，怎麼變得如此清爽利落，而她身邊的小姑娘，自己已有半年未曾見過，甚至一個電話也沒有。
這半年來，自己太忙了。
這是他給自己找到的唯一勉強拿得出來的理由。
02
秦奮和夏雲“離婚”，緣於秦奮的一段話：
這個家裡哪一樣東西，不是我掙來的，有人養著你，還想怎麼樣！
第二天他下班回家，已經是深夜11點，在他睡的枕頭上放著一份離婚協議書，孩子歸夏雲，每個月只需要支付2000元生活費，房子、車子、存款全部歸他。
彼時，剛剛經歷了一場“商場大戰”爭奪的秦奮，只覺得妻子的想法太幼稚了。
夏雲已經有8年沒有工作了，別說去與外面那些年輕的90後搶食，就是在家裡，他想跟她吐糟工作不易時，她都未必能接得上話，這樣的人，憑什麼離開自己，帶著孩子生存下去。
他二話不說，在“離婚”協議上籤了字，他自信，夏雲只是在家閒得太無聊，過兩天自然會找他求合，畢竟，這麼多年，這樣的事發生了無數次。
次日，喝得迷迷糊糊的秦奮再回家時，依然是深夜，他們的雙人床上，空空如也，孩子也不在房間，夏雲和女兒的東西，全部不見了。
頓時火冒三丈，藉著酒意，把家裡能砸的東西砸了個遍，累了之後，倒在沙發上睡到天亮。
他決定，不去找夏雲，就要看看她，離開自己，能夠活成什麼樣。
這個決定，一眨眼過了半年。秦奮這才想起來，他們的“離婚”只有一份協議，而白紙黑字寫明的“2000元撫養費”，他早已忘到九霄雲外。
而這半年來的夏雲到底過得怎麼樣呢？
的確很辛苦。
事實上，想要“離婚”的念頭，不是一天兩天，遞出“離婚協議那晚”的前一個月，她就在外面租了房子，錢是她沒結婚前的存款。
當時，秦奮就說了，家他來養，不需要花她一分錢。
雖然不多，但省一點也夠娘倆維持大半年的生活，她原想著，半年時間，應該可以找到工作。
沒想到，現實比電視劇裡要殘酷無數倍。
她沒有像《我的前半生》中，唐晶那樣能力強的朋友，也沒有像賀涵那樣的職場導師，更沒有各種好心人去幫助她，更多的是嫌棄和白眼，還有親人的不理解，明明可以過著貴婦一樣的生活，為什麼要“作”。
前三個月，她四處求職，稍微體面一點的工作，人家根本看不上她，一聽她離婚還帶個孩子，話都不想跟她多說，更不談什麼工作經驗上的考驗了。
03
眼看著卡上的存款越來越少，而協議上說好的，每月2000元的撫養費，秦奮一次都沒給，計劃中的每件，都朝著破滅的方向走去。
有段時間，夏雲真的有種扛不下去的衝動，自己苦一點倒也無所謂，可是，從小到大，過慣了衣食無憂生活的女兒怎麼辦。
好多次拿起電話，想給秦奮發信息，最後，還是被自己的倔強壓下去了。
無奈之下，她只好退而求其次，去應聘賓館衛生員、酒店服務員，甚至到各種大小超市去找有沒有願意聘請她的人，彼時，她唯一想要的，是一個每個月都有收入的工作，不管多少，也比坐吃山空好。
當人放下之後，一切似乎變得容易很多。
一家小賓館的衛生員阿姨要回老家去帶孫子，一時請不到人，被她給撞上了，當天就上班了。
那一天，客人弄得跟垃圾堆似的房間裡的氣味，她吐了3次；
由於正值酒店入住旺季，忙得連中午飯都沒空吃；
經驗不足，洗沫布時，不小心摔了一跤......
回到家後，她倒床就睡著了，連女兒的作業都沒有看。
遭受了三個月的白眼和八年的嫌棄，夏雲告訴自己，無論如何也要堅持下去，先把這份工作做著再說，慢慢地，也要撿起自己的專業，將來換一份更好的工作。
“離婚”半年後的夏雲，每天需要算著，買多少錢的菜日子才能過下去，不敢再進去大商場，可是，她感覺生活的每一個瞬間都是自己的。
這段時間的秦奮，正如他自己所說，忙碌到不認識自己，家是他的賓館。
只是每天早晨起床後，沒有已經搭配好的西裝，他只能讓秘書幫著買了很多套，大半個月送去幹洗店洗一次；
每天回家後，沒有準備好的湯水等著他，胃裡裝著的，除了快餐，就是酒精。
所謂的家，比起住賓館更冷。
秦奮不是一個喜歡花天酒地、浮誇自負的人，他始終渴望有一個安靜的家，很明顯，夏雲離婚後的家，的確安靜了，但卻不是他想要的。
04
那天偶遇之後，夏雲和秦奮心中都五味雜陳。
對於婚姻，他們都想得太簡單、太天真，8年來，各種在自己的領域，盡著自己所謂的責任和義務，每天都在渴望對方能夠理解自己的處境，卻從不曾想過，要去對方的生活裡看看。
因為懂得，所以才會慈悲；沒有懂得，只有漠視。
事實上，留守於家庭的人，就像公司的各個後勤管理部門，選擇在這個崗位上，或許是你在能力上，略遜他人一點，亦或是喜歡迴歸家庭、照顧他人，但是，無論是哪一種，都是自己的選擇。
那麼，首先要學會的，就是接納自己的選擇。時刻告訴自己：我不是一個只吃不做的人，自己為家庭所付出的，也正是家庭和家人所需要且必需的。
其次，如果你是迫於無奈，才放棄了自己心儀的位置，那麼，除了先退而求其次的接納，更重要的，是不要放棄自己的理想。
哪怕在你累到筋疲力盡，一定要抽一點時間，溫習和精進自己的理想，將它們付諸如實踐中，爭取做到讓可見的利益，刺激你的不斷堅持。
人最怕的一成不變，婚姻也是一樣的。選擇了某些方面的犧牲，並不是說就可以拿些犧牲去換取後半生的衣食住行。
對於選擇迴歸家庭的女性而言，只是階段的抉擇而已，如果企圖將這種迴歸變成一生的事業，那麼，獨立的自我很有可能被一地雞毛，無情的淹沒，到最後，不僅會丈夫嫌棄你，你自己都會厭棄自己。
不要去抱怨生活辛苦，因為這就是人生。
最後，還想提醒那些認為“妻子是沒用的家庭婦女”、“家裡的錢全部都是我賺的”的男人們：
如果沒有妻子的犧牲和付出，你就是春節時的大城市，連個給你送外賣的人都找不到，你只能自己動手洗衣做飯，收拾家務；
如果沒有妻子的焦頭爛額，你就要親自去輔導孩子的作業，那樣的場面，一定不會比妻子好多少；
如果沒有妻子的雞毛蒜皮，你就要去考慮父母生病誰來照顧，孩子淘氣被請家長，去低頭面對老師的“訓斥”......
丈夫在外打拼，就好比為公司創造實際業績的那些人，試想一下，如果沒有數據分析部門的前期數據，你是否能夠輕鬆的得知競爭對手的弱點；如果沒有後勤部門對員工的情緒疏導，你是否能夠頂得住殘酷生活的壓力......
家庭就像一個公司，對於家庭中的各種事務和建設，需要分工不同。
與公司不一樣的，公司裡的每個人部門都有專門的人負責，而家庭中，需要一個人身兼數職，尤其是妻子。
她是家庭主婦，要負責家裡乾淨整潔，她是廚師，要保護好家庭成員的腸胃，她是財務人員，需要規劃好家庭的財政，她更是孩子的貼心老師、情緒管理師、遊戲玩伴等等，除此之外，她是妻子、是母親、是女兒，她也和你一樣，希望成為她自己。
而在打拼的丈夫，你只需要每個月把錢拿回家即可，然而，即便沒有妻子，你不也是要工作，來求得生存嗎？
很幸運，經歷了半年的“作”，秦奮開始嘗試去體會什麼才是“家”，夏雲也在慢慢找到曾經的自己。
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