近日，中國足協主席陳戌源在講話中提到，中國足球發展環境惡劣，中甲、中乙等低級別聯賽遇到的困難比之前想象的更加嚴峻，如果中國足球不能健康發展，中國足球的根基有可能發生塌方。對此，個人認為陳大主席講得非常對，這也是中國足球畸形發展這些年來的形成的苦果，只不過全部在現在展現出來而已，而中國足球也確實迎來了寒冬，在這一個疫情肆虐的冬春之交，如果不採取壯士斷腕的勇氣和決心，中國足球恐將進入黑暗的深淵。
在足協延期提交球隊工資確認表之後，總計有9支職業球隊沒有按時提交確認變，也預示著這9支球隊將會退出職業聯賽，而提交了確認表的遼足也被球隊舉報表中部分球員簽名造假。中國職業聯賽投資虛高的問題再一次被爆出，而投入和產出不對等也成為了中國足球職業化的一大弊端，幾乎所有問題的產生都與投入與產出不對等造成的。試想一下，如果中國的職業聯賽能夠像歐洲的聯賽一樣，俱樂部都能通過自己的經營盈利的話，就不會出現這樣的問題了。
從歷屆足協制定的政策中可以知道，強行限制成為了一大亮點，大部分的政策都是限制這樣限制那樣，限薪、限外援、限U23等等政策的出臺所受到的效果微乎其微，而中國職業聯賽也在足協政策下損耗著打下的一點點根基。在我看來，只有一味的限制而沒有合理的引導，中國足球的改革是不會取得效果的。如何合理地引導球隊走向健康的道路，成為了足協接下來需要認真做好的事情。
從限制高薪到合理定薪的引導。職業球員的年薪應該由市場和能力來確定，像梅西、C羅這樣的頂級球員，拿到天價的年薪是很正常的事情。但如果能力不行卻拿著天價年薪，就肯定是畸形的發展，是需要限制的，我們目前的情況就正是這個樣子。中國球員的年薪虛高是因為中國職業球員太少了，也就是說職業球隊可選可用之人太少了，物以稀為貴就顯現出來了。要想中國球員的年薪趨於合理，壯大足球人口是根本的出路。這只是其中的一個例子，還有很多方面需要足協加以限制和引導。
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