ZLY2020
我覺得作為媽媽，你找一個週末雙休的工作多陪孩子更好！讓你老公努力找個賺錢多的工作多貼補家用，照顧孩子和陪伴孩子的任務主要由你來！媽媽對孩子的意義更加重大，爸爸就平日晚上多陪伴吧！現在雙休的工作確實少，而且雙休除了公務員一般工資都不會太高，所以你倆需要分工明確！
新欣的幸福屋
雙休是每個職場人應該爭取的權利
問題的關鍵不是老闆不願意給雙休，而是上班族做牛做馬，已經麻木了。如果大家都行動起來，要求雙休，那麼雙休的到來指日可待。
事實上，我以多年的招聘經歷告訴你，這一天馬上就要來到了。因為我在面試過程中，經常會被問及有沒有雙休，而且這種情況出現得越來越多。同時，民營企業推行雙休的也越來越多，特別是在一二線城市。至於國企和外企，那基本上是雙休的，目前就只剩民營企業這最後一個堡壘還沒被攻陷。
不知道你在什麼地方工作，如果是在沿海省份，大部分企業實行雙休應該不會太遙遠。人們對於生活品質的追求，以及對於勞動者所應該享有權利的追求，成正相關關係，讓我們一起期待這一天的到來。
更多職場文章，請關注荒原狂劍
荒原狂劍
現在哪裡還有雙休的工作？在我們這個新疆3線小城市都沒有這種待遇的工作了。我全年無休，我已經連續兩三年春節只休3天了，我老公全年無休，春節休息8天，我閨蜜，銀行工作，動不動週末加班，培訓，我的工作合作方，有些能週日休一天，有些週日還要來加班，一加班加大半天。我的領導，每週有排休，但是經常放棄休息，一個月休息4天都是奢望。
纖纖476
我男友中學未畢業，程序員，單休；我讓他換個雙休的工作，也是行不可。
可能我們遇見的這種男的都有一種共性，害怕發生變化，害怕面對新環境或新事物。
工作不難找，但是找到符合你心意的工作很難
我們大都都是從這一坑跳到另一坑。
愛浪的二丫
工作不是難找，是好工作難找。
什麼樣的工作才能雙休？國家機關和企事業單位的工作才能雙休，一般私營企業的一線工人，不但不能雙體，而且還得無休止的加班。
一、就業難，這是擺在我的面前的事寞。要想找個好的職業就更難了，國家機關和企事業單位，工作時間和休息時間都輕為誰確，但有一定的門坎設置，不是你想進就能進，想去就可以去的。
今天我們的就業路子寬，但多為有人企業，要去國家機關，央企國企這種正規單位上班，是不好去的。
1、要想去國家機關和國有企業工作，有文化和年齡、和政治審查等方面的限制。
國家機國招聘人員，年齡一般限定於三十五週發以下，文化最低不低於大專以上，有的專業還要求本科以上學歷，同時，政審非常嚴格，近親屬中有重大違法行為的和本人受過黨紀，政紀處分和有個違法行為受過國家法律處分的，都不能通過。
重大違法行為包括有正在服刑的近親屬，有違害國家安全和重大列事違法被判決處無期、死緩和執行搶決的人員等。
2、有嚴格的身體撿查要求。
國家機關企事業招聘的工作人員，有要求一定的身高和進行身體檢查，你政審能過，文憑達到了，但你的身體適必須達到，身體有缺陷或有什麼疾病，是會被刷下來的。
3、逢進必考，這是國家機關和事業單位的規定，並不是你想去就能去的。
國家機關和企事業單位招聘人員，都得參加統一考試，擇優錄取。
你通過了文憑和政審，還得參加考試，考試你能進入前幾名，才能進入三選一的面試。層層關口過了，你確實優秀，你才會被錄取，這個流程看是簡單，實則不易。參加考試的都是人才，競爭力可想而知。
當然國有企業相對來說嚴格度要差些，只要你有一定的人際關係和人脈在裡面，想進去還是可以破格的。
二、如果說國家機關企事業單位你沒資格或沒實力進去，你只有到私人企業去工作，但私人企業要想找每週雙休，每日上八小時的班的這種工作，這是不現實的。
私有企業分大型企業和個體戶的小型企業，大型私企待遇好些，但加班不會少，小的個體戶企業待遇更差，上班時間更沒有準點。
1、大企私有企業包括外資企業，合資企業和獨資企業。
這些企業條件待遇好的為員工購買有五險一金。條件差一點的買有五險。但對員工上班要求很嚴。
一般性況都是兩班倒，三班倒。而且每週不會雙休，能休一天就算不錯了。
無休止的加班，在這些企業中，成了常規，是家常便飯，違反勞動發規是不足為奇的。
2、個體戶型的私人企業就更難做到雙休了。這些企業包括商場、飯店酒店、娛樂場所等等。
這些小型私人企業，上班時間普遍超長，待遇很差，多數無五險一金，基本上屬於什麼都不買。工薪標準多數為協商工資，一個願者一個受者便行。
至於上班時間，有早班，白班，還有上夜班的。每週能夠休息一天，你就特別幸運了。
根據以上情況來看，要想找一個雙休的工作，如果沒有一定的實力和不具備相應的條件，是很難的。
就業難，要想去選擇好的工作就更難，這是擺在我的面前的現實。
(我是職場低層，為低層者說話，歡迎關注)
職場低層
週末雙休的工作，只有考公務員，進政府機關或者事業單位。或者找關係進國企。一般的民營企業競爭激烈，實體店也不好做。週末雙休的工作很少了。
美美折扣
8:30上班18:00下班，12:00-13:30午休。
每週一到週五工作，週六.週日休息。
所有節假日按照國家規定法定節假日休息。
繳納五險一金。
社保繳納1-3年每年3天帶薪年休假。繳納3-5年每年5天帶薪年休假。繳納5-10年8天帶薪年休假。繳納10-15年10天帶薪年休假。繳納15年以上每年20天帶薪年休假。
法定節日發放福利，一般都是購物卡。
單位每工作滿1個自然年工資上調100。現在扣除五險一金到手工資4500，還有工資上調的700，合計5200。
年終獎3-5萬不等。
當年上學付出努力，現在才會獲得回報，雖然工資不高，但是勝在工作穩定，只要不犯原則性的錯誤，就坐等退休。
宋一一0105
你好，很高興回答你的問題。我想讓老公找個週末雙休的工作，他說根本找不到，找工作真的這麼難嗎？真的不好找工作的，現在競爭壓力多大
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 720, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/2f2ce00049f4a1d1fb56b\
麥穗兒的農村趣事
那就跟我一樣做房產中介吧
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 808, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/2f291000412cc9c6bac73\
湘M小俊
有65%的難度；通常雙休企業為國營企業或者事業單位，你老公學歷不高，這種企業首先對學歷有很大的要求，肯定是不適合；其次一般民營企業都是為盈利性為主，通常是做不到雙休的制度；如果想選擇雙休的工作，只能是偏向於一些工作比較自由或者清閒的了，那麼接下來的問題是這種崗位薪資較低，如果不在意薪資的話，建議可以偏向於這些崗位找找試一試，或許能找到，你也不要著急，現在社會競爭比較大，找個很適合的工作確實很難
