用戶3050814106298
問題是：企業職工被判5年有期徒刑，退休時影響退休工資嗎？
為什麼？
作為一個人力資源工作者，為你解答相關問題。
先糾正一個概念錯誤，工資是在職工作的勞動報酬；
退休不再工作，沒有工資可言，參加社會養老保險的職工，退休後從社會保險機構領取的是退休養老金。
答案是：參加社會養老保險的企業職工被判5年有期徒刑，退休時肯定要影響退休養老金，較正常退休少繳5年養老保險費，退休時計發養老金自然要低一些。
一、一般情況下，企業職工被判5年有期徒刑，退休時肯定影響養老金。
因為參加社會養老保險，退休時領取養老金，與基本養老保險繳費原則有關係：
養老保險繳費，長繳多得養老金，多繳多得養老金，不繳不得養老金。
退休時計發養老金，主要決定因素是當地社平工資、養老保險繳費年限、養老保險繳費額度。
企業職工判刑入獄服刑5年，少繳5年養老保險費，繳費年限少了5年，繳費額肯定也要少一些，退休時計發養老金就少一些。
二、參加社會養老保險的企業職工，入獄服刑前社會養老保險繳費年限，與刑滿釋放後再就業的社會養老保險繳費年限可以連續合併計算。
職工達到國家法定的退休年齡時，社會養老保險繳費滿15年以上，可以辦理退休手續，享受退休養老保險待遇，從社會保險機構領取養老金。
企業職工法定退休年齡：
男60歲；
女幹部55歲；
女工人50歲。
企業管理崗位、專業技術崗位女性員工，退休年齡按照女幹部退休年齡執行。
企業具有高級專業技術職務的女性管理崗位員工、專業技術崗位員工，副處級以上女幹部，延遲至60歲退休；本人自願申請，仍然可以55歲退休。
三、附養老金計發公式：
看了養老金計發公式，養老保險繳費年限、養老保險繳費額度在計發養老金時起的作用，就可以理解，為什麼少繳5年養老保險費，養老金就低一些。
z山海
不管是企業職工還是機關事業單位工作人員，被判處有期徒刑都是會影響退休後的養老金的。
對於企業職工來說，既然被判處了有期徒刑五年，按照法律的規定，服刑期間是不具有居民戶籍的，因此是不能參加基本養老保險的。不論是否被單位開除，參保單位都必須進行社保“減員”處理，並且即便出獄後對於服刑這段時間也是不允許補繳社保的，否則是屬於“騙保”行為。
當然，對於服刑之前的繳費年限國家還是承認的，而在服刑期滿出獄後，如果找到工作也是可以繼續參加基本養老保險的，這兩項的繳費年限可以合併計算。但是相比正常的企業職工而言，服刑五年的人員就會少五年的繳費年限。
而我國的養老金計算遵循的是“多繳多得、長繳多得”的原則，也就是每個月的繳費基數越高，繳費的年限越長，退休後的養老金就越高。而少了五年的繳費年限，退休後的養老金自然就會低了不少。
而對於公職人員來說，法律是更加嚴格的。
根據《國務院關於處理國家機關工作人員退職、退休時計算工作年限的暫行規定》第八條，“工作人員受過開除處分或刑事處分的，應當從重新參加工作之日起計算工作年限”，也就是之前的工齡都沒有了。
對於機關事業單位人員而言，在2014年10月以前大多數都是沒有繳納社保的，因此取消他們的工齡其實也就是否定了他們的視同繳費年限，因此如果是快要退休的時候被判刑，基本上退休以後就沒有養老金了。
甚至，對於已經退休的公職人員，被判處有期徒刑以上刑罰的，也會取消其退休費和其它退休待遇！
所以說，被判刑是肯定會影響退休後的養老金的！
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流雷電
企業職工被判五年有期徒刑，退休時養老金有影響嗎？這個是肯定有影響的。但影響的不是養老金，而是繳費年限。
第一，服刑期間，無法繳納社保。
企業職工被判有期徒刑期間，由於已經剝脫了公民權利，屬於勞動改造對象，判處有期徒刑，一般都會被原單位除名，所以養老保險等社保都是處於停保狀態，即使家人有心按照個人身份幫你繼續繳納，也是無法辦理的，所以服刑這五年的社保就是處於斷保狀態，相當於自己今後少繳了五年社保；但是刑滿釋放恢復公民權利過後，仍然可以按照服刑前辦理社保賬戶，繼續繳納。重新就業的由用人單位繼續繳納，沒有用人單位，可由自己進行繳納，但是服刑五年期間的社保是不能進行補繳的。
第二，服刑期間達到法定的退休年齡，養老保險達到15年，也無法辦理退休。
如果在服刑期間，已經達到法定的退休年齡，養老保險繳費也達到了15年以上，已經達到了法定的退休條件，在這種情況下，因為屬於服刑人員，沒有公民權利，所以也是不能辦理退休的；但是如果自己刑期已滿，出獄後恢復了公民權利，達到法定的退休條件，仍然可以按照規定辦理退休。
第三，已經辦理退休的人員服刑的，服刑期間養老金暫停發放。
如果在服刑之前已經達到法定的退休條件，並辦理退休的人員，被判處有期徒刑，剝脫了公民權利的，在服刑期間養老金暫停發放，刑滿出獄後，恢復了公民權利，可恢復養老金的發放。但是服刑期間的養老金不能補發。
綜上所述，企業職工被判處五年有期徒刑，對於養老金的影響還是很大的。這種影響主要體現在因為服刑期間無法繼續繳納社保，出獄後也不能進行補繳，相當於少繳了五年的社保。五年的社保，如果對於剛好能夠達到15年的人員來講，意味著可能要推遲五年退休；對於已經達到15年以上的人來講，意味著少了五年的繳費年限，養老金水平會有有所減少。
幫兄愛唱歌
企業職工被判刑5年肯定會影響自己的退休工資的。首先5年繳費你丟失了。如果你是在92年之前被判刑，那麼你判刑時所在企業的工令被取消，因為你被開除了，還不止影響你5年的視同繳費工令，影響到判刑前原企業的工令，原則上這5年你就是一段空擋期，不是影響，而是沒有。影響最大的這一塊就是視同繳費工令，.我一直在這個企業工作至被判刑，那麼本企業視同繳費工令為O。檔案中會取消本人的工作證據。
用戶5531295513206
準確的說法，判刑5年肯定會影響退休的養老金。
主要原因：視同繳費年限清零，服刑期間不能繳納社保，直接影響到了工齡的計算和社保的繳費總額
辦理退休養老金時只能以實際繳費年限和繳納社保養老金總額的多少來計算
高躍進83
視同繳納社保的工齡不計算了，沒有視同繳納社保的工齡沒有影響（判刑的5年不計）。
家和萬事興142859043
樓主您好，企業職工被判5年有期徒刑退休時影響退休工資嗎？為什麼？肯定會影響的，主要的影響在於判了5年的有期徒刑，那麼在這個判刑期間，如果已經到了法定退休年齡，那麼就不能夠正常領取退休金，即便是沒有到達法定退休年齡，也是不能夠正常的來參加社保待遇，所以說兩方面都會影響到自己退休金的待遇。
如果是作為法定退休年齡以後的退休人員來講，那麼少領5年退休金的待遇可想而知，我們每一年至少會少領幾萬塊錢，5年的話甚至是10多萬的塊錢，所以說自己養老金的總額相對會減少。但是作為沒有到達法定退休年齡的人，這5年如果不能夠正常的來參加社保，那麼勢必會影響到自己的累計繳費年限，那麼將來享受到養老金的待遇也是會有所減少的。
所以說從兩方面來看都會影響到自己退休金的待遇，因為畢竟在有期徒刑期間是不享受任何社保待遇的。那麼對於自身退休金的影響，實際上還是比較大的。實際上不但是養老保險的影響對於各類社會保險都是一樣的影響，因為畢竟都失去了繳費年限，所以說所對應的回報和收益都會是有所減少的。
懂社保
樓主您好，從客觀意義上來解答這個問題，那麼你的退休工資是肯定受到影響的，因為你在判刑的這五年期間是不能繳納養老保險費用的，那麼也就意味著你的累計養老保險的參保年限將會少五年，所以說你退休之後你的養老金也會受到一定的影響。
當然了，如果你的累積養老保險繳費年限比較長的話，有個30年或者40年的話，那麼僅僅少交五年的話，實際上影響也並不是很大，大約也就少個兩三百塊錢，甚至不到四五百塊錢。所以說對你本人來講，並沒有什麼實質性的影響！
你現在要做的就是一定要在自己刑滿出獄釋放之後，找到自己曾經交過的養老保險賬戶，並且按著這個養老保險賬戶繼續交費就可以了，這樣的話就能保證你的累計繳費年限會累積上去那麼才能讓自己的權益最大化，然後按照法定的退休年齡去正常辦理退休，享受養老金就可以了。
社保小達人
企業職工退休前被判了5年有期徒刑，退休時肯定會對養老金有影響的。
為什麼？
一、參保人員退休時養老金的多少，和以下幾個因素息息相關:
1、所在地的平均工資;
2、養老金的繳費年限;
3、養老金的繳費基數;
4、養老金的繳費金額;
5、個人賬戶儲存額;
6、計發月數。
二、根據國家有關職工服刑期間不能再享受在職人員的勞動保險待遇的有關規定，職工服刑期間的社保會作封存處理，由單位和職工共同按比例繳納的養老保險在服刑期間停止繳納。如果沒有被單位開除的，刑滿釋放後重新回單位上班的，原有的社保可以接續下去，但服刑期間停繳的不可以補繳。
三、從上面的介紹可以瞭解到，職工判刑後沒有被單位除名的，儘管在判刑前後的實除繳費年限可以計發養老金，但由於在5年服刑期間停止了繳費，那麼你的繳費年限和個人賬戶儲存額就都會少了5年，也就意味著退休之後的養老金肯定會更少。按照一般企業繳費基數60％來計算的話，每少繳費一年大約要少領取社平工資比例的養老金0.7％左右，少繳費5年的話，退休時的養老金大概會少350元~400元之間。
葉公來幫忙
公民在判刑期間不允許社保參保繳費，儘管你在判刑前後的實際繳費年限可以計發養老金，但減少了五年，你說養老金數額受影響嗎？如果你被判刑第一年就達法定退休年齡，但因為服刑的人不允許領取養老金，所以必須等刑滿後才能辦理退休手續領取養老金。
還有一個重點，如果你是公職人員，判刑時被單位開除，開除前的視同繳費年限被清零，實際繳費年限仍保留。如果判刑時單位沒開除，刑滿後單位仍安排工作，退休時計發養老金的視同繳費年限與實際繳費年均沒受影響，只是服刑期沒有計費年限。
