被单位派到基层锻炼是好事吗?

A淡漠68529787


本人自从校门走出来,一直在基层党政机关工作。看到这个问题,确实是眼前一亮。这也是一个很好的问题。下面,我以一个过来人的身份谈一下自己的看法。

被单位派到基层锻炼是好事吗?这问题很大,涉及面很宽,关键是看你对你的人生道路是怎样设计的。如果本人年轻,刚进入机关工作,被派下基层,在我看来是一件很好的事情。为什么呢?

下基层锻炼有以下几个好处:1)满足了以后提拔使用的基层工作经历。党政机关干部选拔任用工作条例对提拨使用的干部的要求很多,但基层工作经历是其中一个很硬的要求。经过了基层锻炼,这个条件就不再成为问题,自然以后提拔使用的道路会更宽一些;2)熟悉基层实际情况。现在下基层锻炼的干部,大多为从校门到机关门,又身居高层党政机关,加上现在生活条件好了,可以说对基层实际情况一无所知,看问题、做事情不了解基层实际,会造成高层决定与基层情况两张皮,无的放矢,这是极为有害的。现在省级党委组织部门招考的选调生,一旦入职,必须先去基层锻炼,原因就在这儿。3)增加对国情的认识。通过下基层锻炼,培养对基层广大人民群众的感情,丰富人生的阅历,促使以后想问题、办事情、做决策,都能切合基层实际,有朴素的人民感情,有正确的人文情怀。毫无疑问,会使年轻人的人生道路更加宽广,人生阅历更加丰富,眼界更加开阔。过上几十年,你不得不承认,这是人生的一笔富贵财富。对于自小生活在城市,生活条件优越,对基层实际一无所知的人,这也是人生中应该补上的重要一课,尤其重要。

当然,对于一惯养尊处优、胸无大志,只想混日子的年轻人来说,下基层锻炼肯定是苦差。生活条件差,吃、住、娱乐条件都有限,消息闭塞,无法与家人在一起,况且打交道的都是基层老百姓,工作也琐碎、繁杂,苦燥、乏味,都是鸡毛蒜皮的小事。

所以,我的看法是:年轻人下基层锻炼,是一件对个人、对国家来说都是非常好的事情。应该高高兴兴、满腔热忱地去做。

一己之见,不喜勿喷。欢迎条友们留言、讨论,并发表自己的看法。


水波不兴3291


好事坏事这要看领导对你的态度,把你派下去的目的。我认为大致可以分为以下几种情况,情况不同,结局大不一样。

一是领导喜欢你,派你下去确实是镀金的。现在在体制内,都要求重要岗位上的领导干部必须经过基层工作的锻炼,必须有基层工作经历。所以如果遇到的是这种情况,我还是联系你八条腿跑,乐滋滋的去。

二是家里有背景,任何时候都有人替你说话,关心你的成长,这当然最好,下去以后既有了基层工作经历,又有了提拔重用的机会。所以,如果是有人有背景迟下去不如早下去;

三是领导不喜欢你,派你下去只是支差堵洞,毕竟下基层离领导越来越远,极容易被边缘化,存在下去就上不来的分险,领导们比谁都会说,下去锻炼锻炼,为以后提拔中用奠定基础,但到了关键时刻肯定还是提拔身边的人;

比如,这两年的驻村帮扶工作,派下去的时候说的天花乱坠,到基层的目的是奔一个大好前程,但事实是有关系的肯定很快提拔,没关系的你就一直待着,虽然上级组织的文件中有很多优惠政策但对你来说没用。

所以,关于主动下基层锻炼这个事,还是要自己拿捏权衡,不可盲目而行,毕竟待在领导的身边最起码混个脸熟,外派要么做出令人刮目相看的成绩,要么有关系,要么还是别去。


书喂人生


屁眼红红的了,你要明白猜透老板的心思!在这点上要二思而后行!我是过来人你听了我的衷告会有益处,否则是下回分解……

第二点,我假如是领导亦会在周围的部下收留听说的老实恳干工作的顺毛驴!听一干一的小伙伴,是不喜欢你临工作前讲任何条件的‘刺猬’拨不得,动不的人。领导的部下要当好一颗螺丝钉的角色,按你到那个位置你得听话,并且要干好事情,才会得到赏识,进升职位,经常给上司出难题吃‘红薯’,那么领导会看重你吗?那岂不是个大笑话!这个职场内涵必须要明白的。

排你下基层是把你支开的。 领导如要这样你何不就另攀高枝另募他处,临离开时可不要言出:‘此处不留爷,自有留爷处’的论调,你既是领导意为聘你再回府,也是鸡🐔飞蛋打的后果了!


在此本人就不于你举过多的例证了!这是我的切身感受经验,望你采纳,切切,我们走过的桥要比你走过的路长多了。听人劝会吃饱饭啊!

再追加一句话,领导不欣赏你,才会把你支走的!


石头人33


贵州中公教育为你解答

首先,基层要面对的各色人等,一般而言在基层能担当主力的话,说明你对处理这些牛鬼蛇神有一套。这种基层协调能力其实是非常重要的。作为一个当官的,不能千篇一律只遵守规则,还要回应付突发状况。同时,你能在这样的环境中自处,也能锻炼你吃苦耐劳的精神。

其次,上面千条线,下面一根针。很多上面各条线上工作到基层可能就都变成你一个人工作,上面很无理的不管你如何完成,只是要求你去完成。如果完全按照要求的话肯定是完成不了的,要学会如何合理的借力使力,如何合理的调配其他部门其他人员的力量为你所用完成上级任务,这种协调斡旋能力也是在基层中可以培养出来的。


贵州中公教育


从中央到县级,没有在乡镇历练三年以上的,一律不提拔。指的是各级党政领导!


飞黄腾达44121027


这个事情要一分为二 被派去基层有两种结果 第一没有关系的 只是派基层扛枪 干活 第二后台硬的 满足领导干部有基层工作经历的要求 火速提拔


爱旅行爱生活Lin


我被以副乡长挂派乡镇2年,结果呆了三年费了好大劲才回城,副科不算,仅保留工资~~人生有几个三年,就这么报废了


薄冰95


可能是好事。


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