MisterKK
為國爭光，為國效力不談錢。工資和錢俱樂部發，為國效力給個出場費就行了。他們到國家隊是來踢球的嗎？看看他們的每一場比賽，就感覺好像出來旅遊的。而且是高消費的旅遊。我國那麼多人口，難道真的找不出能踢球的幾個人了嗎？我的建議是解散國足，取消足協，退出世界盃預選賽，臥薪嚐膽，四年後再見。
辛巴284760284
年薪200萬，洲際比賽進一球獎勵100萬，世界比賽進一球獎勵1000萬，
洲際比賽輸一場罰款100萬，以輸球的個數為單位，
在場超過五場比賽沒有任何表現直接打回原單位，
在隊內助攻和進攻都表現第一的，年終獎500萬，
整場比賽接觸球的次數低於球隊平均數的，罰款50萬，
無故缺席比賽，缺席訓練的，超過兩次直接滾蛋，
96年凌晨四點的芝加哥
足協定的1000萬封頂還是太高了。。
個人建議是，
中超外援，注6上4。中超國內球員500萬封頂。
中甲外援，注5上3。中甲國內球員300萬封頂。
中乙外援，注4上2。中乙國內球員100萬封頂。
另外，所有俱樂部取消U23政策，改成中超雙U22，中甲雙U20，中乙雙U18政策。
即一場中超比賽，可以上
4個外援+2個U22+5個其他球員。
一場中甲比賽，可以上
3個外援+2個U20+6個其他球員。
一場中乙比賽，可以上
2個外援+2個U18+7個其他球員。
俱樂部成本明顯降低，有益於俱樂部運作。
有益於國內球員成長(18-22年齡段都在聯賽鍛鍊)。
中超那些垃圾球員送去低級別聯賽改造鍛鍊。。
另外，中乙外援限制21歲以下2名，中甲限制22歲以下2名，中超限制23歲以下2名。這個有益於今後對好的外援進行歸化，而且年輕外援在價格上也便宜很多。。
我敢說，如果按照這個方式進行，用不了10年，中國足球絕對趕上日韓水平。。
jingm誠實做人踏實做
按照國足隊員所在城市的最低工資標準發放就可以了。以後去比賽，可以報銷車費，住宿費，飯錢。當然啦，這報銷是有額度限制的。比方說不允許坐飛機頭等艙，不允許坐高鐵頭等艙，不允許住三星級以上的酒店和賓館，每頓飯要以當地的普通快餐為標準，不能大吃大喝。比賽獲獎了，就有獎金髮，發多少就看實際獎金多少，可以是比賽方的獎金，也可以加上企業或者個人獎賞給他們的。比如說拿了冠軍，比賽方發了100萬獎金，企業或者個人也給他們發生400萬，那這500萬元就是他們的獎金，除去稅，每人能分多少就多少。
血染戰旗紅
其實個人感覺國足的未來跟薪資有一定關係，但是沒有直接關係。我們都希望中國男足能像中國女足、女排、乒乓球一樣走出自己的路線，拿出符合一個大國的水準。我們非常希望中國足球有一天能夠站上世界舞臺上證明自己。
尤其我們應該多多關注一下我們的女足，中國女足還是很給力，一直為中國爭光，爭面子，十多年前，中國女足在世界上也是數一數二，與美國和巴西等球隊爭冠亞軍。
11月14日2022年世界盃亞洲區預選賽預賽階段（四十強賽）A組的一場關鍵戰役在此間打響，中國男足在上半場扳平比分後，下半場因為一粒烏龍球以1:2遺憾負於小組最強對手敘利亞隊，目前在小組中僅以淨勝球優勢排在第二位。中國男足主教練裡皮在賽後新聞發佈會上宣佈辭職並承擔輸球責任。
中國足球歷經多次改革，都沒有很大的起色。那麼接下來的路我們應該怎麼走，怎麼做，中國足球才能夠越行越遠？
體育教育促腦發展
其實個人感覺國足的未來跟薪資有一定關係，但是沒有直接關係。我們都希望中國男足能像中國女足、女排、乒乓球一樣走出自己的路線，拿出符合一個大國的水準。我們非常希望中國足球有一天能夠站上世界舞臺上證明自己。
尤其我們應該多多關注一下我們的女足，中國女足還是很給力，一直為中國爭光，爭面子，十多年前，中國女足在世界上也是數一數二，與美國和巴西等球隊爭冠亞軍。
11月14日2022年世界盃亞洲區預選賽預賽階段（四十強賽）A組的一場關鍵戰役在此間打響，中國男足在上半場扳平比分後，下半場因為一粒烏龍球以1:2遺憾負於小組最強對手敘利亞隊，目前在小組中僅以淨勝球優勢排在第二位。中國男足主教練裡皮在賽後新聞發佈會上宣佈辭職並承擔輸球責任。
中國足球歷經多次改革，都沒有很大的起色。那麼接下來的路我們應該怎麼走，怎麼做，中國足球才能夠越行越遠？
個人觀點：
一、從娃娃抓起
中國足球目前“從娃娃抓起”的政策是不會變得，歸根結底，中國足球還是踢球的人口基數太少了，這就是為什麼13億人裡面找不出11個會踢足球的，我國的人口基數大，但是足球人口實在是太少。我們可以看看身邊的踢球的人就知道，踢球這一件事還是要從小抓起。其實在很多小學生中，有一大部分是對足球比較熱愛的，也有一定的天分。只是由於種種原因使他們不能去得到更多接觸足球的機會。
二、歸化問題
如今埃爾克森等一幫歸化球員加入了中國國家隊，更加抑制了國內本土球員的發展。歸化只是我們的緩兵之計，國足必須根治才行。我們希望看到的中國隊實力增強不是這樣的方式，而是真正的我們的本土球員能夠打出自己來。我們應該教育自己的孩子，為國家隊踢球是一件為國爭光的事情，是一件非常光榮的事情。但是如果我們的孩子看到的中國國家隊是一群歸化球員，那麼會對孩子的心理產生很大的打擊。
三、職業聯賽降薪。
現在國足的環境實在是太優越了，很多球員高薪低能，他們拿著高薪卻踢著業餘的表現，當他們輸球，全國人民罵他們，這真是該！就拿昨天的比賽，球場上除了武磊，有誰真的努力過，有誰真的反思過。沒人願意去積極拼搶，也沒有人敢於阻擋別人的進攻，球場上畏畏縮縮的國足球員們，你們配得上這高工資嗎？
六月裡的胖胖
說實話，踢這麼爛的球，每月工資6000元就不少。不願意踢，請走人。踢得好，可以漲工資。六千元保底，勝一場可提成？浮動工資，跟嬴球掛勾。
老神仙161891519
限薪不是辦法。規範才是正道。按市場規律辦事。1000萬更是離譜。“優勝劣汰”“物有所值”是道理。要實行“底薪+俱樂部績效+國家隊績效+退役強制保險制度+傷退強制意外保險制度”等符合足球實際的制度，同時“逼”(鼓勵)優秀球員去海外踢球
曾雪華1
足球運動員一律月薪5000元，上場比賽打滿全場的每場3000元，打滿半場的每場1500元，上場沒踢滿半場的每場1000元，板凳球員每場300元。以上為與對手打平的收入。如贏球則翻倍，輸球則減半。如此以來中國足球想不衝出亞洲都難！
海闊天空12804947
隊員有個三四拾萬的年薪就可以了，其它的要以獎金的方式來發，取得成績獎勵，出現問題罰，建立淘汰機制把垃圾關係戶清理出去，中國足協的問題太大，要負主要責任，應該取締後精簡組織設軍令狀方式提拔負責人，讓能者上庸者下，貪腐者坐牢。
