亞太日報編譯 如一
近日，剛推出不久的蘋果信用卡攤上事了。蘋果公司聯合創始人沃茲尼亞克指責其背後的算法存在性別歧視，蘋果信用卡因此被審查。
備受期待的蘋果高顏值鈦合金信用卡於今年8月與高盛集團合作推出，蘋果營收多年嚴重依賴iPhone銷售，此舉是蘋果為實現更廣泛營收而做的努力。
蘋果信用卡之所以備受關注，主要仰仗於其兩個特點：一方面，它號稱不收取任何境外交易費、年費、轉賬手續費等費用，比市面上其他信用卡更具競爭力；另一方面，還為用戶提供了一定的返現，返現可以用於消費，也可以轉至其他銀行賬戶。
高盛在一封郵件中表示，蘋果信用卡在申請時會根據申請人的收入和信譽度獨立評估，並且會考慮個人信用評分和個人債務等因素。
高盛表示，一個家庭中兩名成員可能會收到截然不同的信貸額度，但補充稱，“我們沒有、也不會根據性別等因素做出決定。”
罵聲始於上週四，IT企業家大衛•海涅邁爾•漢森在推特上發了一系列帖子，抨擊蘋果信用卡，稱他收到的信用額度是妻子的20倍。漢森是網絡應用程序框架Ruby on Rails的創始人，他沒有透露自己或妻子任何與收入相關的具體信息，但他在推特上表示，他們共同提交了納稅申報單，他妻子的信用評分更高。
週六，蘋果公司聯合創始人沃茲尼亞克也加入了這場批判，講述了他類似的經歷。他說，他的信用卡額度是妻子的10倍多。
“我們沒有單獨的銀行賬戶、信用卡賬戶或任何單獨的資產，”沃茲尼亞克在推特上回復漢森的原始推文時說，“不過很難找到人來糾正這一點。”
也有美國網友跟帖表示，他的妻子信用分高於自己，而且工資也比自己高，但信用額度僅是自己的三分之一。
紐約金融服務管理局表示，已開始對高盛、蘋果合作的信用卡業務展開調查。另外，美國國會已經對高盛在信貸決策中使用的算法進行了審查。
“紐約州法律禁止歧視受保護的個人，”紐約州金融服務管理局局長琳達·拉塞維爾在一篇博客文章中寫道。她補充說，這就像其他任何判定信譽度的方法一樣，禁止基於個人特徵(如年齡、信仰、種族、膚色、性別、性取向、國籍等)的差別對待。“我們知道，算法決策中的歧視問題也延伸到了金融服務的其他領域。”
今年6月，美國眾議院金融服務委員會舉行了一場聽證會，討論即使在沒有故意歧視的情況下，算法中仍然會對某些群體存在偏見的現象。
會上，兩位專家指出，人工智能（AI）可能會存在固有思維，對女性和少數族裔的財務決策產生不利影響，助長貸款中的歧視現象。而這種錯誤的AI算法甚至可能在進行自動風險評估時，影響法官確定保釋和量刑的決策，對某些群體產生累積性的影響。
（來源：亞太日報 APD news）
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