（譯）全面戰爭：曼城vs利物浦

作者：Sam Lee&James Pearce

“不，他們不是認真的，得了吧。”當兩年前曼城主席穆巴拉克聽到南安普頓對範戴克的標價時，他給出了這樣的回答。

聖徒要價高達7500萬鎊，曼城就和此前的很多次一樣，認為這個價格並不合理，於是不再考慮範戴克。

曼城之後轉向了拉波爾特，從畢巴以5700萬鎊的價格加盟以來，拉波爾特基本沒在防線上出現失誤，而且本賽季缺席的時間裡，球隊非常想念他。基於上述理由，很少有人會為當初的決定後悔，如果真有這種人的話。

也許唯一值得遺憾的在於，如果當初曼城高層覺得7500萬鎊的價格合理，範戴克就不會給利物浦帶來革命性的影響，不會在此後的18個月裡成為利物浦的後防中堅。本賽季範戴克也很有可能與利物浦一同奪得聯賽冠軍。

當然，如果曼城簽下了範戴克，那麼利物浦有可能轉而簽下拉波爾特，兩個平行世界的差距可能還是沒那麼大。

這只是兩傢俱樂部在場外持續不斷的競爭的一個例子而已，畢竟曼城和利物浦經常會盯上同一名球員。

芬威集團總裁戈登和利物浦體育總監愛德華茲對範戴克的轉會費並無異議。他們堅信，範戴克能為利物浦這條卡拉格2013年退役後就缺乏領袖的破敗防線帶來實質性的改變。

主帥克洛普也對範戴克十分有信心，但他也希望高層能向自己保證，俱樂部不會因破紀錄簽下範戴克而超出財政負荷。

利物浦把搶下範戴克視為一次重大的勝利。此前的夏窗，在曼城、切爾西和利物浦都表達出有興趣的情況下，前凱爾特人中衛明確表示自己更希望轉投默西塞德。

克洛普的魅力攻勢極為奏效，他向範戴克描繪了一幅直指冠軍獎盃的未來藍圖。利物浦球迷的熱情也對荷蘭人的決定產生了影響。2017年歐冠決賽，範戴克以一名普通球迷的身份現場觀戰，現場的紅軍球迷熱情地呼籲範戴克加盟安菲爾德。

當利物浦被指控私下接觸範戴克，並公開向南安普頓道歉時，兩傢俱樂部達成共識，等到冬窗在好好坐下來談談。戈登成功與南安普頓主席拉爾夫-克魯格修復了關係，最終使得交易完成。

利物浦認為，曼城沒有匹配南安普頓的要價，原因在於球員沒有明確表示希望加盟。

如果曼城真的簽下了範戴克，那麼拉波爾特很有可能會成為利物浦球員。在長達18個月的時間裡，利物浦的招募團隊在全歐洲範圍內追蹤了超過30名中衛。

俱樂部列出了一份4人的“A級”轉會目標名單。範戴克是利物浦的頭號目標，合約中有5700萬鎊解約金條款的拉波爾特是頭號備選，此外那不勒斯的庫利巴利和拜仁的博阿滕也在考慮之列。

曼城官方紀錄片《孤注一擲》記下了拉波爾特加盟的來龍去脈，曼城首席運營官貝拉達與俱樂部法務團隊前往馬德里，支付了法國國腳的違約金。這部紀錄片給希望一窺頂級轉會市場究竟的球迷們提供了一個有趣的視角，但略過了轉會運作中的常見要素：臨門一腳。

曼城的“使節團”都已經坐上私人飛機準備起飛了，拉波爾特的律師突然要求加工資，措手不及的貝拉達只能和留在曼徹斯特的同事緊急商議。此前曼城曾經因為類似的突發狀況直接叫停轉會，但這一次，他們選擇了妥協，最終成功搞定了這位“絕對優先”的轉會目標。

這兩家英格蘭的頂級俱樂部，球隊都堅持高強度的進攻型戰術，似乎都設定了單名引援的轉會費上限，所以不可避免地，兩家全球範圍內的球探，會出現在同一場比賽中，考察同一名球員。

不過，引爆媒體的頂級轉會只是英超領先集團慘烈爭奪的戰場之一。

最近有消息稱，利物浦在2013年陷入了一起法務糾紛，俱樂部向曼城支付了一百萬鎊的賠償金，原因是利物浦用一名曼城僱員的賬號侵入了曼城的一個球探平臺。最終在俱樂部以及涉及到的個人（愛德華茲、戴夫-法洛斯和朱利安-沃德）都不為不當行為承擔任何責任的情況下，利物浦給曼城支付了賠償金了事。自此之後，兩傢俱樂部都閉口不談此事。

這是史無前例的違反俱樂部信息安全的行為，英足總也仍然在調查。不過這件事也足以說明，不止這兩傢俱樂部，歐洲各家豪門之間的場外競爭有多慘烈。

考慮到利物浦最終簽下的球員，在2012年6月至2013年2月這段時間裡，利物浦收集到的信息或數據似乎沒對引援起到指導性作用。回顧一下，他們先後簽下了博里尼、喬-阿倫、阿斯帕斯、米尼奧萊和馬馬杜-薩科。

足球總監科莫利和主帥達格利什離任後，愛德華茲在2012年對利物浦的招募團隊進行了大修，從曼城挖來了巴洛斯和巴里-亨特。之後，利物浦又簽下了三名曼城球探：沃德、安迪-塞耶和凱文-亨特。

克洛普認為招募負責人巴洛斯和首席球探巴里-亨特是利物浦成功復興的關鍵人物，在球隊近年來的轉會運作中，他們起到了極為重要的作用。正是他們促使利物浦簽下了菲爾米諾、薩拉赫和法比尼奧。

曾在曼城負責南美球探工作的沃德，也在利物浦俱樂部備受尊重，2015年，原本負責西班牙和葡萄牙球探事務的他升職，成為了利物浦外租途徑和足球合作主管。

頂級豪門的球員考察和轉會運作通常是充滿矛盾的。足球界人士組建了一個全球範圍內考察球員的WhatsApp群，群裡有各家豪門的資深大咖，以及球探和青訓學院教練。群裡的討論非常熱烈，每個比賽日週末都會不斷有信息提醒有什麼重要比賽，就比如17-18賽季曼城5-0大勝利物浦。

隨著轉會窗開啟，許多豪門都多多少少知道自己的對手有什麼引援計劃，要麼是補強位置，要麼是更為具體的球員名字。

但此前的大部分過程都是高度機密的，信息會存放在加密的電腦裡，甚至在俱樂部高層會議中都會盡可能低調地討論相關話題。比如曼城的“高級管理小組”，成員包括CEO索里亞諾、足球總監貝吉里斯坦和貝拉達，還有他們的助理、律師、通訊員以及人力資源助手，會定期討論重要的俱樂部議題，但不涉及具體的轉會目標名字。只有索里亞諾、貝吉里斯坦和貝拉達，還有主席穆巴拉克清楚曼城到底要買誰。

執教心得也一樣，會受到嚴格的保護：舉個例子，瓜迪奧拉的教練團隊琢磨出了新的傳遞配合，在上賽季的歐冠比賽中也證明了有效果，這套戰術被存儲在加密的筆記本電腦上。而每次英足總因各種原因造訪曼城訓練基地，相關的戰術板或便籤都會被遮蓋或索性藏起來。

一年前，因為足球解密網引發的風波，曼城全面升級了自己的安保系統，各級工作人員都必須每個月就更換一次郵箱登錄密碼。

為了制定轉會計劃，英超衛冕冠軍會使用各種不同的在線球探工具，WyScout、InStat和Scout7都在此列，雖然功能類似，但都能滿足曼城不同的特定需求。藉助這些工具，俱樂部可以檢索出世界上的任何一名球員，球員在比賽中的行動也會被分為多個方面以便分析，比如防守位置、傳中等。而Scout7，也就是讓利物浦給曼城賠錢的球探工具，是導出信息到APP上，生成球員詳細分析報告的最佳選擇。

儘管高管之間會開很多關於轉會的視訊會議，但最終的決定並非一味由高科技決定。曼城建立起了龐大的球探網絡，球探們會現場觀戰，考察特定球員，就球員的個性給出詳細報告，以確保新援能融入更衣室，適應新的生活環境。曼城近年來在轉會市場上收穫頗豐，背後的基礎則是多年來的分析報告，這些報告幫助曼城鎖定了大衛-席爾瓦和阿圭羅等關鍵球員。

SportsCode是一款用來分析英格蘭各支球隊比賽的通用軟件，瓜迪奧拉會藉助它回看曼城的比賽，標記好關鍵的時間戳，然後發給分析組，分析組再將分析的結果告知球員。軟件收集到的數據能轉為可視化的圖表，讓各個位置的球員瞭解自己還有哪些不足，在這個基礎上，俱樂部也可以制定出針對性的引援計劃。

曼城高層還會利用在世界範圍內的人脈來幫助鎖定潛在的轉會目標，瓜帥的前巴薩隊友羅納德-科曼，就曾經被問過阿賈克斯球員弗倫基-德容的情況。

德容被歸為“A級”目標。由於其他多家頂級豪門也在盯著同一名球員，曼城希望能早一步行動，趕在對手們之前拿下德容，在穆巴拉克、索里亞諾和貝吉里斯坦商定好心理價位的上限後，曼城在轉會市場遠未到來時就開始了運作。曼聯素來都是同時與同一位置的多名球員進行會談，最後簽下其中一人。曼城則採取了不同的策略，他們會在要補強的每個位置鎖定第一目標，然後爭取儘快搞定簽約，這個過程中不會開多線操作。

這種轉會策略幾乎適用於瓜迪奧拉時代的所有轉會目標：京多安、B席、埃德森、門迪、沃克、馬赫雷斯和羅德里。為了不空手而歸，曼城也或多或少會在一番討價還價後作出妥協。

然而這種單線操作也有好幾次讓曼城抱憾錯過優先轉會目標，由於會花數月之久為轉會做準備，曼城沒辦法在短時間找到替代方案，瓜迪奧拉也多次因此對俱樂部表達不滿。

德容就是曼城“玩脫”的一個例子。差不多一年前的這個時候，巴薩都已經投子認負了，這位天賦無限的荷蘭人以及經紀人和貝吉里斯坦有過多次會面，雙方甚至談妥了個人條款。夏天錯失若日尼奧之後，瓜迪奧拉和整個團隊明確表態，德容就是他們想要的新援。

巴薩最終在去年12月決定全力一搏，帶著不惜一切代價也要簽下德容的信念，巴薩的代表團飛抵阿姆斯特丹。最終，巴薩承諾支付德容超過20萬歐元的週薪，並且付給經紀人500萬歐元。在這種情況下，曼城只能與自己的第一引援目標擦身而過，他們無論如何也不可能匹配這麼離譜的坐地起價。

同樣的情況也發生在馬奎爾身上，萊斯特城中衛原本也和曼城談好了個人待遇，但是藍月亮決定不匹配曼聯8500萬鎊的轉會費，而對於馬奎爾本人來說，能前往老特拉福德也相當不錯，他將成為穩定的首發，而且曼聯願意讓他在不久的將來成為球隊隊長。八月拉波爾特受傷時，瓜迪奧拉和助教阿爾特塔再次怒不可遏，他們質問俱樂部，就球隊現有的人員選擇，要怎麼確保能在安菲爾德擊敗利物浦。是的，同利物浦的直接對話就是最關鍵的晴雨表。

對青年才俊的爭奪同樣激烈無比，這片戰場上還有曼聯和埃弗頓。即便是那些頂級的運動品牌，都會僱傭自己的球探，試圖擊敗眾多商業對手，簽下全國最有天賦的年輕球員。球員們會受到很多雙球鞋，各個品牌都希望能吸引這些天才為自己代言。

回到曼城和利物浦的主戰場，兩傢俱樂部在青訓上的投入都有不小的差距。利物浦每年要為青訓砸下1000萬英鎊，不過他們相信，曼城的投入是自己的兩倍還多。

在青訓主管亞歷克斯-英格勒索普治下，利物浦決定將簽訂職業合同的一年級生的基礎工資上限設為每年4萬鎊。合同中設置了豐厚的獎金，與球員的出場數以及晉升至一線隊高度掛鉤。這麼做是為了確保年輕球員能始終保持飢渴感，而且英格勒索普確信，這套體系是行之有效的。

“我合作過的球員中，還沒有任何一人年輕時領取了超高的工資，後來還能完全兌現自己潛力的。”英格勒索普說道。

曼城能提供的合約能為球員的家庭帶來更多的財富。利物浦的青訓球員仍然會在雨山中學上學，這是一所離科克比車程不遠的綜合性學校。

而曼城的孩子們每天上午會在私立高校聖貝德學院上課，這裡每年的花費為12000英鎊，下午再去伊蒂哈德校區進行訓練。

一位代理兩家青訓球員的經紀人接受The Athletic採訪時說道：“曼城為年輕球員和家庭提供的財務保障與利物浦根本不在一個級別上。如果金錢就是球員或家庭的動機，那麼曼城總是可以得償所願。在曼城，簽訂職業合同的一年級生可以拿到4500英鎊的週薪，第二年可以漲到6000英鎊。利物浦的報價差得非常遠。青訓學院級別的經紀人代理費也是一樣，曼城實力碾壓。”

“對利物浦來說，最佳賣點就是主帥克洛普，以及直通一線隊的培養管道，阿諾德坐穩球隊主力對利物浦的青訓事業有非常大的幫助。”

“克洛普也會盡力說服那些正在考慮是否加入利物浦青訓的孩子，哈維-埃利奧特和基-亞納-赫韋爾就是這樣的，克洛普起到了關鍵作用。”

“曼城總是會嘗試簽下成品球員，所以對年輕人來說，想要擠進一線隊會變得更加困難。”

利物浦的青訓人數不如曼城，比起在冊小球員的數量，他們更加註重小球員的質量。2016年，拉斐爾-卡馬喬被曼城放棄，利物浦簽下了他，而就在上個月，利物浦以700萬鎊的價格把他出售給了里斯本競技。

2018年，英格蘭青年隊國腳博比-鄧肯與曼城陷入合同糾紛，利物浦再次適時出手，以20萬歐元的賠償金拿下了鄧肯，九月份轉售給佛羅倫薩時，利物浦收回了180萬鎊的轉會費。

鄧肯沒有足夠的耐心等待屬於自己的機會，不過克洛普本賽季已經先後給了6名球員首秀的機會，這也給了負責青訓的同事極大幫助，他們可以更有底氣地招攬有天賦的孩子們。

利物浦已經開始投入資源，以確保能在簽下小球員進青訓學院之前的階段就佔得先機。他們認為，如果能說服7、8歲孩子們的父母相信利物浦才是自己孩子成長的最佳選擇，他們就會堅持對利物浦的信任，抵制來自伊蒂哈德的誘惑。

“同倫敦相比，這個階段招募工作的競爭性要激烈得多。”英格勒索普說，“在這兒，半個小時車程範圍內的大俱樂部多達四家，你必須儘早地開始佈置相關工作，搶得先機，後續過程也不能鬆懈，要一直注意青訓工作的進展。”

俱樂部青年隊之間的比賽進一步擴大了競爭的範圍，今年四月的青年足總盃決賽中，利物浦點球大戰擊敗曼城加冕，這份榮譽帶來的喜悅對利物浦來說比冠軍本身還要甜蜜。

近些年，曼城和利物浦都曾被英足總認定在招募年輕球員時違反了相關規則，然而在球探圈和教練圈看來，這不過是稍稍地過線了而已，而且類似的事情一直都在發生。全國的俱樂部都會給前途最光明的孩子的父母額外的好處，比如現金，或是看自家孩子比賽的“公費考察權”，甚至是直接送房子。

這可是一筆大生意。各傢俱樂部會不斷地觀察自己的對手，看看能採取什麼更勝一籌的手段。

曼城的青訓網絡分為三個級別。第一級是北部各個城鎮的發展中心，比如巴恩斯利、伯恩利和利茲，這些中心有數百名小球員，能為曼城青訓學院訓練基地的各支隊伍直接供血。

第二級是“曼城選拔計劃（City Select）”。在這個計劃中的孩子們每週能在曼城的訓練基地進行2到3次訓練，接受曼城教練的直接指導，但不能直接與曼城簽約。這些孩子們可以為各支草根球隊效力，不過作為預備隊，這個計劃也頗為有效。曼聯在兩年前才如夢方醒讓該計劃負責人凱文-貝斯維克為曼聯的青訓工作出力，當時俱樂部對潛在青訓人選的流失狀況大為震驚，包括很多的曼聯小球迷在內，許多當地的孩子們不止會投向曼城的懷抱，也會定期去默西賽德郡參加埃弗頓或利物浦的訓練。

第三極則是面向當地學校的興趣班。一名曼城的教練和一名持有證書的青訓教練，將為各個年齡段約100名學生提供指導，每個年齡段都有兩個小時的時間。直接在這個階段選中的學生非常之少，但有潛力升入青訓學院的學生會被推薦至發展中心。

在這種選材體系的衝擊下，很多曼城的教練相信，傳統的球探模式，比如去公園搜尋未被髮掘的天才，已經徹底死亡了。但有意思的是，曼城的19歲中衛耶博阿-阿曼誇正是這樣被選中的，當時曼城球探在公園相中了年僅16歲的阿曼誇。

曼城各個年齡段的適齡球員實在太多，他們還會定期把同一年齡段的球員進行編隊，比如“U9阿圭羅隊”或“U9席爾瓦隊”。這個年齡段的新援能享受一回使用一線隊球員專用儲物櫃的特權。

而能殺進曼城青訓學院的幸運兒，每個人將獲得價值大約1000英鎊的訓練裝備，包括一件外套、一件雨衣、一件訓練服上衣、兩件球衣、兩條訓練服褲子、一雙人造草皮訓練鞋、一雙球鞋、一對護腿板、一個揹包還有一個水瓶。曼城每年都會對裝備進行升級，本賽季開始前，新的球衣贊助商彪馬甚至直接設立了一個攤位，給球員們提供免費的球鞋。

收了裝備，當然也要有相應的付出，每一名年輕球員都需要定期訪問表現分析網站Hudl和相應的APP。球員們踢的每一場比賽都會被記錄下來，並生成分析報告，俱樂部也會給這些球員留家庭作業——控球訓練。每堂訓練課開始前的30分鐘，孩子們會先玩玩其他運動，比如網球和籃球。而埃弗頓則以這個時間段讓孩子們學習跑酷而聞名。

這個領域的競爭非常慘烈，所有西北的俱樂部都在不斷爭奪最有天賦的球員。貝斯維克從曼城轉投曼聯，法洛斯、沃德和亨特從曼城加盟利物浦，也有不少的青訓教練和球探選擇離開梅爾伍德，來到曼徹斯特。

魯道夫-博雷爾，現在是瓜迪奧拉教練團隊的一員，他就是在2013年從利物浦青訓學院來到曼城的。這位西班牙人的成就是培養出了斯特林在內的多名紅軍小將。

差不多同一時間，兩名利物浦本地人——史蒂芬-託皮和達倫-休斯也跳槽到了曼城，前者當上了執教主管，後者成為了曼城U11的教練。最近這幾年曼城還從利物浦挖走了一位裝備管理員。儘管俱樂部之間的人才爭奪戰如火如荼，大家也都普遍理解，員工會為了和其他人一樣的俗套原因選擇跳槽。

上賽季，為曼城工作11年的隊醫李-諾貝斯跳槽去了利物浦，瓜迪奧拉就對此做了最貼切的總結。

“他是個非常聰明的人，但其他地方總會有更有趣的工作機會，每個人都有選擇崗位的自由。”瓜帥在《佩普的曼城：組建一支超級球隊》一書中這樣表示，“他在曼城待了很長時間，想要嘗試一些新的東西。”

上賽季歐冠決賽賽後，瓜迪奧拉正是打給了諾貝斯，希望他能轉達自己對克洛普的祝賀。

這種舉動是尊重對手的體現，但在這對現代的死敵之間，也同樣充滿了敵意。

2018年歐冠1/4決賽賽前，曼城大巴在安菲爾德球場外遭遇了球迷襲擊，曼城俱樂部為教練受傷感到憤怒。

今年五月，曼城球員在奪冠後飛回曼徹斯特的飛機上唱起了非常不合適的改編版《Allez Allez Allez》，視頻曝出後，安菲爾德的俱樂部官員們非常震驚。曼城官方隨後就此發佈了聲明，但並未對此道歉，使得雙方的矛盾進一步激化。

最近，瓜迪奧拉稱利物浦球員“跳水”，克洛普以曼城的“戰術犯規”進行回擊，兩傢俱樂部的敵對情緒迎來又一次爆發。

這兩家頂級俱樂部，各自有著執教天賦難以置信的頂級主帥，都坐擁一批世界級球星，他們掀起了一場全面戰爭，勢要在場內場外都分出個勝負。