富川瑶族自治县城市管理综合执法局
关于招聘城市管理综合执法协管员的公告
根据工作需要，经报请自治县人民政府同意，拟面向社会公开招聘12名城市管理综合执法协管员，辅助从事城市管理综合执法工作。现公告如下：
招聘工作遵循公开、公平、公正、择优的原则。
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招聘条件
（一）属富川瑶族自治县户籍。
（二）遵纪守法，品行端正，无犯罪前科。
（三）身体健康，五官、体型端正，无明显生理缺陷，无纹身，具有履行职责的身体条件。
（四）男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上，年龄在20周岁以上35周岁以下（1984年11月6日至1999年11月6日期间出生）。
（五）具有国家承认的高中及以上学历，在同等条件下，军队退役人员和法律专业人员优先招聘。
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招聘程序
（一）报名及资格审查。
1.报名时间：2019年11月6日至11月12日，每天上午8:30—11:30，下午15:30—17:30）。
2.报名地点：富川瑶族自治县城市管理综合执法局办公室，
联系电话：0774--7895991。
3.资格审查：应聘者需携带本人居民身份证、户口簿、毕业证、军队退役人员相关证明材料原件及复印件，近期同底1寸免冠彩照1张到现场报名并进行资格审查。
（二）考试。
1.体能测试（100分）。按照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》项目进行，男性1000米、女性800米。测试时间：11月15日上午9点，测试地点：富川瑶族自治县体育场。
2.面试（100分）。根据体能测试成绩由高到低的顺序，按照计划招聘人数1:2的比例，确定面试人员。面试采取面谈考察方式进行，主要测试应聘者的语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、举止仪表等。面试现场设3名考官，每名考官计分累计的平均值为考生的面试成绩。面试结果在面试结束后当天公布。具体面试时间和地点另行通知。
（三）体检。
1.体检按面试成绩由高到低的顺序，以计划招聘数1:1确定体检人员。体检不合格产生的空缺，按面试成绩的高低依次递补。
2.体检参照事业单位招聘工作人员体检标准进行，体检费用由应聘者自理。体检时间和地点另行通知。
（四）公示及聘用。
1.县城市管理综合执法局对拟聘用人员按规定进行公示，公示期为5个工作日，经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的人员按有关程序办理聘用手续。
2.招聘人员实行试用期制度，试用期为一个月，在试用期内不能胜任工作的，解除劳动关系。
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工资待遇
（一）聘用人员工资2800元／月（含“五险”）。
（二）聘用人员试用期工资1800元／月（不含“五险”）。
（三）应聘人员所留联系方式应准确无误，保持通畅，否则后果自负。
富川瑶族自治县城市管理综合执法局
2019年11月6日
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