西山煤電召開四季度契約化管理工作座談會

11月1日，西山煤電集團召開四季度契約化管理工作座談會，全面梳理前三季度契約化情況，查找問題，推動完成今年各項工作目標，為2020年引深引細契約化管理工作做好準備，並就有關問題討論和研究。集團公司企管處、組織部人力資源部、計劃處、財務處等部門負責人及集團公司所屬二級單位企管部門負責人參加會議。

會上，企管處通報了契約化管理工作總體情況，安排下一步工作；杜兒坪礦、西曲礦、晉興公司、太原選煤廠、礦業管理公司、水泥廠等6家單位交流了經驗；各單位彙報了1—10月契約化情況、指標完成情況，以及集團公司下放權力執行情況，提出需要集團公司解決的問題及深化契約化管理的建議；與會部門針對各單位提出的問題給予解答，提出了要求。

下一步，集團公司將進一步簡政放權，通過“契約化+市場化”經營模式，轉換經營機制，激發經營活力，充分調動廣大幹部職工的積極性和創新性，促進效率、效益雙提升。