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作為一名女性求職者被問過婚姻和生育情況，但問購房相關的確實沒有遇到過，聽來還挺新鮮的呢。不過我倒覺得也可以理解，面試官是想根據更多的個人信息來預判求職者的穩定性，和有效工作時長吧。
如果你是女性，有穩定的男朋友但還沒結婚，公司就會考慮你入職後會不會馬上結婚，馬上生孩子，如果這種事情發生的話，那麼你在第一個合同期內基本就在打理個人事物了，公司會覺得自己花錢沒用得上你自己吃虧了。這種情況很好理解。
想知道你買沒買房，有沒有房貸，主要考慮到你的穩定性。一般有房貸的我們不敢隨隨便離職，就算收到一定的不公和打壓為了那每月的薪水都會忍了。網上不是都在討論嗎:不要大聲罵年輕人他們會離職的，中年人就狠狠的罵吧，他們不會反抗的。這就是現實的一個寫照啊，當然，問你這些並不是說就要去責罵你給你小鞋穿，但公司就是想通過這些信息對你的行為做預判而已。
相比較而言問購房情況倒是好回答，問題不大，但是生育問題確實是很多公司想要規避的。畢竟這個基本是一定會發生的事情，對工作的影響確實也是存在的。不過不用特別擔心，根據個人經驗，只要個人條件合適機會也剛好這些都不是問題。
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