如今社会高学历很重要吗?

梅香雪789


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高学历很重要!高学历很重要!高学历很重要!重要的事情说三遍😊

先说说自己吧!大学本科学历,可是感觉还是学历很低,为什么呢?我们可以看一些单位的招聘要求就知道了:某沿海小学招聘小学数学老师,要求985或211高校研究生学历且还得是应届生!这样的招聘要求直接就把研究生以下学历的人给排除了,连机会都没有,是不是很残忍😔

公务员考试的时候,有些岗位是有学历限制的,如某些岗位只限研究生及以上学历报考!甚至在谈恋爱的时候,对方都会问你一句:你什么文化水平呢?

进单位以后,你会发现,高学历者在职称评聘、升职加薪方面有着“天然”的优势!

凡此种种,不一而足!在生活工作中,学历真的太重要了!

鼓励终身学习,建设学习型社会,可不是说着玩的,好了,我要看书去了😁



绝世好男29


什么叫很重要吗?就是很重要,亲身体验的。本人技校毕业,后来自考本科。高级焊工,机械助理工程师,会用各种办公软件。近20年的工作经验,得过公司所有能得的奖项,能怎么样呢?说句狂话,不是我能干什么?是你想让我干什么?

可是有什么用?刚毕业的重本大学生是我徒弟,每个月比我工资高啊。还有许多大学生都是我的下属,那又能怎么样。我们干的是技术活,这些大学生除了学历高,其他的什么都不会。但是工资就比我们这些会技术的高啊。平时有活都是我们领着干,出力的是我们,得好处的是大学生。晋升先看学历,涨工资先看学历,调个好岗位先看学历。。。。

你说学历重不重要,想换个地方,不看你有多大能力,先看你的学历,没有学历,对不起,你有天大的本事,我们公司不用。全国都一样,没有正规大学的学历,想发展好,做梦去吧。


火居道士不可说


就学历而言,不是绝对的!但是,现在的社会状况,大多是偏面机械,僵硬的去看学历,而不是即看学历是又看能力。即看学历又看能力,还要重视德行,德品,这才是正确的用人之道。实践中客观,实际,发展的去看人才对!大学生即要有扎实的知识,又要有能力和超凡的能力!这样才能把人才发掘出来,使其有用武之地!就一个大学生而言,从小学,初中,高中,大学,研究生一路走来,需要人生的三分之一时间,可毕业后,自己拿着毕业证去四处聘工作,四处投门,又有几个能进入机关事业单位的?进到国企的?进到国家,政府科技部门的?即使能进到科技,机关事业单位的,国企的,恐怕也是官二代,富二代吧?这样的说法,即不绝对,也不偏激,而是社会现实!大多数大学生无奈的去了私企,真不知道这样的人才战略是否正确?是否科学?大学生最重要的是什么?首先是德!知道所学是为国家,为民族复兴而读书,而工作!但是,国家要给大学生施展才华,施展能力的稳固平台,才能让大学生,学所用,学所能,学有展只有这样,才能发现人才,使用人才,让这样的人才为国家的科技发扬光大,为国家做贡献!现在大学生毕业多少数量不重要,重要的是为谁服务?大学生服务的主体方向是什么?难道是私企吗?现在的大学生国家不包分配,上了近二十年的学,毕业后没有去处,无奈的进私企,难道这算是为国家,为社会,为民族所用吗?这样的现实,实在没有办法说白,说透!去想吧!!!


雾雨溪水


学历非常重要,首先你看一下,什么样的学生可以拿高学历,如果大家讨论,可能会有一些人会举出一些特殊的例子,某某拿了高学历,也是没有什么本事,某某没有学历.本事大得不得了.我们只能说万事无绝对.特例不能说明历史的大趋势.

你只需要回答一下这些问题,就知道学历重要不重要了.不管是什么层次的人,不管你有没有知识,你有病的时候,到医院,来给你看病的医生,你是愿意让高学历的医生治疗你的病还是希望低学历的医生治疗你的病?如果你是老板,有个难题解决不了,你愿意找哪种人来帮助你?

这是我说学历重要,你也可以让社会上的各种人等来说一说,甚至找哪些什么学历都没有的人来谈一下他们对高学历的人的看法,也可以看一下国家对高学历人才的政策,从各种层次的人们的观点,从各个国家对高学历人才的政策上看,答案很清楚了.


启蒙的智慧


谈谈我个人的见解。第一,如果是刚毕业踏入社会拥有高学历,你会有很多的就业机会,可能你其他学历低的就业机率大一些,刚踏入社会一没有什么工作经验,唯一能证明你能力的只有文凭证书单位会酌情考虑培养的人才。

第二,有高学历的在单位,可能会成为单位培养的重要对象,对个人后期发展是非常有前景。特别是那些与专业对口的单位,对个人帮助更大,薪资待遇福利都是不错的。

其次,进入单位后主要还是看你个人的工作能力怎么样,学历高不一定能力强,后期工作主要都是靠个人能力表现来判定,当今社会主要还是看处事能力,还有人脉来决定。




黎族三妹


题主问到“如今的社会高学历很重要吗?”是的,高学历是很重要,但是工作经验,社会实践更重要,这两者密不可分,缺一不可,高学历是现在社会上求职者的入场券,但是入了场后面怎么稳步发展走下去,就需要工作经验,首先工作态度是第一位的,这就需要有活到老学到老,不离不弃的思想,凭自己的真本事发展,打铁还需自身硬。


没有真才实学,就是入了职场也不一定能走下去,比如现在有些学生,抱着洪日子的态度,在学校只知道玩,不好好学习,毕业时托关系,花钱,抄袭等手段把毕业证拿到手,可是入了职之后,一问三不知,啥都不懂,自动离职的 不少,没有那个单位愿意养闲人,养废物,人家花钱招人,就是要让你工作,说白了工作单位和员工就是互相利用的关系,你给单位干活,单位给你相应的报酬,互惠互利。


如果你有高学历,被某单位招聘进去,你不好好工作或者没有那个本事胜任这份工作,单位不可能白花钱养你,就这么简单,但是,不管你有多大本事,态度多好,思想多么坚定,如果你没有学历,也是不行的,因为在当前的体制下,任何单位都认资质(学历)没有学历你有天大的本事,你连第一步都走不出去,任何单位的招聘条件第一条都是学历要求,比如:大专,本科或者本科以上学历,条件越好的单位对学历要求越高,报酬也越高。

当今社会上学历代表着一个人的地位和身份,价值,没有学历你将寸步难行,所以,如今的社会高学历相当重要。希望我的回答对您有所帮助,欢迎各位在评论区留言参与讨论。


草根赵小武


在当今社会,高学历固然重要,但不是决定性的,关键是你想做什么性质的工作,从事一项什么样的职业。

按社会一般的思想观念来看,高学历往往意味着高工资,高福利和良好的工作环境。

现实也确实如此。如果你想谋一份好的工作或职位,高学历成为敲门砖,是硬性条件。你必须要有高的学历,才有资格去竞聘和应试,否则你连试试的机会都没有。

比如,参加现在极为普遍也极吃香的公务员考试,竞选公务员。不是什么人都可参加的,其绝大多数职位的首要条件是具备大学学历。无论你的工作能力多强,没学历这张牌,这个门你就进不去。更别说应聘外资企业和大型国内企业了,他们对学历要求要高更严。

所以拥有高学历对人生的职业规划的确重要。

虽则如此,但凡事都不是绝对的。中国这么多人,不可能也不会人人成为大学生,拥有硕士、研究生、博士等高学历。难道他们就没有机会拥有好的工作单位及职业吗?有机会的,条件就是成为某领域的技术大牛,拥有无语仑比的技术才能。这需要天赋异禀或经过艰苦卓绝的技术磨练才可成功。

记得中央台的一档栏目叫《机智过人》的一期节目里,一个职业技校毕业的技校生用普通的钻头与机器人比赛在鸡蛋壳上钻孔,又不能钻破鸡蛋的内膜,结果他还取胜了。凭这技能,他就职于中国兵器尖密加工部。你想,他的工薪福利会低吗?工作环境会差吗?

人生之路各自精采,如果既没有高的学历,又不能成为技艺超群的技术大牛,那么只能从事低端的薪资少,又辛苦的工作了。这也是没办法的。


李子花开了507


这个问题看从哪个角度去看,不同的角度可以有不同的回答。

从大众个体来看,高学历是非常重要的,学历高意味着满意的工作单位,意味着称心如意的工作岗位,意味着可观的经济收入。学历在入职的初期是非常有优势的,毕竟没有哪个公司/单位能够看相算命选择合适的人选,只有从学历和候选人的其他基本情况判断入选,这时候学历的高低就是判断的决定性因素。其次一些国家机构和国营企业在大学招收和用人选拔上,学历也是其决定的第一要素。但是大家也要有清醒的头脑,学历与能力并不永远成正比例关系,绝对不是博士一定比硕士和学士在能力上高一截!在入职后的长期工作中,除非个别研究机构中需要某些人的特别偏好和固执,在绝大多数机构和企业中,入的性格、专业能力和与周围环境关系(最主要是人)的处理能力成为能否维持现有岗位,获得晋升的必要条件,大家经常可以发现周围存在一些高分低能、高学历低水平的例子。在人生发展的道路上,学历还是必不可少的基本条件,而性格和人际关系能力绝对是上升发展的必要条件!

从用人单位角度看,学历只是招收员工时考虑的因素,一些研究机构的技术和研究岗位对学历也有特别的要求。但任职之后单位就可能忘了你的学历,只从表现和能力方面考核评判,除非特别技术职位,对一般管理职位而言,员工的吃苦能力、工作负责态度和忠诚是最重要的因素,其次才是员工的业务能力,认识这一点对广大青年朋友的职业生涯非常重要!

最后从国家层面看,培养金字塔型的不同层次学历的人才是政府的责任,博士、硕士学生、专科、中专技校需要有一定比例,但绝不是目前的大学扩招乱象,一些大学培养的三本四本毕业生实际上是人才的极大浪费。


树梢风景


高学历按照现在国家的用人体制来说肯定是很重要的!

一、在学生时代学历高至少代表你一直会是老师眼中的好孩子,会养成一种优越感,我觉得这对以后走上社会很重要。

二、学历高毕业找工作可选择性很高,而且你的工作会相对稳定。

三、学历高代表你的同学也学历高,工作几年同学关系会给你带来很大的收益!


五行缺钙0108


“学历”有两层含义吧:

1、证书

2、学习经历

对于第1点,至少是很多工作机会的入门卷,企业招聘也好事业单位也好,都会列出硬性标准,这个大家应该都知道。

对于第2点,也是重点所在:真才实学。既然有“真才实学”,也就有“虚有其名”了。所以多年来,很多“高”学历毕业的大学生,一进入社会职场就力不从心,也并非单纯是不适应社会或者说不会处理人际关系,而是在校期间确实没有好好丰富知识以及多参加实践活动,应付一下毕业考核需要就草草了事。


“高学历”本身是一个褒义词,毫无疑问。但是为什么这么多年来直到今天依然会在“头条”这里提出来并且大伙也会热衷于讨论,是因为它有时候没那么“纯净”,尤其对于一些单位,只要过了硬件要求,其它就拼关系,所以很多有真材实料的人,也会若有所思,开始质疑过去那么多年的努力付出到底有没有价值和意义。

所以,姑且针对拥有真材实料的“高学历”们表达一下个人的想法,因为对于“虚有其名”的那些,没什么必要好讨论的。

我们的大学到目前为止依然是比较普遍“严进宽出”,所以单纯依靠所有大学生或者绝大部分大学生哪怕是大部分大学生都依靠个人的高度自觉性去励精图治,是不可能的,因为人都有惰性,尤其是走过了高考这条独木桥,普遍容易放松是很正常的:相比大学生活的繁花似锦,高中就像地狱一样。(本人的无数小伙伴都是类似的想法)

当然,也有少部分的同学还能保持高中的状态走完大学,甚至一直保持到博士、博士后。但毕竟是少数,甚至很少。这里说的“状态”,并非指到了大学以后还像在高中一样天天只会阅读做题,而是为毕业后进入职场做综合准备,包括如参加社团活动、企业实习、做家教等等实践。这就是所谓的硬件和软件双结合,并驾齐驱。

在“状态”都很积极的群体里面,拿出只倾斜在“硬件”和“软件”两者之一的学生们做对比,也是比较有意思的现象:纯粹只“读书”的,会有一份好工作不难,但是职场发展比较坎坷;纯粹只“实践”的,一开始想拿到一份“好”工作不容易,但是后劲发力相对比较足。也许这两类学生群体的对比,可能比较匹配“头条”这个话题的背景。


按照“硬件”和“软件”来定义,其实就是4类学生:

01、硬件强;软件也强

02、硬件强;软件不强

03、软件强;硬件不强

04、软件不强;硬件也不强

第一种,毫无疑问,最有可能性成为未来社会上的“人物”

第二种,虽然取得先发优势,中长跑上难得名次

第三种,起步落后,但是具备了中长跑所需要的耐力,最终也更有可能成为谁谁谁

第四种,嗯。【后期奋发图强以恶补空白,也有希望。】


这里不讨论极少数天赋异禀,靠天生的超智商和/或超情商吃饭的学生。也不讨论背靠大山等钱来找自己的另外极少数。只谈普罗大众。

所以重新认真地对待“高学历”这个词的本意,我想是十分有必要的。本人不认同越早从大学出来机会越多的言论,机会任何时候都有,比的是本事,也就是竞争力,要视乎自己的实际情况做判断,不盲从。别动辄就去想自己要做下一个BAT啊,什么风口啊,什么白手起家的传奇故事,那是极少数人的事儿,跟咱们没太大关系。过度解读“梦想还是要有的,万一实现了呢?”这句话,最终结果,往往是自己成为了成就别人盖楼的一块砖头而已。


试试一句话小结就是:不要死“读书”,但多“读书”没有错。——适合大众。


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