如何看待順豐快遞員私拆郵件,把女性顧客私人物品帶回家拍照並微信騷擾一事?

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瀉藥。

首先,該快遞員肯定是不尊重甚至是蔑視公司規定,其次,該快遞員肯定不懂法律,不知道這樣的行為已經侵害到了當事人的合法權益,居然還腆著臉加微信要辛苦費。到最後還不知錯,告知當事人錯誤的投訴電話,可以說高估了自己的智商。

這個問題歸根結底,一是順豐速運公司對員工的考察體系不完善,二是很多大公司都有的問題,即總部和基層的信息不匹配,公司下達的指令或發佈的規章制度,在基層中很難落實到位。

最後,我覺得最關鍵的問題是,如果該快遞員被公司開除,一個不受公司約束,掌握當事人地址電話等信息的“快遞員”,會不會對當事人做出報復之類的行為呢?不禁讓人擔憂。


四季熱點


我只能說這種快遞小哥是沒有最基本的職業道德和職業操守,這種情況快遞公司應該第一時間報警讓警察處理,後續快遞公司在選快遞員的時候一定要綜合的評估快遞員,要把這一條寫進公司的規章制度中!避免類似的事情再次發生



菜鳥媒體鄒哥


作為一個順豐快遞員,首先感覺這個有點假,第一收到的件必須要第一時間發走,這是常識性問題,不大可能因為說沒包裝就需要等好久。二是自己沒有箱子的都收取包裝費,不存在不收取包裝費的事情。三是不能收寄物品,比如人民幣啥的,藏起來也沒用,過安檢機就露餡了,沒有那個快遞員敢這麼幹。當然,如果真屬實的話,只能說這個快遞員腦殘一個,嚴重違背公司規則收件,被幹死只是時間問題。


用戶2283961468868


首先來說,這哥們心理肯定有點變態!大家明白人都能想象得到他把內衣帶回去的原因“無非就是LUGUAN”!或許真的像他說的一樣為了騙朋友謊稱自己有女朋友,但是這種做法欠妥!其次這貨估計在公司要麼是負責的片區肥沃工資奇高,高到可以打通身邊的內部關係從而使其每次的囂張事蹟不會被處罰,但是這次碰到了一個會利用媒體的小姐姐以至於失算了!失手!要麼這貨在公司工資不高,管理者也不聞不問,導致了他的反面情緒以至於想法報復詆譭公司形象! 別問我是誰?看我頭像!


俺是有固始的人


私營快遞公司員工素質確實不行,沒經過一切該培訓系統學習培訓就上崗,從管理到員工再到設備一條流水線,賠償損失,服務質量等都很差,但價格便宜一點,時間快一點,兩者自由選擇。


健哥154208435


首先快遞員群體很大!大約百萬起步,並且文化水平平均不高,所以有幾個奇葩按幾率算是很正常的,畢竟奔馳都漏油了嘛!


愛誰誰2012


入職槓桿比較低,就成就了什麼人都有。不稀奇


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