近年来，寻甸县纪委监委充分发挥信访监督职能作用，大力推进“阳光信访”，着力抓早抓小，做到早发现、早提醒、早处置，逐步提升群众信访满意度，促进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
拓宽信访举报渠道。将畅通群众诉求渠道“五级联动”工作延伸到村小组，设立个人诉求调解室，形成了县、乡、村、组“上下联动”工作机制，建立群众诉求中心16个、群众诉求工作站174个、群众诉求联系点80个；通过“清风寻甸”微信公众平台设立“一键举报”功能，方便群众随时随地开展信访举报，设置进度查询功能，便于群众可以对举报事项进行跟踪和监督；持续推行群众信访联络员、政务服务机构和村务监督委员会反映问题线索等方式，进一步畅通群众诉求渠道。让群众知道怎么信访，到哪里信访，切实做到信访问题早发现。
建立直查快办机制，凡群众举报、媒体曝光、监督检查中发现的问题线索，一律从快查处、从严问责，一经查实点名道姓通报曝光，并实施“一案双查”。抽调业务骨干成立问题线索分析研判小组，强化对问题线索的综合分析和研判，对问题指向明确、案情单一完整、取证简易快捷的问题线索坚持优先核查，快查快处；对案情较为复杂但群众反映强烈、社会关注度高、代表性和可查性强的问题线索，集中力量第一时间进行处置。对每一件信访举报问题线索都严格以“六大纪律”为标尺，研判涉嫌违纪问题类型。认真审核办理结果，防止定性不准、避重就轻，确保信访件办理质量过得硬、经得起检验，有效保障处理的严肃性。今年以来，全县纪检监察机关受理信访举报30件（次），立案7件10人，结案3件3人。
按照“惩前毖后、治病救人”的原则，由案件审理室牵头，采取入户恳谈、集中座谈、书面访谈、电话约谈等方式，对受处分人员至少开展一次回访教育，深入了解受处分人员对自己所犯错误的思想认识及改正情况，帮助其正确认识错误、正确对待处分，走出心理误区、放下思想“包袱”，重拾干事创业的信心和活力。2018年以来，共回访教育受处分党员干部43人，提出整改意见54条，按期恢复党员权利或解除行政处分2人，取得了良好的政治效果和社会效果。
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