最近听朋友讲了一个关于职场上的故事，可能有些人也经历过。有员工开车给客户送资料，找老板报销200油费的时候，老板却说不能报这么多。这是怎么回事呢？
叶凡在一家小公司做市场专员，由于叶凡加班比较多，毕业2年也攒了七八万块钱。在前段时间叶凡因为家里事情比较多，每天挤公交既麻烦又不方便就凑了钱买了个10万左右才车子。
因为公司小，平时办事就只有一台车子，有时候还真不那么方便。自从叶凡买车之后，他发现老板叫他做的事情多了，不仅自己的事情要做，公司给客户送个资料，接个客户啥的都会安排自己去做。原因很简单，因为公司10多个员工只有自己有车。而公司的车很破旧了，用起来也不方便。
叶凡有点恼火，但又不想得罪老板，虽然公司能报销油费，但是什么车子磨损啊，保险等是一分钱也不会出的。而且有时候叶凡忙不过来的时候，老板还会让其他员工开叶凡的车出去接客户。叶凡也是很担心，万一路上要出点事情，自己该咋整呢？
就在上个星期天，老板突然打电话给叶凡，说有个外地客户需要资料急着用，要他帮忙送一趟。叶凡本想拒绝，可老板说给他多放一天假，他才同意了此事。
按照那天给客户送资料的实际距离，本来差不多是150块钱的油钱。可因为当天高速修路，叶凡绕了几十公里，所以实际上花了180块钱油钱和大半天的时间。在送完资料的第2天，叶凡找老板报销时。可没想到老板却说：亏你做得出来，你家到顾客那里顶多也就150块钱。叶凡解释说绕路了，可老板也不听，只能报150元。
叶凡心里本来就很恼火，老板天天拿着自己的车子当公车用，报销点油钱还这样。最后叶凡一气之下就辞职了。
笔者认为，该公司老板确实做得有点过分，总认为这是员工该做的。相信这样的老板是很难留住人的。
你们有遇到过这样的老板吗？欢迎写在评论中。
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