现在有多少人的工资能达到5000块?

理财迦


经常看到这样的问题:
30岁的你工资多少?月入过万的人到底有多少?有多少人工资能达到5000?
我不知道提问者到底期望一个怎样的回答?如果我说月薪5000已经能达到全国10%,你就爽了么?或者月薪5000其实连穷人标准都达不到,你就崩溃了么?
有什么意义呢?有多少人比你低还是高,你的生活依旧不会改变,买不起房,结不起婚的,依然买不起结不起。
只寄望于在别人身上找平衡,是最无聊也最于事无补的做法。
其实与所谓工资这种提法相比,我们更愿意换个词,说可支配收入。
现实中有大把的人,账面工资只是两三千,但他们不会告诉你,那连人家的零花钱都算不上。
当然,也别那么阴暗,工资以外来的钱,未必是灰色收入。
也可能是会投资会理财,也可能是通过其他副业,也可能是多年构建的人脉最终产生的复利。
很早以前我就听过一句话,现代社会,判定一个人是不是穷人的标准早已发生变化,不是你一个月拿5000或1万,它没有一个固定的量化标准,而是看你的收入构成,是不是全靠固定工资。
若是,对不起,至少你的心态,还处在穷人。


要想收入更高,先得摆脱“穷人心态”,旱涝保收只靠工资,从长远来看,真的是不行的。
你会担心市场环境,会担心年纪大了被年轻人赶超,会担心老板一不爽把你一脚踢出去,而自己未必能找到下家……
可是工作以外的时间,如果你宁可用来刷手机,也不去充电、学习、链接其他更厉害的人,落到这种境地,怪谁?
综上,如果你对现阶段的收入不满意,放下找平衡的心理,自己往前多跨几步吧。
跟别人比毫无意义,但每天比昨天的自己强一点,你终究会遇见那个想要的自己。共勉。

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焱公子


工资达到5000块这个标准,在不同的地方难度是不一样的。

尤其是在一线大城市,月薪5000块是很容易达到的,一般的餐厅招服务生,月薪都在4000+。而在四、五线城市这样的工资还是比较高的,一般都在2000-3000元的标准。


但是具体情况要具体分析:

第一,月薪5000元的公务员和农民工幸福感是不同的。这也就是这两年来在招工市场上,毕业的大学生宁可找月薪4、5000的办公室白领工作,也不愿意做7、8000的蓝领技术工作的原因。

第二,一线城市虽然挣得比较多,5000元的工资应该只算是个基数,但是花销也比较大。拿北京来说,一个在西城区老胡同的老北京人一个月有个五、六千都能过得很潇洒;但是快递小哥一个月挣到上万,也是节衣缩食,这里面的主要原因就是保障和住房两大问题。

第三,工资多少合适主要是看你在哪个城市,从事什么样的工作。同样毕业的研究生,去了政府部门、事业单位的,一个月也就几千块钱;去了外资企业、金融机构、驻外机构的月薪可能到了好几万。


以下是两组数据:

1. 2017年各城市冬季求薪资

2.2018年各地区人均可支配收入


这两组数据从一个侧面表明,全国主要1、2线城市,包括省会城市,5000元的月薪已经成为一个小目标了。人们向往更高的薪资,也拥有更高的可支配收入。但是更小城市,包括县级市,5000元还是个不小的目标,区域收入差距明显。


(家族财富密码:金镰刀)


家族财富密码


我记得在2002年到2003年,我才学会上网,当时我在网上了解到,北京随便一个年轻白领的月薪都是1万多2万多的。当时我又惊讶又羡慕,不知道现在怎样了。

说一下我身边的一个同学,在三线省会城市,2006年参加工作,当时是做导游,月收入在5000到3万,后来他觉得导游是吃青春饭的,而且导游的收入极不稳定,于是他就在2008年底去了房地产公司做策划。

2008年(刚入职房地产公司)的时候他的工资是800元,三个月后,转正了,工资到了四五千元。可是在2011年的时候,我的同学在房地产公司的靠山,被高层赶到了别的城市,他没了靠山,所以他被另外一个领导变相辞退了。

于是在2011年的春天,他到了人才市场重新找工作,结果这一次找的工作比较好,他因为凭借着丰富的工作经验,应聘到了另外一家国企房地产公司,现在当上了小领导,月薪3万,年终奖大概有20~30万。

他被公司重点培养,送他去培训,出钱给他各种深造,回来以后又升了几个台阶,算是很幸运的了。

能在国企和上市大公司立足的没有几个吧?也不一定当上小领导就是立足,其实你工作比较努力,能够基本确认是长久性从事这份工作,我觉得也算是立足了,毕竟,工资不能只发给小领导啊,普通员工的待遇也不能差,如果差的话这个企业怎么运转的,谁都不想干了都。

公务员的月收入实际上不能只看到手工资,工资条的数据不能算是百分百真实的,有些事你看不懂的,不去解释这么多,公务员每个月1万到2万,有时候福利和补助,发放的方式比较隐性,别人是不知道的,不会体现在工资条里面给其他人看到,这是不争的事实。

但是很多人依然是觉得公务员收入低,这些人其实他们是有着自己的理想和追求的,就像我那个在国企的同学一样。

现在问题不是为什么很多人的工资都达不到统计部门所发布的平均工资,并且是远远达不到?我觉得,这个问题,如果要深入的去谈,那可就复杂了。

为什么我这三个月来一直在抨击不合理的用工制度?就是因为不合理的用工制度损害了很多工人和员工的利益。

如果你敢取消劳务派遣,我保证很多人的工资能够在现有的基础上,提升20%到50%,所以说归根结底,这些人的工资为什么高?是因为很多下层的人,被迫放弃了他们应有的权益,社会财富才会流入到那些幸运儿的口袋里面。

如果真有什么沙瑞金书记出来调研一下,调控一下,切实关注一下低收入群体,我想,大家在面对工资这个问题的时候,就不会那么的难堪,甚至悲哀。


梦里澜涛


5000元应该属于低收入了,毕竟,根据官方公布的数据,2019年春节之后平均薪酬已经达到了6014元,5000元工资在全国平均工资之下。

最近,包括人民网在内的多家媒体,都转载了58同城统计的数据,2019年春节之后月平均工资已经达到6014元,那么5000元的工资当然就属于低收入水平了。其实,月薪5000元已经属于高工资了,在绝大多数县城来说,5000元绝对属于高工资,就拿二线三线城市的公务员来说,很多地方也达不到5000元。统计数据历来都是比较偏高的,这个我们已经见惯不怪了,因为平均工资就是把高收入群体的收入拉低,把低收入群体的收入拉高。但是对大部分普通老百姓和打工者来说,平均工资比他们实际收入要高很多,这也就导致产生了不平衡心理。

如果不考虑房价因素的话,月工资5000元,其实在很多地方已经可以生活的很幸福了。因为就全国范围内来说,除了北上广这样的特大城市,大部分城市的消费水平还是比较低的。但是如果把房价考虑在内的话,月薪5000元可以说会生活得很艰难。现在即便是三线、四线城市的房价也已经达到了10000元,月薪5000元也就够半平米房价。如果你还没有买房,如果你还需要贷款买房的话,你可以想象你的压力有多么大。

总之,就实际情况来看,很多人的工资收入是达不到5000元的,包括大家羡慕的公务员事业编。这也就看出,我们当前社会的工资水平还是比较低的。


中省直遴选


这是一个很值得探讨的问题,很多人觉得5000元工资并不高,应该大多数人至少有一半人以上能够拿到,我们可以将有关问题细化一下分析。

第一,劳动者有多少人?

按照国家统计部门公布的信息,2018年中国16至59周岁的劳动年龄人口为89729万人,占总人口的比重为64.3%。

这里边在校的高中生、大学生、职业院校的学生,实际上绝大多数只是会花钱不会挣钱。另外,还有各种失业和无业人员。预计真正能够有收入的人群也就7亿左右,大约占总人口的一半左右。

实际上我们职工养老保险参保人数,2018年只有27800万人,社保缴费职工只有21700万人。大多数人并没有参保缴费。

第二,全国的人均收入有多少?

2018年全国居民人均可支配收入是28228元,全国合计是39.378万亿元。平均到7亿劳动人口的头上,人均5.6万元左右。

而实际上按照收入来源划分,全国的人均可支配收入,并不是全部从工资来的。工资收入只能占到总收入的56%左右。

这样计算出来,人均工资收入只有22.05万亿元左右,劳动人口的人均工资收入只有31,500元/年。

实际上我们的平均数,是所有人口的均值,并不是中位数。中位数值,实际上指的是数值上下人数一样多的,位于中间的数值。

一般来说平均数上方只有40%左右的人群,平均数以下的人占大多数,60%左右。

所以,只有2.8亿人年工资收入超过31500元,相当于月工资收入2625元。

当然,我们指的是实际到手收入,而且包含了加班费、年终奖的待遇。因为,国家统计部门在计算工资收入的时候,是按照统一的口径来计算的。

如果是月收入超过5000元的人群,一般是按照收入越高,人数越少的规律计算。按照刚才的平均数规律,收入增加一倍,人数减少60%。如此计算,月收入超过5000元的人群应当只有11200万人左右。

这个人数大约占总人口的8%,约占全部劳动人口的16%。还是比较符合实际的。

为什么公布的社会平均工资那么高呢?

每年各设区的市政府都会公布当地的社会平均工资,很多人觉得这社会平均工资高不可攀。比如北京市社会平均工资是8467元,上海市是7132元,深圳市是8348元,就连重庆和江苏的社会平均工资都超过了6000元。为什么会这样?


因为,都有一个限定条件,就是城镇非私营单位在岗职工社会平均工资。第一,这些都是好单位;第二,这些都是包含了年终奖、加班费的平均工资;第三,没有扣除社保公积金个人部分。

所以说,月薪5000元说起来很简单,但实际能够达到的人并不太多,一般也就是1~1.2亿劳动者。不过,中国太大了,这一批劳动者主要集中在大中型城市,因此一些在一二线城市的人感觉月薪5000元的有很多,在偏远中小城市乃至乡村地区实属凤毛麟角了。


暖心人社


我是一名HR,关注我,为你解答职场困惑。

5000块钱可能在北上广这些地区算是一个起步的工资水平,但在很多三四线城市却是一个很高的水平,我们总是关注平均工资,其实很多人还在温饱线上挣扎。下面我们来看一下2018年整体的一个工资水平:

一、各个地区平均工资

从下图中可以看出,2018年平均工资最高的地区是北京,是6906元,我们再来看一下,排名第5的广州的平均工资已经低于5000元,所以从这个情况来说大部分地区的平均工资水平都是低于5000元的。


二、工资水平分布比例(以北京地区为例)

即使是在平均工资水平最高的北京地区,仍有将近40%的人工资水平在5000以下,相信在三四线城市,这个比例分布更是极高的。


看到这个数据是不是感觉很扎心?

虽然说这个数据不一定特别准确,但在很大程度上说明了我们大部分人现在的工资水平都不高,贫富差距还是比较大,工资达到5000块的人全国可能也就10%-15%左右。

所以大家努力工作提升工资吧!


HRGOGOGO


现在个税起征点都达到5000元了,根据测算,2018年月收入超过5000元的人群有11200万人左右。

所以,5000元算是个不高不低的收入。

  2018年全国各省份平均工资

  北京市 : ¥9227

  天津市 : ¥5729

  河北省 : ¥4511

  山西省 : ¥3299

  内蒙古自治区 : ¥4538

  辽宁省 : ¥4654

  吉林省 : ¥4930

  黑龙江省 : ¥4981

  上海市 : ¥8664

  江苏省 : ¥4862

  浙江省 : ¥5306

  安徽省 : ¥4294

  福建省 : ¥4664

  江西省 : ¥3787

  山东省 : ¥4880

  河南省 : ¥4382

  湖北省 : ¥4486

  湖南省 : ¥4025

  广东省 : ¥4670

  广西壮族自治区 : ¥3826

  重庆市 : ¥6181

  四川省 : ¥5150

  贵州省 : ¥4041

  云南省 : ¥4962

  西藏自治区 : ¥5550

  陕西省 : ¥5034

  甘肃省 : ¥5312

  青海省 : ¥5290

  宁夏回族自治区 : ¥5264

  新疆维吾尔自治区 : ¥5524


体制内老兵


大家好我是河北小师妹。随着国家的高速发展,人们的生活水平在很大程度上也得到了提高,工资更是涨了又涨。从过去一个月1000块钱涨到现在一个月4000块钱,我认为这已经不是一个小数目了,很多人的月工资都没有达到5000块钱的标准,月收入5000块钱是个什么水平?

北上广这些大城市,月工资5000还是少的,人们挣钱多的有的是,大城市工资一定不止区区5000块钱。只有在小城市,一个月5000块钱才会感觉到满足。大城市花销特别大,刨去吃穿,5000块钱估计都不够他们的生活费。像我们这种小城市,花销特别小,赚到5000块钱就心满意足了。

有一部分人的月入5000元,是包括工资,奖金,自己种地卖的钱,加起来达到5000元,而不是单纯靠工资月入5000元。所以说还是有一部分人的生活水平处于中间的这么一个位置,甚至还有月工资仅仅只有3000块钱,还没有去掉的,去掉花销基本剩不下多少钱。

月工资5000元,只是论工资,还是刨去花销剩下的钱?这个问题有点瑕疵,月工资5000元的人多了去了,划掉生活费剩下的月工资5000了就不怎么多了,现在挣钱也不是那么容易,有本事的用脑子赚钱,没本事的只有卖苦力赚钱。如今的社会钱是越来越难赚了。

月薪5000元也不是很宽裕,有了孩子,就又为自己的经济增加了负担,没有孩子的话,也要孝敬老人,吃穿、亲戚里道的,那个是不需要花钱的,除非你远离这个社会,什么亲戚都拒绝来往,什么人情世故都随他而去,这样真的行得通?不会被人说三道四?还得要面对现实。

月工资多少取决于自己的能力,许多在一线城市的人也有很多月工资达不到5000元的,有网友说全国百分一八十的人月工资还达不到4000呢,月工资达到5000元的朋友你们是神一样的存在了,当你感觉内心不平衡的时候,你要明白这世界有很多人都不如你。人还是应该现实一点。祝你们梦想成功,月工资突破5000元。


邻家诗妹


2019年新个税实施后,全国纳税人口由1.87亿降到6800万,新个税系统较之前个税系统严格很多,个人避税现象极大减少,哪怕有避税的误差也不会超过500万,那么工作缴纳个税人口才7300万,当然还有很多个体户以及个人工作者收入超过5000,这部分人口加一起哪怕有5000万(其实是按多了算),总共有资格纳税人口是1.23亿,占大陆总人口的9%左右!中国没有你们想象的这么富有!

举例,青岛是新一线城市,中国北方绝对数一数二的城市,据统计平均月薪只有2700左右,很多本科甚至研究生工作五年以上拿4000多的大有人在,青岛亦是如此,其他大部分三四五线城市谁敢说比青岛强?比如在我的家乡,北方内地五线地级市,没啥工作机会,工业园区尽是空壳圈地的,想找个开工的厂子都难,就这么一个小城市,说实话找个2000元的工作很容易,甚至很多人不愿意做,嫌工资低,但你如果想找个2500工资的工作就得花功夫了,再往上3000元的工作那更是少之又少,3000元是个坎,别看就差几百块,但绝大部分都达不到,我们那收银员、服务员、售货员基本都是2000左右!我想其他很多内地城市也存在我们这个市的现象吧!

还有很多人认为现在月入过万很容易,但我告诉你,就工作人口算,北上深这种城市,月入过万比例只占工作人口的5%,杭州苏州这种一二线城市月入过万占城市工作人口2%~4%,而内地三四五线城市月入过万占工作人口比例1%左右,这就是事实!


Smial


5000元是什么水平?

2018年5月15日,国家统计局正式发布《2017年城镇单位就业人员平均工资》(2018年的统计局尚未发布,所以我们暂时以2017年的数据为准)。

根据该统计数据显示:2017年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为74318元,比上年增长10.0%,折合月均为6193元,也就说5000元的月收入,在非私营单位里来说,是拉后腿的水平,如果你在非私营单位(公务员、国企、事业单位等)工作的话,月薪5000元的话,就要反思一下了,是否该跳槽了。

另城镇私营单位就业人员年平均工资为45761元,比上年增长6.8%,折合月均3813元,5000元远远高于3813元,按照平均数理论(一半人数在平均数以上一半人数在平均数以下),那么在私营单位里,拿5000元的工资则属于比较优秀的一个水平了。

特别考虑

无论做什么最怕的就是被平均,我和马云平均的话,我还能上福布斯中国富豪榜的前十呢?现实中常常一个部门领导的工资奖金就能抵得上十个甚至二十个部门以上员工的薪酬,而一个高管的薪酬可以抵上一个部门的薪酬之和,所以剔除这些极端值的话,现实中处在5000元以下的人数应该会更多。

5000元在北上广深这些一线城市里或许不算什么,但是在广大的二三四线城市及乡镇里,除了少数国企及效益特好的企业外,其余的大部分人的工资基本都达不到这个水平,以我所在的城市为例(东南沿海二线城市),在我们银行进行代发工资的私营企业里,95%的人每个月的薪酬都低于5000元,所以月薪5000元以下的人数,全国最少还有几个亿的量存在,至于说超过5000元的,有一个亿的数量已经不少了(这其中非私营单位占据绝对的主力)。


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