自由職業者（靈活就業人員）是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員。包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關係的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批准退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。
這部分人員肯定是沒有在企業裡面參加工作的，也就是說沒有企業職工社會保險，也就是我們所說的五險，那麼很多人會問，那這部分人員能不能辦理退休呢？
我們先聊一下退休條件
繳費年限：累計15年。
年齡：男的都是60歲。
女的有兩種情況，一、國企參保繳費10年，50退休；
二、其他的55退休；（具體情況還得看個人檔案）
我們可以看到，靈活就業人員是可以辦理退休的，退休金的話如果同樣的繳費基數，同樣的繳費年限，那麼，退休金拿的跟企業職工是一樣的。
那麼靈活就業人員如何參保繳費呢？
到當地的省人才、市人才、區人才等地，可以直接辦理靈活就業人員的繳費，繳費金額是按照當地社平工資為繳費基數，在60%-300%之間自由選擇。
每年7月份調工資，如果你在1-7月份，新工資出來之前繳納，只能按照上年度社平工資的100%繳納，如果在7月份之後新社平工資出來後，可以按照比例直接繳納全年的。
醫療保險
可以選擇商業保險，或者城鎮居民養老保險。
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