現在我國每天喝牛奶的人越來越多，而市場上出名的牛奶製造商有好多，比如咱們都熟悉的蒙牛、伊利、完達山、飛鶴等等著名的牛奶品牌。而小編比較佩服的就是蒙牛集團創始人牛根生，接下來讓我們一起來看下他是怎麼用錢的。
他當年在伊利的時候，97年給他發了一百多萬的年薪，他呢並沒有全部裝進自己的腰包裡面，他下邊還有好多的兄弟姐妹們，所以他就把錢平分給了大家，（當然了，不是絕對的平分，而是幹得好的多分點，差的少分一點），大家別認為只有一次給大家平分，而是歷年來，把他所得的所有獎金和工資都給大家平分，這樣的領導太少見了 ，但也只有這樣的領導才能夠幹成大事。
他從小到大把分錢當成了一種習慣，正式由於他得這種習慣，在他創辦蒙牛時，沒有資金。原先在伊利跟隨他的那些管理、技術、業務人才紛紛辭職加入當時剛創辦的公司，然而這些人並不僅僅是來加入他的公司，而是帶著錢要來入股，可想而知一個剛創辦的公司，這些人就要入股，這是需要多大的勇氣呀。
那麼為什麼他們這些人能夠過來，而且還能帶著自己的錢入股呢。第一他們覺得老牛辦事有可能成。第二個也是最關鍵的原因，就是認為老牛有個分錢的習慣，萬一老牛分錢的時候，名單裡沒有他們自個，不就虧了嗎，因此大家是看好他的分錢習慣了。
果不其然，在蒙牛的上市的時候，當初入1萬元錢的人成100萬了，入10萬的成了1000萬了，入百八十萬的上了億了，想象一下有怎麼多的人，現在要是他在想幹點什麼事，那就更不缺錢了。
所以呀，他首先把錢給花出去，那麼在他缺錢的時候，大家才能夠把錢放到他這裡來。這也是現在蒙牛能夠發展怎麼快的原因所在了。
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