交了6年社保,下崗後一直沒交,該怎麼辦?

用戶75232125036


不知道你是男性還是女性,不知道距離男60女50的退休年齡還差多少年。但是想要在退休之後按月領取養老金的話,你有3種方法解決:

1、補繳,然後及持續交夠15年。

把斷交的社保補上,然後持續交,一隻交到退休,如果交到退休時還不夠15年,要不一次性補齊,但這個有條件限制;要不就是延交,交夠15年為止。

不過,在補繳社保中斷之日——到續交之日中間的費用時,可能會產生滯納費,這個要注意一下。

2、不補繳,只直接以個人身份續交社保。

退休領養老金的15年年限是累計繳納年限,只要你在退休前累計交夠15年,那麼退休後是可以領取養老金的。

不過,以個人身份交,是全額繳納。

3、不補繳,繼續找工作,然後在新單位交職工社保。

這個是最好的方法,因為這是一般都是以你的實際工資(工資不低於社平工資)為基數,然後與公司按比例繳納的,公司擔大頭,個人交小頭。並且職工社保的待遇也會比居民社保要好,領的養老金也一般要比居民社保要好一些。

如果你還年輕,又有工作能力,這種方法我認為是最好的啦。

當然,如果你不想繳納的話,就可以辦理停保,然後一次性領取個人賬戶餘額。

不過我不建議就此停保,因為辦理停保了,退休之後就領不了養老金了,只能領取個人賬戶餘額。並且不能享受醫保待遇了,要三思。


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你提這個問題是很多下崗職工最關注的問題,因為當時下崗了,沒經濟收入,社保也交不起了,單位破產也沒有人管,更沒有人給你繳納社保,一直到現在沒有繳費,馬上退休了,該怎麼辦?

交過社保的人都知道,單位下崗了,社保一直停交,斷交期間會產生滯納金的,並且社保繳費每年都在上調,你斷交的時間應該在10年以上,社保金加上滯納金,也是一個不小的繳費。

在社保繳費期間,一定要按時繳費,如果斷交?就會產生滯納金,滯納金是按天計算的,數額不小,我本人斷交兩年,滯納金800多塊錢。

建議你趕快到老動保障部門去計算繳費,拖的時間越長,產生的滯納金就約多。希望我的回答能幫助到你,也歡迎你和大家關注我的頭條號,瞭解更多社保信息。





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首先,你交的6年社保會一直保留在原地,你可以辦理手續進行轉移也可以不辦理,直到你退休在計算養老金的時候再進行轉移,這6年社保不會消失,會記錄在你的繳費年限裡。到時候退休,養老保險只要你所有地區的繳費年限達到15年你就能領取養老金了。

當然,如果你之後始終不交社保,你交6年社保,顯然養老金不夠15年,醫保也不夠25年,退休後當然沒有養老金待遇和終身醫保待遇。

第一個方法是你還要繼續找工作,繼續交社保,讓你在退休的時候養老保險能滿足交夠15年退休領養老金,醫保就算只交了15年,退休時是能夠辦理補繳手續的。

如果你實在是找不到工作,沒關係。

第二個方法是你可以以自由職業者身份交社保,讓你的養老金交滿15年,又或者你沒錢交職工社保,你可以交新農保。你之前交的6年職工社保是可以轉入新農保的,所以也不會作廢是有用的。新農保交的錢真不多,而且檔次還多,一般交起來問題不到。但是交夠15年同樣能領養老金。

如果你繼續工作,但是退休時養老保險還不夠15年,那麼你可以嘗試在退休時點進行補繳、延交、和一次性躉繳等。


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你好!你交了6年社保,下崗後一直沒交,該怎麼辦?


像你這樣的問題,是目前許多年輕人碰到的問題,這個問題實質上就是社保轉移的問題。早在2010年國家就針對社保轉移的問題下發了一個暫行規定,明確了企業社保可以雙向轉移的,不但在同一個地區轉移,還可以跨省轉移,所以來說你交了6年社保不用擔心的,暫時沒交也沒有問題,只要你不退出,保持社保賬戶,你的錢一分也不會少的。不過你一直不交保費也不是辦法,你要累計交到15年,到達法定退休年齡才能退休,否則的話是退不了休的。那你只有再繼續參加社保了,那如何再參保呢?

1、你下崗後,你可以入職一家企業工作,身體不行,沒技術,可以找輕鬆一點的工作或技術含量不高的工作,比如說,保安、清潔工,等都可以。只要能幫你購買社保的就可以。這種社保屬於企業職工社保,你個人只出8%,企業要出20%,比較划得來,這個社保與你原來社保是一樣的,你以後轉移也比較方便。


2、如果你手頭還寬帶,你就找一家企業掛靠,或找社保代辦機構繼續購買社保,這個社保也是企業職工社保,它包括養老、醫療、工傷,生育、失業和房屋公積金,它是按本地區上年度職工平均工資來計算繳費比例的,繳費比例是繳28%,不過這28%全要自己掏腰包的。

3、參加靈活就業社保。這種社保本身就是針對城市自由職業人員和下崗人員設立的,這種社保只涉及到養老和醫療兩種險,保費相對少一點。

4、如果以上三種方法都不適合你,那你就在你戶籍地購買一份居民養老保險,這種保險保費低很多,它有十幾個繳檔次,100元、200元、300元,以此類推,最高的1200元,一年一交。這種保險國家和集體都按照不同繳費比例給予不同的補貼。最低的有交100元補貼10元;交200元補20元;交300元補30元,照此類推,最高的可補貼150元。

到你達到法定退休年齡時,再把原來交的6年社保再轉到居民保險賬戶合併在一起,辦理退休。


總結一下:你交了6年社保,這6年社保費你不用擔心,所交的社保不會丟掉,到你退休時可合併累計退休。但為了你老了能有養老保障,雖然是下了崗,但你一定要想辦法繼續參加養老保險,找企業入職參保,掛靠單位參保,或參與靈保和居保都可以。到你退休時再把這些社保與原來6年的社保合併在一起辦理退休。

以上是我的回答,希望能幫得到你。


快樂老叟844


樓主你好,交了六年社保,那麼之前就證明你已經開立了基本養老保險賬戶。所以這種情況在下崗以後沒有交,是可以進行補交的。

因為補交的時候,只要之前開立了基本養老保險賬戶,那麼你一定中間出現了斷交的年限。在這樣的前提下,那麼是可以進行補交的。當然如果樓主距離退休沒有幾年了,或者是?還沒有找到新的工作單位,馬上就要辦理退休了,這種情況是可以補上個幾年

累計交費年限補滿15年,就可以辦理相關的退休手續,並且享受養老金的待遇。所以說樓主這種情況完全是可以補交的,但是之前交過的養老保險的手續自己一定要有,不然的話是沒有辦法補交的。


社保小達人



阿華1599859


不知道你下崗前有多少工齡(繳費前),你已經交了6年,如在下崗前有9年以上工齡,可算視同繳費年限,加上已交6年,滿足15年就行,當然,多繳多得,如有條件還是多交點,退休金會高點。我有個工友(下崗職工),82年參加工作,96年至02年繳費,以後因家裡困難一直沒交,2018年8月辦理退休,社保局計算的是視同繳費年限(工齡)14年,實際繳費年限7年(單位交和個人自交),一共21年。第一個月領退休金2623元,因為他不會用取款機,請我和他一起取的錢,手機短信和查卡數目一樣。所以我知道他退休金多少。


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