一週一企：海蓉藥業
——惠民、創新、止於至善
與怪物戰鬥的人，應當小心自己不要成為怪物。
當你凝視深淵時，深淵也在凝視你。
——尼采
製藥企業做黨建是什麼樣你可曾想過？
藥丸是紅色的？包裝上還印有黨旗標誌？
說明書上會不會還要求吞嚥之前要說一句
——“我黨萬歲”？
原諒火星來的小編腦洞大開了一番~~~
我只能說，是無知限制了你的想象力！
本期，海蓉藥業為您解惑。
本週企業：海蓉藥業
壹
企業簡介
揚子江藥業集團創建於1971年，是一家跨地區、產學研相結合、科工貿一體化的國家大型醫藥企業集團，也是科技部命名的全國首批創新型企業。集團總部位於江蘇省泰州市，現有員工13000多人，總佔地面積300多萬平方米。旗下20多家成員公司分佈在北京、上海、成都等地。2001年，為響應黨中央“開發西部、建設西部”的戰略，集團在都江堰投資3億餘元建立了一家集藥品研發、生產及銷售為一體的綜合性製藥企業——揚子江藥業集團四川海蓉藥業有限公司。
四川海蓉藥業有限公司長期致力於醫藥研發、生產、推廣、服務等技術領域，利用西南地區科研院所優勢、人才優勢、信息優勢，引進高學歷、高素質的管理、科研人才，實現可持續發展，並一躍成為四川省製藥企業前4強，取得了巨大的行業影響力和產業優勢。 目前，公司研發中心擁有8名博士、39名碩士，共有技術中心人員106人，專職研發人員88人，其中包括9名國際醫藥領域專家顧問，四川省“千人計劃”特聘專家5名，成都市“人才計劃”特聘專家3名。預計2017年實現專職研發人員100人。
咱能不能收起那些個浮誇？
也許是一個貼心的細節，（比如黨員示範崗）
也許是一個恰到好處的舞臺，（比如黨建活動）
也許僅僅是一份赤誠的熱心！（比如組織幫扶）
貳
黨組織
黨員示範崗
四川海蓉藥業有限公司黨支部於2004年成立，現有黨員54人，下設志研、志遠、志勤、志恆、志匯5個黨小組，以及一支黨員志願者服務隊。
企業一直秉承“支部建在經營上”的理念，認真學習貫徹黨的十八大、十九大精神，紮實開展黨的群眾路線教育實踐活動、“兩學一做”學習教育、推進“兩學一做”學習教育常態化制度化等，積極探索黨建工作與企業發展和諧共融，共同發展的黨建模式。企業黨支部連續兩年榮獲都江堰市先進基層黨組織榮譽稱號。多年的黨建工作實踐中，四川海蓉藥業形成了具有自身特色的“135”黨建工作機制，真正體現黨建與企業發展要追求高質，保障用藥安全，黨建與企業發展要時時惠民，熱心公益回報社會，黨建與企業發展要堅持創新，創新才能發展，黨建與企業發展要止於至善，做到精益求精。
本小編第一次看到給黨支部取名的企業，特意在上文中加粗標識了！
志研、志遠、志勤、志恆、志匯5個黨小組，還挺有創意，甚是用心啊！
我突然想到了一個寫了好幾年入黨申請書的老同志——我爸！他叫志剛，看來他可以自己成立第六個黨支部了！（實力坑爹）
叄
黨建活動
“在這裡”為民服務
開展員工素質拓展訓練、創建黨員示範崗、劃分黨建責任區、“七一”紅歌會、書記信箱、固定黨日、中共黨員政治生日等活動，豐富職工的業餘生活，凝聚團隊力量。
特色活動：以“文明創建聯動、社區治安聯防、公益服務聯做”為主的共建活動內容，結合奎光塔街道“在這裡”為民服務載體，要求企業黨員每人每月至少參加一次所駐社區（安順社區）區域化“大黨建”的黨員志願活動，充分發揮黨員模範帶頭作用。據統計，開展共建活動以來，企業共為奎光塔街道轄區百姓提供就業崗位20餘個，開展公益服務210餘人次，初步形成了區域化“大黨建”工作新格局。
肆
黨建經驗
黨建引領，助推企業持續發展
——四川海蓉藥業有限公司黨支部
企業黨支部秉承“支部建在經營上”的理念，認真學習貫徹黨的十八大、十九大精神，紮實開展黨的群眾路線教育實踐活動、“兩學一做”學習教育、推進“兩學一做”學習教育常態化制度化等，積極探索黨建工作與企業發展和諧共融，共同發展的黨建模式。黨支部連續兩年榮獲都江堰市先進基層黨組織榮譽稱號。多年的黨建工作實踐中，四川海蓉藥業形成了具有自身特色的“135”黨建工作機制，其主要內容是：
與社區共同開展群防群治巡邏
1
把握一箇中心
企業黨支部把握黨組織的核心領導這一中心，以發展為第一要務、以提高企業經濟效益為中心的指導思想，緊密結合生產經營、創新發展的實際開展黨建工作，堅持以“貼近市場、轉變觀念”為出發點，以“圍繞生產、服務中心”為切入點，以“創新創效、凝聚人心”為立足點，持續加強黨員在各個部門的模範帶頭作用，堅持求真務實抓好本職工作，堅持齊心協力抓好黨的建設，讓黨建成為企業發展中不可或缺的抓手。
與社區共同開展消防設備檢查
2
建立三項制度
一是建立交叉任職制度。由企業負責人兼任支部書記，保障支部活動的順利開展。
二是建立黨員志願服務制度。以“文明創建聯動、社區治安聯防、公益服務聯做”為主的共建活動內容，結合“在這裡”黨員志願服務載體，要求黨員每人每月至少參加一次所駐社區區域化黨委的志願活動，充分發揮黨員模範帶頭作用。據統計，開展共建活動以來，企業共為奎光塔街道轄區百姓提供就業崗位20餘個，開展公益服務210餘人次，初步形成了區域化黨建工作新格局。
三是“三培養”制度。把企業中的業務骨幹培養成黨員，當黨員培養成業務骨幹，把黨員中的業務骨幹培養優秀後備幹部。
企業黨員在社區輔導留守學生功課
3
找準五個黨建載體
一是開展黨建責任區活動。把每個黨員所在的部門或班組車間，作為黨員責任區，按照“三有三無”（即：困難面前有黨員、重點崗位有黨員、突擊攻關有黨員；黨員身邊無事故、黨員身邊無次品、黨員身邊無違紀）的目標開展活動。
二是開展黨員“五個一”活動。即要求黨員掌握一項過硬技術，創造一項工作業績，幫助一名困難職工，培養一名入黨積極分子，爭做一名優秀黨員。要求每個黨員年初有計劃，半年有小結，年終有評比，切實形成比學趕幫超的良好氛圍，年終按一定比例評出“五個一”的先進個人由企業黨支部表彰。
伍
書記寄語
揚子江藥業集團黨委要始終圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展，把黨的政治優勢、組織優勢轉化為企業發展優勢，黨建強，則發展強。
徐鏡人
在我們一週一企的推薦中，企業的選擇總有千千萬
可是為什麼最後定下了海蓉藥業呢
只因為聽到工作人員說了一句“他們書記很重視黨建”
小編瞬間就心動了——在非公企業中做黨建，黨委書記的態度起著很重要的作用。
你重視黨建，黨建自不會負你。
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