事業單位跟公務員是被公認的好職業，穩定，有社會地位，工資隨著工齡穩定上升，福利待遇更是比一般企業好不少，這樣的工作，誰不想進呢，可事業單位編制改革的消息傳來引發網友們激烈的討論，說到底大夥最關注的問題還是跟“鐵飯碗”有關，事業單位職工擔心改革是不是跟自己有關，想考事業單位的考生們則是關注自己要考的單位帶不帶編制，或者未來單位會不會涉及到編制改革。
如果真的擔心自己的事業編到時候改成聘任制，不妨現在就努力——參加下列三類考試，事業編輕鬆轉公務員行政編，與其每天擔心這個擔心那個，不如想象實際的辦法。
第一、參加公務員考試
每年有兩次公務員考試，分別是國考，2019年國考現在進入進入繳費階段，12月2日就要考試了，錯過了的小夥伴們可以備考省考了，省考3月發佈公告，4月筆試，考試難度也會稍微要小一些哦，值得注意，如果是有服務年限的事業單位人員必須服務期滿後才能參加哦，或者有單位的同意證明，不然不符合報考要求哦。
第二、破格提拔
一般比較常見的有，某某單位引進高科技緊缺人才，這類情況對於人的選拔要求特別高，很少見，但是如果你在工作上很優秀，還有自己的專業技能，年度考核連續優秀，這些情況都有可能被提拔錄用，轉為公務員行政編，所以呀，只要你努力，沒準機會就在眼前呢！
第三、參加公選
有些省市因為工作需要，會面向地區或者全國，公開選拔副科級領導崗位或者副科級工作崗位也就是我們俗稱的儲備幹部，這種就叫公選，不少事業編制人員可以通過公選轉為行政編，看一下以往的公告會發現，一般要求也是比較嚴苛的像具有三年以上工作經驗，年齡不能太大，這都是硬性要求，但是也有不少事業編制幹部因此進入鄉鎮副科級領導行列，成功轉行政編，也是很幸運了。
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