一、崗位列表(見附件)
二、招聘條件
1.全日制大學本科及以上學歷;
2.全日制大學專科學歷，且有二年及以上建築行業或相關工作經歷，較為熟練掌握本專業業務知識，技術人員能夠撰寫技術方案，預算人員能夠編制預算，其他專業人員具備獨立工作的業務能力。
(三)專業對口，具體詳見附件1;
(四)素質優良，在校成績中等及以上，重點關注價值取向和責任意識;
(五)身體健康，能夠滿足建築行業施工需要;
(六)公司根據需求確定的其他條件。
三、招聘流程
個人準備簡歷→投遞簡歷([email protected]或[email protected])→發送面試邀請→面試→專業測試→合格後達成就業意向。
四、薪酬福利
(一)薪酬構成：
1.公司實行以崗位工資為主的基本工資制度。職工工資由基本工資、加班工資、各種津補貼和所屬單位承包效益提成分配的績效工資構成;
2.公司奉行以事業凝聚人才、待遇留住人才、機制激勵人才。實行人才優惠政策，健全薪酬體系，“五險二金”等完整配套的人才激勵政策，分配製度堅持管理人員以“效益優先，兼顧公平”的原則;
3.薪資待遇面談。
(二)福利待遇：
1.提供正常化的年度加薪和晉升發展機會;
2.項目竣工(冬休)享受帶薪休假;國外項目人員一年兩次帶薪休假;正常化帶薪年假制度;
3.住宿由公司統一安排。
(三)個人發展：
1.可以為專業技術人員直接評定助理工程師，符合條件者可以評定工程師、高級工程師、教授級高級工程師等專業技術職稱;
2.職業發展方向：
專業技術類：技術員、技術主辦、技術負責人、專業公司正副總工程師、分公司(項目經理部)正副總工程師、公司副總工程師、公司總工程師;
管理類：科員、副主任科員、主任科員、副主任、主任。
五、聯繫方式
聯繫人：中化三建人力資源部 姚先生 電話：(0554)6426248
李先生 電話：(0554)6426248
原標題：中國化學工程第三建設有限公司招聘
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2018中國化學工程第三建設有限公司招聘崗位表.doc
2018中國化學工程第三建設有限公司招聘對口專業一覽表.doc
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