为进一步强化内部监督，引导纪检监察干部自觉净化“朋友圈”“社交圈”，促进廉洁文明的良好家风建设，今年，肇庆市封开县纪委监委制定了《封开县纪检监察干部家访方案》，开展暖心家访活动，把对纪检监察干部的监督延伸到“八小时外”，做到“知人”“知心”“知情”，打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。
分级负责摸实情。该县纪委监委家访采取“分级负责”的形式进行。县纪委书记、县监委主任对主要县纪委监委班子成员进行家访；县纪委监委班子成员根据工作分工对分管室（部）主要负责同志、派驻纪检监察组及县委巡察组组长进行家访；委各室（部、组）、县委巡察办（组）负责同志分别对室、部、办、组干部进行家访。同时做到“三问五清”，即问本人、问家属、问子女，做到干部职工思想动态清、家庭成员清、生活状况清、家属愿望清、实际困难清，深入掌握了解干部职工基本情况，帮助干部解决实际困难，减少后顾之忧。每次家访填写《家访情况登记表》，做到有记录可查，为加强干部队伍建设提供重要参考。
应访尽访促实效。走访前，该县纪委监委按照全面覆盖、人人受访的要求，做足准备功课，做到一人一方案、一人一计划。通过“拉家常”方式，进家入户，以全面访、重点访、随机访三种形式进行。按照年初拟定的本年度家访计划对每一名干部职工进行家访；在年初、岁末或重大节假日前后，或纪检监察干部岗位变化、录用新进、长期外调时，或出现苗头问题、重大疾病、家庭重大变故等问题时进行家访；分管干部监督的班子成员还根据实际需要，随时对有关干部职工进行家访。此外，纪检监察干部亲属在县外居住的以电话访谈和寄慰问信等形式进行。
净化圈子淳家风。该县纪委监委通过常态化的家访活动，让机关“大家庭”对接干部“小家庭”，畅通机关与干部家庭沟通联系渠道，送去组织的关怀和温暖。并向家属发放家庭助廉倡议书，鼓励家属发挥家庭在倡廉、督廉、促廉中的关键作用，常吹廉洁风，当好廉内助，助推干部纯洁社交圈、净化朋友圈、规范生活圈，营造廉洁家风，共同筑牢预防腐败的重要屏障。（封开县纪委监委）
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