軍渡十六哥
樓主您好，離休這個詞多半是針對幹部退休時的一種稱呼，因為幹部退休本身它屬於行政單位的一種退休方式，在2014年之前我們國家這個行政事業單位沒有正式繳納養老保險，所以說他們離開工作崗位叫做退休，而叫做一個離休。
那麼針對於參加養老保險制度的人群，在辦理完退休手續以後，享受養老金待遇的這部分人群，一般情況咱們都稱之為退休，所以說離休和退休一個最本質的區別就是工人與幹部身份的區別，僅此而已。
他們有一個共同點，那都是超過國家法律規定的退休年齡，男性是60週歲以上，女性是50週歲或者55週歲以上，也就是說他們的共同點都是老人。
實際上我覺得不論退休還是離休，只要是按月能夠領取到自己僅有的待遇，那麼我覺得這才是最重要的，至於離休也好，退休也好，實際上沒有多大的意義，畢竟你每個月領的錢不會少你的，這才是最根本的利益。
社保小達人
離休、退休的區別：
一、離休，是離職休養的簡稱。
（一）離休，是1949年9月30日以前參加革命工作的幹部，離職休養，原在職享有的所有待遇不變，工資100%領取，醫療費100%報銷。
並且，按照參加革命工作時間不同，離職休養後，相應的加發工資，1945年9月3日前參加革命工作的，每年加發一個月工資；1937年7月7日前參加革命工作的，每年加發二個月工資，1935年10月前，參加革命工作的，每年加發三個月工資。
按照參加革命工作時間不同，相應的加發護理費、交通費、書報費等特殊優異待遇。
（二）上列時間參加革命工作的工人，享有同期參加革命工作幹部相應的待遇。
二、退休，凡是新中國成立後，參加革命工作的幹部、工人，按照國家關於退休人員政策規定，服務工作期滿退休後，享有退休人員的福利待遇。
僅供參考。
z山海
離休和退休分別是什麼意思？二者有什麼區別？
一、概念不同。
離休是指建國前(1949年10月1日)參加中國共產黨所領導的革命戰爭、脫產享受供給制待遇的和從事地下工作的老幹部，達到離職休養年齡，實行離職休養的制度。這是對建國前參加革命的老同志設立的一種較優越的社會保障措施，也是涉及幹部政策的一項制度。
退休是指全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人符合一定條件後，按規定退出工作崗位，申領養老待遇的制度。
二、對象不同。
離休對象為第一、第二次國內革命戰爭時期參加革命工作的幹部，抗日戰爭時期參加革命工作的副縣長及相當職務或行政十四級以上的幹部，統稱為離休幹部。
退休包括所有企業職員，含個體、靈活就業人員。
三、辦理退休條件不同。
離休幹部只要滿足達到離休年齡，且滿足參加革命工作時間即可。但根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條規定，全民所有制企業，符合下列條件之一的，應該退休:
1、男年滿60週歲、女年滿50週歲、連續工齡滿10年的;
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡滿10年的;
3、男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
4、因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
四、待遇標準不一樣。離休人員退下來後，依然享受和原職位相同的所有工資福利待遇，就和原來上班一樣。1949年10月1日後參加工作人員退休後按本地政策領取退休金。
五、參加工作時間不同。1949年以前參加工作的是離休，而在這個時間之後參加工作的是退休。
葉公來幫忙
看了幾個帖子，答題人完全都沒有搞清楚離休是什麼意思，離休的對象有哪一些人，以下做一些補充吧！
所謂離休，從字面上講，就是“離職休養”，換句話說，就是人不上班，照樣發工資，一切待遇不變。這就是“離休”。工資100%，醫藥費報銷100%。另外，由於級別不同，還分別有各種補貼等等。
不用說，這些人包括老紅軍(抗日戰爭以前)，老八路(抗戰勝利以前)以及1949全國解放以前參加工作(參軍)的人。
當然，由於全國各地解放時間不一樣，比如東北就比較早，那兒享受離休待遇的就比較多，不光有離休幹部，還有“離休”工人。(因為參加工作時間比較早) 還有在某些學校讀書的學生，比如“中原大學”(軍政大學)等等。
有的地方解放比較晚，所以認定離休幹部的時間稍微不一樣。
另外，除了1949年10月1日以前是一個標準以外，後來離休幹部的認定對象又擴大到了1953年以前，也就是志願軍。
這些人為了新中國的成立和保衛立下了汗馬功勞，享受離休待遇是實至名歸的；況且就算是能夠享受這個待遇的人還活著，最小的恐怕也有八九十歲了。他們有些人住在“幹休所”頤養天年。
祝福他們吧！他們的待遇是應該給的。
退休就不用解釋了。
閒看秋風999
離休制度是專門針對老幹部的一種特殊照顧政策。
以前的時候我們是幹部終身制。1958年國家出臺了關於安排《部分老同志擔任各種榮譽職務的通知》，規定第二次國內革命戰爭期間及以前參加工作的老同志，擔任縣委部長以上職務，因年老體衰，可以採取調離現任工作，工資照發，長期供養。
後來1978年國家頒發的關於安置老弱病殘幹部暫行辦法，將離職休養、工資照發作為特殊的退休制度給確定了下來。
這是有特殊的範圍的。1949年9月30日以前參加革命軍隊的幹部；解放區參加革命工作並脫產享受供給制和包乾制待遇的幹部；在敵佔區從事地下革命的幹部；1948年底之前，在解放區參加革命工作，並享受當地人民政府制定薪金制待遇的幹部。基本原則還是參加革命或解放區建設工作。
只要符合相應的年齡，都可以享受離休待遇。級別不同離休年齡不同，一般是65歲、60歲或55歲。
他們的基本待遇原則是，基本政治待遇不變，生活待遇略為從優。工資待遇享受百分之百照發，每年還有1到3個月的額外生活補助。
退休主要是國家安置退休職工，退休幹部的一種方式。分別是1951年《勞動保險條例》，1957年《關於工人、職員退休（退職）處理的暫行規定》，確立了企業工人的退休年齡等有關政策。
1955年12月，國務院發佈了《關於國家機關工作人員退休（退職）處理暫行辦法》，確定了機關幹部的退休年齡及有關政策。
近年來相關退休待遇的有關政策變動是比較大的。原先的時候是有國家和企業養老，現在建立了養老保險基金，開始實現社會化養老。
而離休人員隨著符合條件的人數越來越少，最終這個制度將會逐步終止了。
暖心人社
離休，是指老幹部、老紅軍，到達一定年齡之後不在工作。一般離休人員是指建國前參加共產黨領導的軍隊，或地下工作者的。他們享受離休待遇。
退休，一般是指男性年滿60歲，女性年滿55歲之後退出工作崗位，當然這裡也包括因病因殘退休人員。
離休人員和退休人員，出了待遇區別之外，主要還是對象不同。退休，人人都可以；離休，必須是建國前參加工作，並且在建國前就是國家幹部的，才可以離休，標準很高，對共和國的建立，起到了很大作用的人，才能想修離休待遇。
總之，離休是為共和國建立做出了巨大貢獻的人，他們有離休待遇受之無愧！
走過路過自然飄過
過去紅軍時期待遇不是按一個日期，而是按三個方面軍各自長征結束的日期，後又改為三個方面軍會師的日期。抗戰時期的待遇是以42年12月31日前劃分，因42年前抗日戰爭處於艱苦的時期，43年後開始逐步戰略反攻，所以抗戰待遇是以艱苦年代計算。由此可見，過去享受離休待遇的老幹部是以他們艱苦的生活和卓絕的鬥爭為基礎的。改革開放後離休待遇逐步放寬到49年10月1日前，許多解放早的地區的老幹部也可以享受離休待遇，而這些解放早的地區後參加革命的幹部，已經沒有戰爭、不太艱苦了。特別是四川和西南等地解放晚的地區，戰爭還未結束，江姐等革命烈士均犧牲在10月1日建國後。離休的含義是離開職務休息，待身體適應再恢復職務，當然我國的現行離休制度是給49年建國前參加革命的老幹部的一種退休待遇。其實改革開放前，也有離休，那時的離休就是離開職務養病，身體適應後再恢復職務上班。離休和退休的待遇區別非常大，簡單說就是離休幹部的待遇基本上是保留或高於幹部在職時的待遇，而退休人員的待遇是肯定低於在職時的待遇。
tonycn707
離休應該是被審查或是有人在耍花招吧，退休應該是幹這麼多年的工作累了也趕不上新時代了也是應該享受了，但退休人的經驗最累的還是到退休年齡又能隨時代所進化的人不但不能退休，而且還要提升繼續為國家服務，公幹者要隨朝流隨形勢清清楚楚來明明白白去，直到一生的總結，把關吸收培養新班子，………
山水有情55
這個問題我簡單回答一下，離休主要是指建國以前參加的工作，時間是1949年以前。因為這部分人是經過了一定的艱難困苦日子，國家對於他們是有很好的待遇。根據情況及級別享受待遇也有不同，最低也就可能是處級。但是這類人存活的已經很少了，工資待遇醫療都有很好的待遇。退休也就是根據實際年齡在家修養，這個待遇就不會有離休的那個待遇好。退休也就是和現在退休一樣。這就是待遇的根本區別。
手機用戶zhang866683
簡單說，離休是指幹部離職，回家養老。退休是非幹部身份的人離職。離休，和退休的共同點是到了一定年齡，要離開單位，不再工作了。區別是離休與退休的待遇不同。
