南京地鐵運營有限責任公司根據後期新線開通運營需要及組織架構調整方案，成立南京地鐵運營保安服務有限責任公司（下稱保安公司），具體負責健全完善安檢管理工作，現保安公司面向社會招聘部分安檢人員。公告如下：
一、招聘原則
1、按需設崗、人崗匹配的原則；
2、德才兼備、任人唯賢的原則；
3、公開平等、競爭擇優的原則；
4、吸聘從嚴、民主集中的原則。
二、招聘崗位及條件
（一） 招聘崗位
序號
崗位
1
安檢員
（二） 招聘條件
（1）政治覺悟高，思想品德良好，遵紀守法，熱愛城市軌道交通安檢工作；身體健康，身體和心理能適應安檢工作要求，五官端正、普通話良好。
（2）年齡18週歲以上，35週歲以下。
（3）男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上；身體四肢無殘疾，無色盲色弱、聽力障礙、口吃；無妨礙相應工作的疾病（如癲癇、高血壓、心臟病、抑鬱症、眩暈症、突發性昏厥症、傳染性疾病、精神病家族史等）和生理缺陷；雙眼矯正視力5.0。
（4）無違法犯罪、違紀等不良記錄。
（5）高中（職高）及以上學歷，須提供學歷證書。
三、招聘程序
（一）報名時間和方式
1、報名時間：自公告發布之日起長期。
2、報名方式：通過南京地鐵官方網站或微信公眾號進入南京地鐵招聘系統進行網絡報名。
（二）資格審查
按照招聘專業、條件，對應聘人員進行資格審查，審查合格者准予參加面試和測評。
（三）面試和心理測評
對資格審查合格人員，以短信和郵件的方式通知參加面試和心理測評，請保持所提供的通訊方式暢通。未通過資格審查的人員，將不再通知。
面試和心理測評時間和地點另行通知。
（四）背景調查
對面試和心理測評合格人員進行背景調查。
（五）體檢
對背景調查合格人員安排體檢，體檢時間和地點另行通知。
（六）錄用
根據面試和心理測評情況、政治考察、綜合考察及體檢結果，研究確定擬錄用人員。
四、報名入口
1、招聘系統入口（建議使用谷歌瀏覽器）
http://zhaopin.njmetro.com.cn:8081/metro-recruitment-web/metro/account/login.html
五、注意事項
1、本次招聘崗位簽訂勞動合同主體單位為南京地鐵運營有限責任公司下屬子公司南京地鐵運營保安服務有限責任公司。
2、本次招聘所有投遞資料概不退還，公司負責保密。
3、一份完整的簡歷將有助於應聘成功，請認真填寫相關應聘報名表。
4、應聘者須對個人填報信息的真實性負責，凡有弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格。
5、聯繫人：丁先生，諮詢電話：025-51898324。
南京地鐵運營有限責任公司
二〇一八年八月十四日
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