教研組長和備課組長團隊
哈五十一中學校於1963年建校，是一所擁有歷史底蘊的公辦優質學校。歲月的沉澱，歷史的打磨，孕育和培養著一批又一批優秀的骨幹園丁，本著“為學生髮展奠基，為民族未來負責”的辦學思想，培養初中合格畢業生及其終身學習基礎。學校穩中求進，走內涵發展路線，藉助師生成長共同體，著力打造團結奮進“家文化”，讓每一個五十一中人在學校的大家庭中收穫成長，感受溫暖，體會幸福。
德業兼修 築就幸福團隊
圍繞“構建幸福課堂，提升課堂教學時效性的方法探究”十三五課題的研究與實踐，依託成長共同體特色文化，藉助有效校本研修，打造師德高尚、業務精湛、充滿活力、創新俱進的高品質高素養的幸福教師隊伍。傳統的人才培養模式有經驗式和師徒式，五十一中學校嘗試採取“請進來，走出去”的方式，開拓教師視野，借理論學習提升理念，由親身體驗創新動力。先後輸送教師到南京、瀋陽、山東、杭州磨練培訓。
各教研組之間競技綻放，外語組和政治組排頭引領，外語組在組長宋彥老師的帶領下，各學年成績名列前茅，學科活動豐富多彩，寓教於樂；政治組在組長夏群老師的帶領下，於2017年取得政治結業考試100%雙A+的好成績，得到了各級領導、學生和家長的一致肯定，夏群老師還榮獲“教學質量貢獻獎”榮譽稱號。其他教研組同樣注重德業兼修，培養學生自主學習能力，積澱學生核心素養，為不同稟賦的孩子插上飛翔的翅膀。他們堅信，教師不斷的自我完善，就是提升公民素養和推進教育發展的奠基石。
注重高尚師德和業務修為的隊伍建設理念，成就了教師的全面成長，近年來，學校很多優秀教師獲得哈爾濱市“四有教師”和道里區“四有教師”的榮譽稱號，成為教師隊伍的排頭兵。
英語組教師
2018年四有教師
政治組教師
班主任團隊
立德樹人 用心用愛育人
學校秉承“陽光，自主，感恩，互助”的育人目標，以班主任教師為首的教師團隊，全員德育，用愛促進學生均衡發展。開展富有特色的校例化活動：校園藝術節、51中好聲音、51中合唱比賽、藉助傳統節日“博古論今”主題活動等，作為黑龍江省體育基點校，田徑類項目多次代表道里區參加省、市級春秋季田徑運動會，最好名次省第二名、市第一名。學校的武術操和健美操獲得道里區表演特等獎。此外，帶領學生走出校園，走進實踐基地，傾聽雷鋒班的老戰士為學生講雷鋒的故事，走進大自然開展研學活動；學生會成立慰問敬老院志願服務隊、打掃社區衛生；每年的四月份，在社區裡栽種新苗，培育一抹新綠……學校搭建豐富的平臺，使學生多元化發展。
啟迪生命 呼喚學生潛能
連續開展十三五課題“構建幸福課堂，提升課堂教學時效性的方法探究”和學校“自主—互助”課堂教學模式下的每日一課、領導示範課、骨幹教師示範課、黨員教師示範課、青年教師研討課、“零起點，齊步走”研討課、期末複習引領課等活動。教師通過課堂的準備、預設、上課、反思等環節進行優勢方法的提煉和問題不足的發現，讓研修更加有的放矢，將“課”的問題作為研修重點，讓“研修”真正為“課”服務。備課組長、教研組長帶頭打造成長共同體，使每一位教師共享提升，獲得道里區第二批校本研修先進單位榮譽稱號。
“自主—互助”課堂教學模式結合互助小組的精心打造，讓每一個孩子同樣在學習之旅收穫成功，平等地尊重每一個生命的天資，喚醒每一個孩子的潛能，讓孩子在互助中體會成長，在成長中提升能力。五十一中人是幸福的，因為教育成為了每一名教師往後餘生的歸宿；五十一中人是驕傲的，因為奮進成就了每一個孩子短暫一程的收穫。穩中求進，內涵發展，賦予溫情的本真教育已然嚴陣以待，助力每一名五十一中學子踏上征程，揚帆起航。
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