爲什麼要努力?因爲物以類聚,人以羣分

前段時間看到一個帖子:“努力的意義是什麼”?不得不承認,其實大多數網友還是挺勵志的。

他們說:“努力的意義就是當自己碰見喜歡的東西時可以大大方方的買下來”

他們說:“為了以後能嫁給愛情”

他們說:“是為了讓自己成為父母親戚朋友吹牛逼的資本”

他們還說:“世界那麼大父母應該去看看

……

或多或少的,他們當中的言語,一定也有與你不謀而合的,與我也是。

但我更想說:努力的意義,是因為物以類聚、人以群分。

為什麼要努力?因為物以類聚,人以群分

快高考的那年,經常聽老師說:高考,是你們第一次在這個社會中被劃分為三六九等。當時覺得這句話說的太嚴重了,甚至有點扯,聽聽就得了。

後來上大學,才深切體會到這句話的含義。

我的學校,我覺得它很low,每次上課,幾乎沒有人在學習;下課,從來聽不到有人討論與學習相關的話題,好像大家每天聊的都是娛樂八卦、最近的熱播劇什麼的。

剛開始還覺得特爽,幹什麼都不受拘束。可半年後,我早已煩透了這種大學的狀態,每天渾渾噩噩的,毫無意義。

為什麼要努力?因為物以類聚,人以群分

渾渾噩噩地在大學呆了兩年,感覺自己不但沒進步,反而退步了許多。

總算到了實習的時間,有了努力和選擇的機會。

為什麼要努力?因為物以類聚,人以群分

一個從事HR工作的朋友,她每天都特別忙。她有多忙?她每天超長待機至少14個小時,早上8:30上班,晚上也要加班到8點以後才下班,下班後她還要花2小時時間學英文。因為報了培訓班,她有一兩年時間幾乎沒有出去玩過。

也許有人會說HR不就是打打電話,逛逛招聘網站,找倆合適的人安排面試嗎?不就是準備一些模板都一樣的勞動合同,再放個PPT給新人美其名曰給新人做培訓嗎?

為什麼要努力?因為物以類聚,人以群分

是的,在我們固有印象中或者對於現在很多從事HR工作的朋友來說,HR的工作似乎就如上面提到的逛逛招聘網站,打幾個電話找些人來面試一天就過去了,其實不然。

人與人之間之所以有差距,不全都是因為世界的殘忍或者天賦的不對等,更在於你願意努力,願意付出時間和力氣。

為什麼要努力?因為物以類聚,人以群分

之所以努力,是想成為更優秀的自己,因為你是什麼樣的人,圍繞在你身邊的就是什麼樣的人。


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