璩泽锋
阿里巴巴之于马云，那就是他的孩子，阿里有什么优势和劣势，它的求来之路向何处去，达到什么目标，我想马云比任何一个人都明白。
马云敢于在阿里巴巴最辉煌的时候，在自己仍然年轻力壮的54岁年龄时选择退出阿里一线，这是一种超然的自信，同时也证明阿里是一个逐步走向了健康体系的国际型大企业。
对于企业管理来讲，这就是企业家的最高境界，即使在我离开之后，依然能够稳步的发展壮大，未来的阿里不再是强人企业，而是有一整套完备的管理运营体系和健康的企业文化。
中国的企业，不管大小，历来都是强人色彩，一荣俱荣，一损俱损，强人倒了企业也就随之倒掉。所以我们看到那些看上去很大的企业团队，一但领头人不在，接下来多半会日落西山，这也是我国企业为什么老是出不是百年企业的根本原因。依靠强人，而不是依靠科学完备的管理体系。
强大的人，似乎都有一种与生俱来的迷之自信，总是过份迷信自我的能力，老想着自己无所不能，有着人定胜天的野心。其实不然，再强大的人，都不会青山常在，最终都会归于尘土。而制度和体系却可以不断完善，可以永世长存。因而，企业要想发展百年老店，想要历代屹立，最安全的方式就是依靠体系，这也是马云所讲的传承计划。
马云的离开，是一种巨大的勇气，也是对事物发展自然规律的敬畏，这一步，我想他在近些年就应该一直在考虑，直至做出最后的决定，他依然是自信的，但他的自信不是盲目的自我，而是对阿里巴巴这个运营体系的自信。
显然，一直走在前列的马云，再次成为了领跑者。
元芳有看法
作为一个财经工作者，我近日也注意到了这个新闻，而且从各种新闻渠道也看到了马云先生的表态，且阿里巴巴官方称，2019年9月10号，马云将不再担任董事局主席，CEO张勇接任，看来马云先生退休的信息是真实的，绝非空穴来风。
在我看来，马云先生之所以选择这个时候退休，主要基于三个因素：
首先，经过近二十年的发展，阿里巴巴创建合伙人机制，已完全能解决规模公司的创新力问题、领导人传承问题、未来担当力问题和文化传承问题，并且阿里巴巴建立的一套制度，形成一套独特的文化，培养和锻炼出一大批人才的接班人体系，已完全能有效解开企业传承发展的难题。对此，马云先生非常有信心，认为他退休不会影响阿里巴巴这家万亿级企业的继续向前发展。
其次，以张勇为代表的新一批领导者已经成为阿里的中流砥柱， “合伙人制度”下人材梯队中的“杰出商业领袖”已经涌现。同时，阿里巴巴已经拥有了多元、年轻的管理和人材梯队。阿里的合伙人中有两位“80后”（天猫技术负责人吴泽明和蚂蚁金服副CTO胡喜）。淘宝总裁蒋凡是一名85后。阿里资深总监以上的核心管理人员中，“80后”占到14%。阿里管理干部和技术骨干中，“80后”已经占到80%，“90后”管理者已超过1400人，占管理者总数的5%。 由此，马云先生在这种局面下，相信阿里巴巴能够持续传承组织文化的底气，也是他做出今天这个决定的重要因素。
再次，这与马云先生当老师出生有一定影响，马云先兴趣与人生理念，他很怀念做老师的日子，认为自己“做老师会做得比CEO好”。在几天前的XIN公益大会上，马云再次说，教师是他最喜欢的职业，自己最后还是会回到老师这一行。这可能也是促使他退休的一个重要原因。
财经深思
我认为大概有两个原因，第一，马云已经54岁了，人生几何?就算能活一百岁,马云剩下的时间，连一半也不到了。第二个原因是就目前的时间节点来说，短期内京东由于刘强东身陷丑闻的缘故，与阿里进行竞争的时候，暂时会落于下风。就长期而言，中美角力的经济贸易背景下，让马云感到了前途的无奈。毕竟在商言商，只要是没有从商海中抽身而出，始终都要面对失败。至于有人认为马云是在作秀，是在做表面文章，是在向蒋介石一样，欲扬先抑，先退后进，我认为根本就没有这个必要。
首先，虽然马云不是阿里的最大股东，但从控制阿里的角度来讲，马云是当之无愧的王者，其次，以马云那种疯狂和真诚的劲儿，让他搞出如此迂回手段，与他的人格不相符。当然，如果后期实在需要调整，马云重新回到上海作战也并非没有可能，但这并非他最初的本意，我相信马云此刻，就是想通过转战慈善行业，来实现自己人生的更大价值。
下面我们进一步论述一下，马云的职业生涯因素，以及世界此时的时间节点，对其逐渐抽身而出的关联性影响。
一、马云的职业
作为一个已过知天命年龄的人，虽然现代社会看来，马云依然有很多年可以生活，可以奋斗。但对于一个曾经登顶过中国首富的人来说，继续在商海博弈，无非就是继续登顶中国首富罢了。至于会不会成为世界首富，那要看中国和美国博弈的大环境。
而且人到了一定境界，从中国首富变成世界首富的心情，可能并不会比普通人变成百万富翁那样来得激动，但却要承受更大的压力，责任和代价，以及失败的风险。对马云个人心理而言，可能得不偿失。
二、目前形势有利于马云及早抽身
目前的形势，从短期来看，上文已经分析过，京东和刘强东都暂时无力和阿里抗衡，阿里暂时处于一个相对稳定的阶段，但之所以无力抗衡，是因为京东和刘强东身陷美国的丑闻案。其实在中美角力的经济背景下，无论有没有丑闻，但凡是中国企业，可能或多或少，招来美国的压力，无论是中兴还是华为，都深刻的体会到了这一点。
从这个意义上而言，在长期的中美博弈趋势下，阿里也未能幸免，面对这样不确定性的失败因素，及早抽身，给自己的人生画上一个完美的商业生涯句号，无疑是一个非常明智的选择。
镁客网
如你所知，马云宣布了阿里的传承计划：经董事会批准，一年后的今天，也就是2019年9月10日，阿里20周年之际，马云将不再担任阿里巴巴集团董事局主席一职，届时，由现任阿里集团CEO张勇（逍遥子）接任。
马云为这一决定准备了10年，意在推动阿里的升级：从依靠个人特质变成依靠组织机制、依靠人才文化的企业制度升级。
9月10日，是教师节，也是马云的生日，教师出身的马云，将继续担任阿里巴巴合伙人，当然他的更多精力将会聚焦在教育与公益事业。未来一年，马云的主要工作就是全面配合张勇，为过渡做好准备。
马云交班，张勇接棒，细细品味这个故事，更能说明，阿里巴巴为什么是阿里巴巴？
阿里的独特之处，是愿景清晰，目标明确，文化保障：阿里是愿景驱动的公司，“让天下没有难做的生意”，马云说，1999年创办阿里巴巴的时候，便矢志建立一家让中国和世界骄傲的公司，让公司能够持久发展102年。
数字商业时代的“水、电、煤”基础设施提供商的定位，是从未改变的，改变的是因时制宜，因地制宜的业务演进——从B2B到C2C，再到B2C、云计算、移动支付、新零售等，一生二，二生三的不断演进，即媒体所描绘的“履带战略”，种种业务，铁索连环，如装甲车的履带，环环相扣，相对推动往前。阿里B2B之后，业务核心是淘宝，淘宝之后，核心有天猫、支付宝、聚划算，天猫之后是手机淘宝、手机天猫、阿里云、菜鸟，现在又有了“新零售”、“五新战略”的整齐划一。
愿景驱动，102年的企业，履带战略，概括起来就是：阿里巴巴是一家活在未来的公司，以梦为马，以终为始。马云说，“大多数人因为看见才相信，少部分人因为相信才看见”。
“我们所称之为实现的一切，都是通过我们所参与的、积极的营造来显现的”，102年的企业，这一目标也要求，马云和阿里，必须为它在制度和文化上做出相应的保障措施：人才的梯队的建设。
宜未雨绸缪，勿临渴而掘井。基业长青，除了愿景清晰，目标明确，更要有相应的组织机制、人才文化的保障。文化的保障，阿里建立了它的“阿里巴巴合伙人制度”，与“双重股权架构”以同股不同权的“超级投票权”的掌控力不同，阿里合伙人制度，更多的是基于企业文化与价值观的认同，侧重的是“影响力”；人才梯队建设，如你所知的，有2015年马云辞去了阿里集团CEO一职的案例，也在今天宣布的传承计划，60后的马云，70后的张勇，还有BU管理岗位诸多80后，运营基层的90后。
愿景的明确，业务的履带战略，人才的梯队建设，以及合伙人制度的文化和价值观保障，如此，才是阿里巴巴。
宁思一时进，莫思一时停。马云，以自己的“退”，换取阿里巴巴的“进”。阿里倡导“拥抱变化”的文化，“拥抱变化”的本质，其实是“拥抱明天”，不变的是愿景，是成就102年的企业这一理想。
马云说，“阿里从来不属于马云，但马云会永远属于阿里”。前一个“马云”，是董事长马云，后一个“马云”，是教师马云。师者，所以传道受业解惑也。
马云继任者为什么是张勇？一句话，唯贤是举。
张勇的花名是逍遥子，他是2007年进入阿里巴巴，第一份职位是淘宝的CFO。这一年，阿里引进了大批人才，包括蚂蚁金服井贤栋、阿里集团CFO武卫。
张勇加盟阿里前，刚刚而立之年，已经是盛大的CFO，是当时最年轻的上市公司CFO，那时马云与刚加入阿里的一众高管在西湖边喝茶聊天，一个个问，“你为什么来阿里”，张勇说，“我已经做过一个30亿美元的CFO了，想做300亿美元的公司”，张勇最初在淘宝，负责参与设计淘宝的商业模式。
再后来的2009年3月，张勇接手了处于困境中的淘宝商城，以内部创业的姿态主导了天猫的崛起。也是2009年11月11日，张勇启动了“双11”项目，这个网络购物狂欢日，逐渐成为全网节日，从线上走到线下，也走出了国门，“双11”与天猫相互成就，见证了中国商业的变迁，电子商务走向主流，又从电商走向新零售。
张勇曾说，“最好的团建方式，就是从胜利走向胜利”。这也是张勇的阿里生涯写照，2014年，阿里提出“All in无线”，身为阿里COO的张勇带队，负责淘宝向手机淘宝的战略转型，2015年5月，张勇接任阿里集团CEO，与此同时，他也在协助马云，完成阿里战略升级的、面向传统线下零售的投资与并购。
从2014年，阿里战略投资银泰商业开始，张勇带领阿里，不断的面向线下投资与并购，如银泰商业、苏宁、三江购物、百联集团、盒马、高鑫零售，累计投资额超过1000亿元。在2016年云栖大会上，马云提出了面向未来的“五新”战略，包括新零售、新制造、新金融、新技术、新能源。马云负责天马行空的战略畅想，张勇负责沙盘演练，并将这一个个概念，落地，生根。
2017年7月11日，阿里网商大会，有了“五新执行委员会”一部门的设立，旨在将淘宝、天猫、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟等阿里生态协同，力出一孔，张勇是“五新执行委员会”主席，带领阿里生态更好的融入“五新”。
张勇说，走向新零售的标志是完成人、货、场的商业元素重构，阿里的“新零售”战略落地，以及阿里生态的“五新战略”协同，也意味着阿里以及阿里生态管理和组织架构的“重构”。张勇曾主导了阿里体系的“大中台、小前台”的架构优化，从之前的“树状”管理模式改为“网状”，以及此后一次次的新的人事与架构调整与优化。
从阿里CEO到“五新战略执行委员会”主席，再到阿里集团董事局主席一职接班人，也是阿里“新零售”、“五新战略”的继续与深入，马云让张勇“重构”的探索，名正言顺。
如果说，天猫是张勇在阿里的“内部创业”，那么“新零售”、“五新战略”则是阿里合伙人共识下的“再造阿里”，张勇是阿里再创业的导演。
接任阿里集团CEO三年以来，阿里市值增长超过2倍，从1500亿美元一度高达5000亿美元。与此同时，阿里也从一家大家熟悉的电商公司，蜕变成涵盖电商、零售、文娱、云计算、人工智能的庞大生态和经济体，也从中国市场走向海外。
当然，这一切都是过往。未来，张勇以及他带领的团队，需要不断证明阿里巴巴为什么是阿里巴巴。
科技蟹
阿里巴巴已证实，马云于教师节9月10日宣布接班人计划，这一天也是他54岁生日。退休一生轻，再战江湖的逻辑将和以前完全不一样了。
应该说，一个人的决定是多重因素造成的，就复杂商业体阿里巴巴而言，马云至少酝酿过3-5次，提前3-5年布局退休的事，不然总会有人挽留，总会有各种理由促使他不能退休。
比如在支付宝何去何从的时候，马云没办法辞职，需要他出面说服两大股东雅虎和软银；在阿里云最艰难的时刻，马云作为坚定支持者，才能顶住各方面的压力，这些关键节点，马云想辞职也辞职不了呀。
原本，阿里巴巴走向更国际化道路，马云可以有更多的发挥。可惜在观感上，马云变成了某种形象，这种形象并不一定有利于公司的持续发展，甚至不利于马云安身立命，再者，发达国家如美国的形势，短期内并不能阿里巴巴有更良性有效的开疆辟土，所以我们认为，马云到了恰当的退休窗口。
整体而言：
1、马云是大战略家，一直知道有所得便有所失，他不留恋权力，阿里巴巴的股权分配，公司治理等，被公认为互联网公司最有管理效能和战略的代表。
马云退休，是他主动选择的结果。
2、经营企业，并不能最大化生命的价值，20年来的商界拼杀，已让马云透支太多，随着认知的扩大，马云发现了商界之外的世界，不管是教育还是公益，马云认为有可以延展他更大价值的地方。
马云退休，是从商业到人文的过程。商业中总有伤害，这需要后半生的人文投入来弥补，不管是早期资本主义大鳄卡内基、洛克菲勒，开创的慈善世界，还是现今企业大家如比尔•盖茨，巴菲特，马云将开创出中国企业家到中国慈善家的新模式，将引领出中国企业家的新境界。
3、放眼5年、10年，阿里巴巴的想象空间并不能放下马云的宏大理想，越加复杂而微妙的环境，让马云不得不考虑急流勇退，适可而止。
也就是说，马云退休，有某种被迫成分，如果再停留，再滞留，难保会有不利于阿里巴巴公司，或不利于马云本人的严重事件发生。
总之，马云退休，是勇者及智者的行为，是真正能上能退的榜样，比较而言，王石的退休就是无奈之举，是“顽”石所为。
“马云是马云，马云不是我，我才是我”，近期马云在接受采访时如是说，现在，马云要真正去找回那个属于自己的“我”了。
祝福他！
财经作家邱恒明
回想2013年，在淘宝十周年庆典上，48岁马云单膝下跪宣布卸任阿里CEO，哽咽地说着“相信年轻人会比我们做得更好”，这个画面成为中国互联网永远难以抹去的记忆。如今，五年过去了，马云将精力更多地放在公益和教育了，早已渐渐淡出阿里，似乎已经到了“退休”倒计时。
传奇落幕？
阿里回应：马云天天都在做老师
从一位普通的英语老师到执掌4000亿美元的商业帝国，马云无疑是中国互联网的传奇。但传奇终归也会有老去的一天。
纽约时报称，Alibaba’s co-founder and executive chairman, Jack Ma, said he planned to step down from the Chinese e-commerce giant on Monday to pursue philanthropy in education.Mr. Ma will remain on Alibaba’s board of directors and continue to mentor the company’s management。
也就是说，马云计划于“周一”辞去阿里巴巴董事局主席一职，以专注教育相关的慈善事业。马云将继续留任在阿里巴巴董事会，以指导管理层。
后面的内容更是言之凿凿。该报道称，“周一”是马云54岁生日，而马云是9月10日生人，即下周一。(Mr. Ma turns 54 on Monday, which is also a holiday in China known as Teacher’s Day.)甚至还有马云的亲口证言，“
我退休不是一个时代的结束，而是一个时代的开始。”随后，马云在接受彭博电视台采访时更是大谈“退休计划”：筹备马云教育基金，希望回去教书。马云在采访中说，“我认为我有一天会回去当老师，可能很快就会。我做这件事比当阿里巴巴CEO更擅长。”不过，在被问及今年能否实现时，马云耸了耸肩，笑了笑，并没有直接回答。
后来，众多外媒迅速跟进，纷纷称马云将于下周退休，阿里盘后股价也应声下跌。
消息传回国内，互联网圈震惊不已。多家媒体向阿里巴巴相关人士求证，对方的回应却耐人寻味：不管是在社会公益还是在阿里巴巴，马云天天都在做老师，也天天梦想着再去做老师，这对他而言是一个再正常不过的想法。
当然，这番回应并未能打消大家的疑虑，倒是种种迹象支撑了外界的猜想。早在几天前，国家企业信用信息公示系统显示，支付宝（中国）信息技术有限公司法定代表人发生变更，由马云变为叶郁青。
阿里不断去“马云化”：不存在接班人的困扰
创业20年，阿里从湖畔花园的小房子把业务发展到了全球，马云也成为了创业神话。“我进入商界完全是误打误撞，本来就想玩两年，没想到一搞搞了20年。”
“后悔创建阿里巴巴”的马云，在2013年淘宝十周年晚会上，正式宣布卸任阿里巴巴CEO一职时，就做好了各方布局：公司组织架构调整、入股新浪微博、布局移动互联网入口和淘宝打假谋划转型等等。
当年和马云同一时间辞职的，还有其他17位阿里巴巴创始人辞去了“创始人”的身份，变成集团合伙人，这标志着阿里巴巴前十年结束后，新的十年开始。
2013年9月10日，马云披露了阿里巴巴集团的合伙人制度，马云表示：从2010年开始，集团开始在管理团队内部试运行“合伙人”制度，每年选拔新合伙人加入。在过去的三年，我们认真研讨合伙人章程。在3年试运行基础上，已经产生了28位合伙人，阿里巴巴合伙人制度可以正式宣布了。我们不一定会关心谁去控制这家公司，但我们关心控制这家公司的人，必须是坚守和传承阿里巴巴使命文化的合伙人。我们不在乎在哪里上市，但我们在乎我们上市的地方，必须支持这种开放、创新、承担责任和推崇长期发展的文化。
同股不同权的合伙人制度，使得阿里不存在接班人的困扰。合伙人是最高权力中枢，没有马云也能对公司战略进行重大决策。此外，阿里有完善的人才更替制度。如今70后是阿里高管中流砥柱，80后崭露头角，如淘宝总裁蒋凡等。
此外，阿里目前的合伙人中，马云和蔡崇信作为永久合伙人，无需遵守60岁自动退休的规定，直到自己选择退休、死亡，或丧失行为能力或被选举除名，才会不再是永久合伙人。
而本次辞职传闻前，公司拟对VIE架构作出调整。今年7月27日阿里发布的2018财年年报（20-F文件）中，详述至2019年要完成对VIE架构进行调整。
阿里的主要业务公司有6个，这些公司被注册在开曼和英属维尔京群岛的5个VIE公司控制，马云和谢世煌控制了4个。这次调整主要为减少马云和谢世煌的个人控制力，改由阿里巴巴合伙人和高管们集体控制。
上图为调整改进后的VIE架构控制方式，在VIE实体之上有多层法人实体和自热人，再辅以合同安排，目的是为规避“关键人风险”。
正如上述提到，国家企业信用信息公示系统显示，支付宝(中国)信息技术有限公司的股东为ALIPAY CHINA HOLDING LIMITED，其法定代表人在2018年8月29日发生变更，由马云变更为叶郁青。而支付宝(中国)网络技术有限公司的股东为浙江蚂蚁小微金融服务集团股份有限公司，目前的法定代表人、董事长仍是彭蕾。
对此，蚂蚁金服回应称：“支付宝的运营主体是支付宝（中国）网络技术有限公司，并非支付宝（中国）信息技术有限公司，法人变更属于公司内部治理范畴，与公司实际经营情况无关，法人变更什么都不意味。”
辞任CEO五年，虽然在双十一、蚂蚁金服、菜鸟、天猫等重要场合马云都会出席，但也能看到马云不再参与公司具体管理，彻底放权给张勇。一个不争的事实，马云正在渐渐淡出阿里帝国。
马云的后半生：
我不在江湖，但江湖还有我的传说
马云1984年考入杭师大外语系英语专业，毕业后做了6年老师。他曾在多个场合提到，“教师是我最喜欢的职业”。马云如此解释：“我做老师能得心应手，而且也是性格决定的，我对很多东西充满好奇和想象。”
9月5日，马云在2018 XIN公益大会主论坛上透露，自己最后还是会回到当老师这一行，未来会把所有精力和想法都放在教育上。身价390亿美元的马云，可以说是全球身价最高的老师了。
2014年，马云发起并捐赠成立了马云公益基金会。目前推进中的公益项目主要有“马云乡村教师计划”、“马云乡村校长计划”，以及全新打造的“教育网络平台”。马云乡村教师奖每年出1000万元奖励100名优秀乡村教师，马云乡村校长计划则投入2亿元表彰潜在的乡村教育家。
在马云看来，衡量一个国家的教育水平、文明程度，不在于大城市和精英阶层，而在于乡村做得多好。农村教育发展水平如何，贫困地区所受的教育资源是否足够，是一个国家文明的重要标准。
在设立个人公益基金之前，马云还于2013年5月27日宣布，将其持有的云锋基金股权收益，全部捐献给阿里巴巴公益基金。
除了教育外，马云还持续关注非洲。在他看来，未来十年， 非洲80-90% 的贸易将会在网络上进行。
去年4月，马云在日内瓦提出了B200计划。不同于专注解决大公司问题的B20(二十国集团工商峰会)，B200主要解决的是剩下80%的小企业问题，希望将全球尽可能多的发展中国家和最不发达国家中小企业纳入eWTP（世界电子贸易平台）框架。
日前，马云还在南非约翰内斯堡成立了“马云非洲青年创业基金”，该基金由马云公益基金会出资1000万美元，未来10年在非洲支持100名青年创业者，以此创造更多的就业及经济发展，支持非洲年轻人实现梦想。
也就是说，将来卸下阿里重担之后，马云会彻底化身为一名“造梦师”，培育新生力量，帮助青少年实现人生梦想。
回顾过去，马云曾表示希望自己的墓志铭上只写着一个杭州人，“我只是个杭州佬，只是时代给了我一次机会让我折腾一下，那我就折腾，直到折腾不动了我坐下来。”终有一天，马云会告别“江湖”，但“江湖”永远会流传着马云的传说。
投资界
人在江湖身不由己，马云作为互联网的大佬也许对这更有体会。
马云在这个时候选择退休，也许是计谋已久的事了，不会是突发奇想，临时决定的。马云创造了淘宝帝国也是不容易的，但是创业是艰难的，普通人都感觉到身累、心累，更何况马云呢？
你看他个子那么矮，身体又那么瘦，如果过多的压力肯定会撑不住的。所以说马云在一个事业如日中天的情况下选择急流勇退，这也不是一件容易的事。
首先，马云一定会考虑他的事业，甚至考虑他的一帮创业的伙伴们，对于马云来说，名声也有了，钱也已经有了，什么都不缺了，但是还应有一份责任和担当。
如果在选择退出之前没有把一切安排停当，那么对于他一手创办的企业是有很大影响的，甚至有可能给企业造成重创。
其次，马云也许几年前就考虑退出了，修心养性，过自由自在的生活。但是这一切都在暗中悄悄地进行，不能太突然。等一切安排停当之后，才可以正式宣布。
因此马云在这个时候宣布退休，想必把一切都已安排好了。
最后，我们看到马云选择退休，但是并不是完全退出阿里巴巴集团，而是仍在阿里巴巴集团内任职。这也可能出于稳定的需要，马云不可能一下子全身而退的，做什么事都有一个过渡阶段，所以说马云也是留有一定的余地的。
祝愿马云身体健康，心情愉快，阿里巴巴越来越好。
法重情深
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首先退休的说法并不准确，只是对外公布阿里巴巴的传承计划，马云希望更多的时间投入到教育、公益等公共事业中去。
其次这个决定其实早于阿里巴巴成立的时间，也就说马云成立阿里时就已经想着要尽快交接出这个商业帝国（不要怀疑，马云创建阿里时就已经确定这将是一个全球化的商业帝国）。
为什么这么说，其背后的原因要从一次对话说起。
小王子：“父王，为什么你要把我分配到这么遥远这么荒芜的星球？据我所知，那里只有进化程度非常低的生物种族。”
国王：“孩子，我们如今的星系帝国虽然非常强盛，但在浩瀚的宇宙里，也是微不足道的存在。而你，一直以来也非常努力地学习各种知识技能。”
国王摸了摸小王子的头，接着说道：“可是，你还缺少磨练，一种从一无所有到掌握天地的磨练。只有经历了从弱到强的历程，才能拥有一往直前的精神力量，这才是作为帝国领袖最需要具备的能力！”
“那我需要做些什么？”
“到那个星球上，尽可能帮助最多的人，也就那里的生物种族，提高他们的文明水平，当然，你也知道他们的生存条件也是比较有限的，并没有多少精力投入到发展文明中，这需要你来解决。”
“必须帮助到20%的人，只有这样文明才有持续能力，完成这个目标后我才会接你回来。”国王追加道。
小王子跃跃一试，“没问题，我接受这个挑战，那我能带什么资源过去？”
“你将被基因转移到一个人类胚胎里，你只拥有你的基因和少量必须的记忆，其它的一无所有。你的基因能力也会适当降低到人类的平均水平。”
“不是吧，这怎么行！”，小王子跳起来，不满道，“没有资源我怎么完成这么大的目标。”
“记住，一无所有，到掌握天地，这是你要自我突破的。”
小王子低头想了想，然后抬起头，坚定的说：“好，只有一个条件，让我到最多人口的地方去。”
N年后，地球，中国，一个叫马云的少年，在努力地学习英语，因为他知道英语是最通用的语言，是他以后会用到的。
1984年，因为数学成绩差，这已经是马云第三次高考了，幸运的是，因为英语优异，他如愿考入杭州师范学院。在学校了，他积极锻炼自己的口才及社交能力，因为他知道这些他以后会用到的。
1988年，马云毕业了，他想通过教育来传播文明，可是似乎并没有多少人听他的。
又是好几年过去了，马云还是没找到突破的方法，怎么才能影响更多的人？这是他日夜思考的问题。
1994年，在接触到互联网的那一刻，马云知道他等待多年的突破点终于来了。
1999年，阿里巴巴创立，马云百分之百确定这将是一个全球化的商业帝国，这也是他借以完成终极目标的支撑点。
2018年，马云知道，阿里巴巴的使命已经基本达成，他将重新开启新的征程——文明传播。
2019年9月10日，这是一个全新的起点....
一路上的东张西望
马云何等聪明之人，对于危邦不入，乱邦不居，他比任何人都理解。所以，三十六计走为上策，以退休的名义撤离是非之地，至少有个安稳的晚年。也许是受到这张图的启示吧：
