03.03 马云、马化腾成功是偶然还是必然?

tiantinligong


有必然性也有偶然性。必然性是马云马化腾的能力出众,就算阿里巴巴腾讯没有成功,马云马化腾创办的企业以后也会成功。偶然性是阿里巴巴腾讯刚好赶上了互联网高速发展的阶段,把很多比他们早或者晚的企业都打败了


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我们应该学习马化腾的认真踏实,并且应该坚决反对马云的投机倒把

如果用影视中人物做比喻,马化腾像许三多,马云像张全蛋

创始人出身不同,早就企业风格也就不同

马云和马化腾,两人一个老师、一个程序员!

马云,出身于艺术世家,父亲马来法是浙江省曲艺家协会第四、五届主席,可以说名符其实的文艺世家。这也是马老师现在不仅能唱得一手好歌,还擅长戏曲,喜欢太极。

后来毛老师上了大学读了书以后,又成了一名光荣的人民教师教大学英语。所以马老师的性格就是比较会表达的,也是愿意做抛头露面的事情的。创业以后这个性格也保留了下来,这是马老师的性格。

而马化腾则不一样,马化腾父亲马陈术老先生先在会计出身,曾担任交通部海南八所港务局副局长,深圳市航运总公司总经理,盐田港建设指挥部副总指挥,盐田港集团有限公司副总经理。职位路线也一直在政商界比较有地位的,性格里那些沉稳、老练,处事不惊的性格也遗传给了马化腾。后来上了大学,马化腾在深圳大学也是学的计算机专业,标准的理科生,自然个性更加稳重,没有那么张扬。腾讯也深深的打上了马化腾的烙印,这是创始人决定的企业属性。

企业的战略不同,就导致了公众形象不同

另一方面,腾讯和阿里的战略也有不同,阿里更讲究集权、控制,而腾讯更讲究开放、共荣,这也许也跟阿里和腾讯早期遇到的情况有关系。

阿里巴巴马云为首的管理团队不止一次跟大股东闹出过矛盾,在收购雅虎中国,拆分支付宝等等业务上曾发生过多次争端,为了应对阿里管理层弄出了一套合伙人制度来确保管理层的控制权。而马化腾跟大股东MIH关系一直非常稳定,大股东也非常信任马化腾,甚至投票权全权委托给马化腾。

这两年阿里寻求更多的是控股、全资收购,雅虎中国、优酷、UC、天天动听、虾米、菜鸟、高德地图等等都是这样,但是阿里系收购成绩并不算好,整合不成功的例子太多,甚至很多产品都衰落或者死掉了。而腾讯更多的是投资不控股不干涉企业决策,并且给用户给流量,而京东、58、滴滴、美团、腾讯音乐、阅文等等企业在腾讯的扶持下发展越来越好,很多原先阿里也参与投资的企业,也是坚定的跟着腾讯走了,这是两家企业战略的不同,导致了结果也不同。


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他们两个的成功是必然的。对于他们的传奇人生,很多人都有所了解;通过这些传奇的人生可以看出他们一定能成功的原因。

马化腾是读计算机专业的,曾在90年代的时候,为了建“惠多网”,在家里拉了4条电话线,配了8台电脑,是马化腾用大四编软件赚的5万块钱买的,那时全国“惠多网”不到10个站长,马化腾是其中一个。会计算机,赚取了人生的第一桶金,这是成功的基础。创业初期的时候,艰难度日,他曾一度想卖掉QQ以维持公司的正常运转,最终因价格原因告吹,但他没有放弃。软件卖不掉,用户却增长很快,运营QQ所需的成本越来越大,他只好四处去筹钱,最终获得了第一笔投资,腾讯公司的发展才慢慢步入了正轨。老话说得好,“上帝为你关了一扇门,必然会为你打开一扇窗”,马化腾的成功是必然的。

而马云是英语专业的。曾经因为长相原因找不到工作,早年的经历比较坎坷。后来凑够了50万,与“18罗汉”创业,开发阿里巴巴网站。马云的一生遭遇了很多困境,但是因为有了这些困境,才激发了他的斗志,最终走上了人生的巅峰。马云的成功也不是偶然的,正是因为这些点点滴滴的人生际遇,才造就了一个成功人士。

综上所述,一个人的成功有很多因素决定的,并不是偶然因素决定的。每个人只要努力,面对困难不放弃,认真对待生活;即时成为不了像马化腾和马云这样的人,也能有所作为。


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必然大于偶然,别看他们现在很轻松的样子,其实从始至终他们就是很厉害的人物,我相信即使是换一个时代,仍然有他们的故事。

最容易被忽略的马化腾

说到腾讯,很多人对它的第一印象就是抄袭,与此同时我们也很容易忽略小马哥的能力。其实腾讯能有今日规模,并不是运气好,学生时代的马化腾就是非常厉害的一个人。很早的时候,他就管理过一个站点,是全中国最早的几百名网民中的一位。虽然早期的马化腾身上完全看不出企业家的特质,但是与一同的小伙伴却非常愿意和他一起玩,这就是作为一个领导者的魅力。

另一方面,马化腾还是一位出色的产品经理,同乔布斯一样,他非常在意用户体验。产品极简主义、用户驱动战略、内部赛马机制、试错迭代策略、生态养成模式、资本整合能力、专注创业初心早就形成了马化腾致胜的七中武器。虽然大家都在吐槽腾讯模仿抄袭,但一方面又对腾讯的产品爱不释手,究竟是什么原因不言而喻。个人觉得,即使小马哥没做腾讯,同样会在其他领域出彩。

马云的眼界无人能及

这个时代绝不缺成功者,但马云绝对是那个最耀眼的一位,那个时代能让十多位能力非凡的人才为一个穷得叮当响的公司服务,除了故事里面才有现实中好像只有马云做到了。他无论是经营还是做产品,马云可圈可点的事迹实在太多。作为一个创业者最厉害的地方,这里据两个例子。

拉人才厉害,在阿里巴巴最不济的时候,蔡崇信已经在2017年福布斯华人富豪榜中位列40位,个人身价58亿美元。但就是一阵欢聊之后,蔡崇信放弃了国外的高薪加入阿里,这是什么魔力真的很难说得清,蔡崇信为阿里带来的财富更是无法估量。拉投资,马云只用了6分钟就得到了日本投资大亨孙正义2000万美金的投资(给4000万只要了一半)。现在的马云更是多元化经营,投资的很多公司都做得非常优秀。

两人都是这个时代非常厉害的人物,都抓住了机遇并做到了极致,能达到这种境界仅靠运气是不可能的,只有全能的人才能办到。

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该问要求2选1,为此,只选1个:偶然。

我这样选是为了强调"偶然性″,所作的回答就难免偏激、偏颇。

1 开创

首先,必须说,马云的成功属于开创性的成功,创立了中国第一家互联网电子商务平台。

马化腾是成功者,却又不是第一家中国互联网沟通平台的创始者。

后来的人,通过创业所创立的互联网电子商务公司,都是有意或者无意地跟随马云。

马化腾则是跟随前人者。

2 模仿

二马是怎么创业和创立的?相同,都是2个字:模仿。

马云模仿国外的、马化腾模仿国内的,国外和国内都分别已经有了现成的模式,公司都已经做成功,证明并彰显出了成功的必然性。

所以说,2个人都不是世界互联网公司的始作俑者。

3 偶然模仿

马云知道国外有电子商务平台是偶然的。从所开办海博翻译社的外国教师口中知道外国已经有了,不是自己突发奇想。

马化腾从润讯公司出来,于1998年与同学张志东“合资”注册深圳腾讯计算机系统有限公司,当时国内已经有两家公司先做了OlCQ,产品已经有市场和名气,马化腾看到了,没有多想就也做了,当然不是自己先行一步、在人之前,所以,业界公认马化腾是"在模仿间不经意打造了一个庞大的‘QQ帝国’,为中国人创造了全新的沟通方式″。"全新″,倒是也具有开创性。

模仿也有成功的必然性,史上例证众多。

3 必然碰见

二马在寻找风险投资上也是偶然,但又是必然会寻找到的。

2人都寻了多人、多家,却都不愿意投,最后马云碰到了孙正义、马化腾碰到了IDG和盈科数码,才分别偶然获得了第一笔,公司发展才具有了支撑、才步入了正轨。

孙正义、IDG和盈科数码所具有的与众不同识见,让二马具有了成功的必然。

4 客观上保得住成功

当时,国内的互联网基础设施,特别是鼓励政策、庞大市场、巨量人口给二马提供了最主要的成功必然性,是先天性的必然。

可以说,当时谁做谁成功。

后来跟着做的也有一样做大的。只因为外国的互联网事业随着世界全球化和中国开放化,引入了国内。

记得吧,二马创业当时的中国社会上、市场上,有好多人就是这么认为才这么创业、这么下海的,好多人就这么样地成功了,尽管不是做互联网公司的。

那是一个"梦想总是要有的,万一实现了呢″的时代,当时改革开放的大潮一浪高过一浪。

梦想是主观性的,实现则依靠客观性的机遇来临,而机遇之所以来到、莅临了,是因为具有客观性又具备有利性的基础、条件、环境大体上成熟了。

基础、条件、环境是外在的,由他人所为——建设、提供、营造,与个人的内在相对,尤其是提前于个人的内在就外在地具备了,支撑着后来的个人内在,个人能做的只是凭着、靠着、乘着已有的基础、条件、环境。

5 主观上保不准成功

马云之前已经创过几次业、自己当老板,后来又选择作电商平台老板,马化腾则一脱离老板就自己当老板,应该是都由于在个人知道、看到了国外和国内成功的互联网公司之后,觉得自己也应当做,认为自己原先做的那个事业相比别人的成功会是小的。

梦想,都是大的。

当然,当时2人一定是都并不保准做互联网公司就必然能成功,更会觉得不一定能达到别国和本国的他人现有成功水平,但还是在认为会比原先做的成功要大一些之下,照样照着人家的成功做法做了。

马云之前的国外电商平台也是由于创立者这样认为才成功搭建并发展起来的,马化腾之前的国内沟通平台也是,与二马的区别只在于谁是创始性的,或者叫谁在先谁在后或谁是老师谁是学生,相同之处则是你是我也是、你成功我也成功。

对于国家而言,相同在你有我也有、你有成功的我也有成功的,特别是相同在你成就了互联网公司的有、我也成就了,不同在你是先成就、我是后成就。

没有客观和有利的外在基础、条件、环境在前,便没有建立在其之上的互联网公司。

感谢题主!


肇俊武


嗯,回答本行业话题,希望我的回答对您有帮助!

马云和马化腾都不用说了,二人分别创立的阿里巴巴和腾讯,是中国数一数二的互联网公司。所以问题来了,马云和马化腾的成功是偶然还是必然?

马云为什么能成功?

创业者要具备一个特质,那就是因为相信,所以看见!因为你做的事情是前人没有做过的事,你要敢为天下先。等什么条件都成熟了,那可能就不是你的机会了,因为这个世界上比你聪明和有钱有资源的人,应该也不少吧?

在我看来,马云成功主要有以下几个点可以参考。

1、马云的人格魅力,马云创业之初不仅带上了阿里18罗汉,还吸引了蔡崇信的加盟,更是获得了孙正义的青睐。

2、赛道选得好,互联网最赚钱的就是电商、游戏和社交。阿里巴巴在电商领域是一家独大!

3、马云带领阿里巴巴也是一路奋战到今天,马云之所以能把阿里巴巴做这么大,那跟他的修炼一定是有关系的;比如说马云的激情、胸怀、还有情怀,都有关系。

马化腾为什么能成功?

马化腾家境好,这个是不佳,但如果说自己没有点本事,那有可能就是败家子了。马化腾一开始做QQ的时候,也是很无奈,卖又卖不出去,QQ还无法盈利,最后还要面临服务器加大带来的巨大开支。

最后还算好,马化腾也是等到了投资,熬过了那最难熬的时间,随后我们就看到了,在经历了3Q大战之后,腾讯公司就开始开挂了!

结论:无论是马云还是马化腾,或者说中国其他互联网公司的大佬们。他们的成功看似偶然,实则是必然!因为他们比别人承受得更多。有句话不是这么说的吗?欲戴王冠,必承其重啊!


春公子


我把他们的成功定义为必然中的偶然。

怎么说呢,他们的前瞻性,在互联网还没有被认可的时候,他们已经是行业先行者,他们这一批人注定会成功的!

但这批先行者人很多啊,为何是他们成功,这就有很大的偶然性。比如2000年,腾讯拿到IDG投资的钱后,世界互联网就崩盘…也许拿到钱晚一个月腾讯QQ当时就散了。而马云接触互联网是因为他小时候天天在西湖当导游,和一对澳大利亚的父子建立深厚感情,最后他们约马云去澳大利亚旅游,因此马云第一次了解到外面的世界,特别是互联网。

综上,用必然中的偶然去定义他们的成功是准确的。



卓健鹏


很高兴为你解答这个问题,让我们一起走就这个问题,现在让我们一起探讨一下。

创业者要具备一个特质,那就是因为相信,所以看见!因为你做的事情是前人没有做过的事,你要敢为天下先。等什么条件都成熟了,那可能就不是你的机会了,因为这个世界上比你聪明和有钱有资源的人,应该也不少吧?

希望以下为大家分享一这个问题对大家有所帮助,我希望我的分享关于这个问题能够帮助到大家,也同时也希望大家能够喜欢我的分享。

说到腾讯,很多人对它的第一印象就是抄袭,与此同时我们也很容易忽略小马哥的能力。其实腾讯能有今日规模,并不是运气好,学生时代的马化腾就是非常厉害的一个人。很早的时候,他就管理过一个站点,是全中国最早的几百名网民中的一位。虽然早期的马化腾身上完全看不出企业家的特质,但是与一同的小伙伴却非常愿意和他一起玩,这就是作为一个领导者的魅力。

另一方面,马化腾还是一位出色的产品经理,同乔布斯一样,他非常在意用户体验。产品极简主义、用户驱动战略、内部赛马机制、试错迭代策略、生态养成模式、资本整合能力、专注创业初心早就形成了马化腾致胜的七中武器。虽然大家都在吐槽腾讯模仿抄袭,但一方面又对腾讯的产品爱不释手,究竟是什么原因不言而喻。个人觉得,即使小马哥没做腾讯,同样会在其他领域出彩。

以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议,我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家,同时也希望大家能够喜欢我的分享,大家如果有更好的关于这个问题的解答,还望分享评论出来共同讨论这话题。

最后在这里,祝大家在新的一年有一个美好的开始,美好的生活,每天开开心心的生活,快快乐乐成长,谢谢!



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就马云而言,很少有人会通过奉献的职业道德在保持远见卓识的情况下积累超过200亿美元的净资产,马云便是其中之一。作为全球领先的电子商务门户网站之一,阿里巴巴的创始人兼首席执行官是世界上最富有的人之一。

马云成功的秘诀是很受用的,并且对每个人都有启发,无论是有抱负的亿万富翁到小企业的老板。

重视态度

当马云谈到他有史以来最大的错误时,他描述了他创立阿里巴巴时的方式,他告诉他的团队,他们可以达到的最高水平将是经理,而应该从外部聘请高管。马云已经学到了教训,现在强调了态度和激情对理论技能的重要性。

将人们团结在一个目标之下——价值观

马云明白,无论你多么努力,都无法说服每一位员工,业务合作伙伴和潜在投资者信任您或相信您的言论。接受并改变自己的方法是他取得巨大成功的另一关键。他不是在一个人的视野下团结公司,而是将他们团结在一个共同的目标之下。远见比领导更重要。

有远大的目标

马云认为,一个好的领导者应该具有远见。他应该尝试在竞争中保持领先一步,并预测决策将如何领先于其他人。花时间发展创造性思维技能并遵循有见识的直觉是任何出色的商业领袖的标志。

雇用具有高超技能的员工

当被问及将领导者与员工分开的原因时,马云记录说:“您的员工应该比您拥有更高的技术技能。如果他不这样做,那就意味着您雇用了错误的人。”专注于员工的技能并聘请知道如何执行自己的愿景的人员,这是任何一家伟大公司的重要支柱。

拼搏的精神

马云说,除了有远见,领导人还应拼搏精神和有明确的愿景。知道您想要实现的目标并拥有将其追逐的动力,不仅会使您走上成功之路,还将激发周围的人为这个共同目标而努力工作。对您的工作感到自豪而不拒绝回答是马云经营理念的关键。


将失败定义为放弃

根据马云的说法,“放弃是最大的失败。”如果您外出,尽力而为,无法实现目标,但要一直到最后,您都是成功的。像所有伟大的领导人一样,马云认识到一个人能够从障碍和艰辛中学习最多。他们成功的关键是坚持不懈,并从错误中吸取教训。

热爱生活

“我总是告诉自己,我们出生在这里不是为了工作,而是为了享受生活。我们在这里是为了彼此改善,而不是为了工作。如果您一生都在工作,那您一定会后悔的。”这种情感是马云生活方式的核心。生活是为了体验世界并帮助他人。如果金钱是您的目标,则必须改变思维方式。

不制造敌人

马云的经营理念最独特的方面之一就是友好竞争的想法。马云并不认为竞争对手是他的敌人,而是他们可以向他学习的朋友,他们可以挑战他以发挥自己的全部潜力。

显然,马云的哲学是为在快速发展的世界中取得成功而建立的。我们都可以从这个白手起家的亿万富翁身上学到一两件事,其实我也很佩服马云,虽然有些机遇我们一辈子都不能遇到,但从他身上我们还是可以看到很多闪光点,值得学习的事情有很多很多。


我是沐叔


马云,马化腾的成功是必然的。首先他们都发现了时代的需求,发现了这个需求后,就组织力量,实现了这个需求。比如,马云开始做支付宝,淘宝的时候,开始不被人了解。听说他们没有上市之前困难的时候连工资都开不了。也不知道被人骂了多少是骗子。但坚持下来的人都有了丰厚的回报。连当时打扫卫生的阿姨都成了亿万富翁。

马化腾QQ,以及后面的微信,都是经历了很多困难,才最后成功的。总之马云,马化腾他们是发现了人的需求,再通过自己和团队的努力实现了这个需求。所以成功是必然的。相信,我们发现了需求,再去努力实现需求。也同样会成功。但遇到困难大部分人都撤退了,所以成功的人比较少。


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