在职场中，面试官会问一些奇葩的问题让求职者们难以回答，其实目的是为了考验求职者们的临场应变能力，逻辑思维能力，以及职场情商等等，因此我们在遇到面试官问这种问题时，我们该如何回答呢？接下来小编带大家看一则面试案例，看看其他求职者们是如何应对的。
30. 现在的公司招聘也开始玩得花里胡哨。我有一个做人力资源的朋友经常向我说一些面试中的趣事。朋友说到现在的公司大部分已经开始年轻化，所以不管是公司的文化，还是公司的创造力，都需要更新潮，更具有时代性。但是，这些问题怎么解决，光看一张简历表不足以解决。所以唯一的机会就是面试了。
婷婷是一名即将毕业的大学生，她有着一张清秀的面孔和姣好的身材。虽然婷婷在大学的时候上的是文秘专业，但她不想像其他的同学一样刚出校门就选择在办公室工作，而是想锻炼锻炼自己，选择一个具有挑战性的工作。婷婷每天不但出门去找工作而且还积极地在网上投简历。功夫不负有心人，终于有一家企业给婷婷发来面试的邀请。婷婷为了能够顺利通过这次面试，她为自己精心的打扮了一番，而且提前做好了充分的准备工作。希望能顺利通过面试。没想到面试官这样问：请问，铅笔姓什么？
第一位面试者站起来有点生气地回答道：“铅笔不姓铅，还姓什么？”面试官听完板着脸， 明显不满意第一个人的答案。
第二位面试者站起来说：“我觉得姓木，因为都是木头和铅做的。”这个答案在面试官看来比第一个还无聊，所以面试官也不感兴趣。
最后一位回答问题的是婷婷，婷婷站起来害羞的回答道：“我认为铅笔姓萧，因为我们在用铅笔之前都要削铅笔，而且“削”刚好谐音字是萧，那它自然是姓萧了。”面试官听到她的回答欣然一笑，果断录取了她，让她择日上班。
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