陳俊生在上海年薪150萬,在上海是不是這樣收入的人多如牛毛?

零下一渡


陳俊生在上海年薪150萬,在上海是不是這樣收入的人當然不是多如牛毛!

根據如上圖所示的某調查機構的調查,上海市的平均月薪僅為6378元。而其中月薪2萬至3萬的人僅有5.7%。而陳俊生年薪百萬,即月薪要達到8萬以上的比例,估計不會超過1%,甚至更低!怎麼能說在上海是多如牛毛呢?我覺得有的人顯然誇大了上海類似陳俊生這樣高收入群體所佔的比例!

當然,有的網友會問在電視劇《我的前半生》中,感覺即使陳俊生這樣的收入生活也倍感壓力。我覺得這主要是由於,陳俊生的生活開銷太大導致的。看看居中馬伊琍飾演的陳俊生前妻羅子君是不工作的,而且不僅要住豪宅,開豪車。並且日常消費都是限量版包包、鞋子、高級VIP美容等等。因而在上海這樣的國際級都市裡,當然可能也是壓力滿滿。而等羅子君和陳俊生離婚以後,她才感受到生活的不易,同時也知道月入10萬也可以在上海生活,月入5000當然也可以在上海生活!

所以,即使在上海年入百萬也是1%以內人才可能的;但是量入為出,合理安排生活,不僅是低收入群體的生活準則,也是高收入群體的生活準則!


地震博士


年薪過百萬的絕對還是少數,即使是放在上海這樣的城市。 影視作品裡面有很多事藝術化的表現,上海年薪百萬的富人也有很多,但是更多的是收入普通的普通百姓,這才是真實的情況。


話題轉回這個薪酬在上海的比例。150萬年薪的話,每月平均要達到12萬五千元的收入水平。據資料顯示,在上海月收入2000至三萬元的人群佔總體收入比例的96.9%,超過三萬元月收入的人群只有3.1%,如果我們假設有1%的人口是年薪超過百萬水平。上海2500萬左右常住人口,1%是25萬人。從人數上來說確實不少。但是和人口基數相比,這個數量就顯得很少了。所以我們可以大膽推斷,月薪達到12萬五千元水平的群體更是鳳毛麟角。即使按照上海平均薪酬9000多的水平來測算,月薪超過12萬五千的也絕不可能達到多如牛毛的水平。


所以說一百五十萬年薪多如牛毛的說法肯定是不準確的。


家族企業雜誌


朋友,真實的世界裡並不是人人都這樣光鮮亮麗。

電視劇是拍給窮人看的,窮人已經看到了苦日子,他們想看看有錢人的生活,所以拍了電視劇,真正意義上的市民生活,拍了誰願意看啊,出門就可以看到啦!

可以看看上海目前的收入水平,年薪過百萬的還是少數吧。你看街上的那些豪車,其實大部分人還是腳踏實地的紮實工作生活,和電視劇中的相差很遠。

多如牛毛這種說法太誇張,我怎麼沒看到我年薪150萬的工資卡呢?

而且電視劇中,陳俊生的收入,顯然和家庭的開支不成比例。羅子君買的東西,還有生活費、學費、保姆工資,給羅子君媽媽妹妹的錢,離婚後更要供養兩個家庭,孩子的學費、贍養費、買房子的錢,還是壓得他喘不過氣來。150萬還是不一樣的。

所以說啊,如果要維持劇中那樣的生活的話,不買房恐怕是最好的,減輕了還貸的壓力,可以有更多的錢享受生活。至於年薪150萬多如牛毛這個說法,只在電視劇裡。醒醒。


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上海小資美食生活


陳俊生在上海年薪150萬,在上海是不是這樣收入的人多如牛毛?

這個問題顯然太誇張了。

本人曾經所在的跨國企業公司,在中國五千多名員工,年薪超過100萬的高管,整個公司裡也就50個人。佔全公司的1%

而大部分中小型企業,全公司年薪超過100萬的大概只有三個人,一總經理,二銷售副總,三財務總監

如果上海真的年薪150萬的人多如牛毛,估計上海的房價還要漲個好幾倍。

別做夢了,醒醒。


談者無語


年薪達到150萬的

  1. 其實很少(千里挑一)

  2. 但又確實很多(上海近3000萬人口)
  3. 為什麼讓你感覺很多?(因為上海充斥著金融高科技互聯網等高大上的行業,到處是奢侈品消費商圈,讓人錯覺自己身邊都是百萬年薪的圈子)
  4. 你最想知道的是:我怎麼擠入這個圈層


明白了123這三點,讓一刀老師重點教大家怎麼做到第4點

首先你要選擇一個高收入的行業:

金融、高科技、互聯網等,

你要明白:

在百度做客服,也要比當車間主任要有錢!也更有上升空間。

因為BAT仍然有很大的上升空間,因為BAT已經“生態化”了,它們通過參股OFO,摩拜,電動汽車,美團,螞蟻,微眾,把觸角深入到各個未來朝陽行業,完成了佈局。所以,支撐BAT發展的,不僅僅是淘寶天貓微信QQ搜索等爺爺級的企業,而更多表現在OFO,花唄,借唄等二級企業,甚至孫子企業,曾孫企業。

BAT的虹吸效應,讓更多的優秀人才聚焦到它旗下,所以即使你只是BAT裡面的客服崗,也能耳濡目染受到薰陶,意味著你也有大量學習的機會,然後進行內部轉崗,同樣的,大家思考一下:

報考大學時,是報北大清華的冷門專業呢,還是報考三流大學裡的熱門專業?

不象製造業,雖然有可能你目前待著的工廠,它目前利潤較高,但是它的風險性很高,因為絕大多數的工廠只要拳手產品一倒,你就失業了。比如尼康相機的製造工廠。

不象BATJ華為等優秀企業,它們是東方不亮西方亮,你作為其中一個員工,可以在集團內的各業務線進行轉崗。

題外話:每年至少購買一手的騰訊港股,也能讓你在五年內步入中產階級。

其次,在高收入行業,慢慢向核心業務線靠攏。

要知道即使在高收入行業,也只有5%不到的崗位達到年收入150萬以上。

比如金融行業的風控核心崗位,核心精算師崗,能拉大額存款的,能賣理財產品的。

作為非名校,無背景的人仕,一開始不可能進入這些崗位,你只能是先從一些門檻低的崗位切入:客服(但不能是外包的客服),前臺,採購,行政,某細分垂直領域的崗位(在專業領域,你比BAT的純互聯網人才有優勢)。然後慢慢轉P線,轉M線。總之轉到核心崗位來。

照這個辦法,五年內,你如果做不到年入150萬,來咬我!


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一刀職場


我的收入




十年混到中層,985,我同學裡我算混的最好的百分之十了,你要是說150萬年薪多如牛毛肯定是不肯能的,頂多百一吧


大胖子桑


座標上海,今年剛好三十週歲,工齡七年。上圖為稅後到手工資,今年加年終獎預計會到120W+,繼續努力!


手機用戶51274980315


魔都精英薪酬分佈:
10W以下:14.35%
10-20W:45.41%
20-30W:21.60%
30-40W:7.89%
40W以上:10.76%
在精英(中高端人才)中,平均年薪10-30萬的人接近七成,30萬以上不到兩成。
數據來源:獵聘網《2018年上海中高端人才及滬漂大數據報告》

同樣也有個數據分享給你:在上海做保潔,一年能賺20-30萬。


陳俊生所在的諮詢行業,屬於各行各業中相對金字塔尖的行業。

陳俊生所在的辰星,雖然不是外企,但是根據劇情也是諮詢行業中僅次於外企的諮詢公司。

在辰星,陳俊生被成為“陳總”,手握重要資源,下一步就是合夥人,年薪150萬,基本上屬於高級金領了。

根據電視劇中羅子君前兩集心高氣傲到那個地步的份上,也能看出陳俊生本事了得。


如果要定階層,中上產階層。所以一定不是一抓一大把多如牛毛。


你財知道


剛好看到虎撲步行街有人說上海年薪30萬屬於前5%、年薪100萬屬於1%,然後很多人不信。曾經先後在上海多家銀行總部和信託工作,可以來談談所謂的“金融行業年薪輕鬆百萬“的說法。

和很多人所想象的不同,即使是券商、基金、投行,剛畢業的大學生也很少有稅後30W的水平,更不要說銀行這種金融行業的“低端”機構。金融行業真正收入較高的是從事【資產管理】業務的這個群體,但這部分人在整個金融業也只佔很小一部分比例。

就好像一個精銳的航空師,雖然擁有數千人,但其中真正的戰鬥機飛行員不過幾百人,其餘大部分則是地勤保障、通信導航、偵查預警、機場和油庫警衛等支持人員,包括銀行在內的任何金融機構也都如此。

以本人工作過的機構來說,總行有幾千個人,最近十年招的基本上都是清華、北大、復旦、上交、浙大、南大、同濟、上財這些學校的碩士,一般的211還排不上隊。這幾千個人裡面,包括了總行辦公室、黨團部、人力資源部、行政部、財務部、科技部、運營部、後勤部、宣傳部、培訓部等等,真正屬於總行業務部門的也就不到一千個人。而所謂的“業務部門”(公司金融、個人金融、金融市場三大部門),每個部門裡面又有綜合處、行政處、風險管理處等中後臺的二級部門或者團隊,真正做“金融業務”的,加起來也就兩三百人——未來真正有機會實現年薪100W+的年輕人,一類就是這兩三百個做業務的人,另一類就是通過日復一日努力在資歷戰爭中成為勝者的那些人。

一般的員工,從清北復交這些學校碩士畢業出來25歲左右,稅後年薪也就是15-20W,工作三五年之後職位會小有進步,年薪大概能達到20-30W,但也並非100%的比例。五年到八年的時候是一個瓶頸,70%以上的人會卡在30W左右的水平止步不前,這其中有一半的人或許終身再也無法突破35W,另外一半可能會再熬過五年乃至十年實現突破達到35-50W的水平,但這時候年紀也已經超過40歲,50W就已經是天花板,基本上再也無法上升成為中層管理幹部,只能以“資深員工”的身份終老。

所以即使在以一流高校碩士作為通行證的銀行總部體系裡面,最終能夠達到年薪100W的,推測也不會超過15%,而且達到的時候大多已經超過40歲。這15%裡面,一類是前面所說真正做業務,然後通過換工作進入券商、基金、私募、信託等行業從事【資產管理】或者【投行業務】、並且又遇到【市場機會】的群體,另一類就是通過內部升職成為中層及以上管理幹部的人。 這些人,已經是勝者中的勝者。

而稅後年薪30W,在上海的幾家全國性銀行總部裡面,確實可以說是一個通過幾年努力普遍能夠達到的水平。但如果放眼上海的所有行業,30W仍然是一個非常靠前的數字。

2017年上海全市高校畢業生約18.7萬人(其中研究生4.7萬,本科畢業生9.2萬人,專科高職畢業生4.8萬人),我們可以估計一下其中”一流大學“的畢業生數量(復旦、交大、同濟、上財、上外、華師大、華理、華政、第二軍醫大)也就大概3萬人,再加上其他大學畢業生中非常優秀的人才,有機會進入”年薪30W“序列的,不會超過4萬人,也就是大概20%的比例。

這20%有機會的人裡面,又有很多從事薪酬相對較低的行業,比如公務員、事業單位、學校、新聞媒體、夕陽產業國企等等,所以其中能夠真正達到稅後30W水平的,恐怕也很難超過一半。

以上已經是大學生群體的水平。而根據《上海市人才發展“十三五”規劃》中“到2020年主要勞動年齡人口受過高等教育比例達到40%”的描述,目前上海的主要勞動力中還有至少60%是沒有受過高等教育的,這些人之中年薪超過30W的比例更是微乎其微。

所以即使在上海,年薪30W以上不超過5%,年薪100W以上不超過1%,並不是什麼不可思議的事情。


易極徐廣東


應該不算多,年薪高收入的人來計算工資的方式,基本上年薪計算的都不低,起碼30萬起。

我知道的企業高管除非大公司,他們的年薪都是幾十萬的居多,上百萬的都是少數人,但是灰色收入不好估計。

你這麼去估算,上海有多少大中型企業,這些企業的老總和幾個領導大致都達到甚至過了這個線,你算一下,基本就清楚了。但是也有很多人不是企業高管也收入不菲,比如明星啊,比如自由撰稿人啊,比如資本投資啊,比如股票賺錢等,所以應該數量也不算太少。但是多如牛毛應該不至於。

最後配張圖說明一下:鳳毛麟角


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