按照公安部推出深化公安交管“放管服”改革举措，南城县公安局交警大队紧紧围绕“新政”细化任务，坚持民意引领、问题导向，拓宽和深化服务项目，积极转变观念、勇于创新、踏实行动，着力从贴心、简便、快捷出发，施公平之策、开便利之门，全警动员齐上阵，推出惠民实招，亮点纷呈，收效明显，切实将“放管服”改革举措落到实处，让“放管服”工作更接地气。
针对大队在自查自纠中发现的存在窗口的一些问题，大队深入剖析，从强化队伍管理、提升服务质量和监督落实到位三方面入手，加大整改。8月20日，南城交警大队长帅迎走进南城电视台“问政南城”节目，和全县人民围绕交警“放管服”目前的状况进行了分享交流，具体类容有以下几点：
1、全力推进，深化“放管服”改革。按照省总队和市支队的安排和部署，按时间节点，不择不扣将“放管服”改革向纵深推进，不断推出各项便民利民措施。认真落实23项“放管服”改革举措，尤其是“多功能”窗口、“限时服务”制度、智能化排号、免费服务等“抚州特色”举措，让办事群众真真切切分享到“放管服”改革的红利。
2、全员培训，提升队伍整体素质。以作风建设活动为契机，制定培训教育计划，固定每周一次有针对性的开展学习教育培训，并建立学习培训长效机制。通过学习教育，使全体民警和协警牢固树立为民服务意识，提高执法水平，让办事群众高兴而来，满意而归。
3、全程督导，确保整改落实成效。一是针对存在的问题，对症下药，制定了详细的“办事最难窗口”整改方案，建立一级抓一级的创建责任体系，明确工作目标和整改时限。二是进一步建立健全各项规章制度，用制度管人，同时每周召开例会，对窗口一周的情况进行小结，及时发现问题，处理问题。三是畅通信访渠道，公布举报电话，设立意见箱，收集广大群众意见和投诉。对群众的投诉，认真调查，查证属实的一律按规定处理，绝不姑息。
针对许多办事群众放映窗口办事群众多、窗口少的问题，大队主要从以下三方面改进，一是优化办事流程，将车管窗口全部改为一站式服务窗口，避免办事群众多次排队；二是增加窗口办公设备，提高办事效能；三是在窗口增设叫号机，规范办公秩序；
最后，大队长帅迎代表交警大队承诺：我们将以作风建设建设活动为契机，结合深化“放管服”工作，逐项解决存在的问题，端正工作态度，转变工作作风，提高工作效率，力争创建一个文明、有序、高效的办事窗口。
最后欢迎广大群众监督，有建议和投诉，请拨打7234287。
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