在企業管理方面，日本在上世紀60年代學習研究《孫子兵法》，70年代學習研究《三國演義》，從80年代開始，學習研究《易經》。
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被譽為“經營之神”的著名企業家松下幸之助，對《易經》非常崇拜，他的管理哲學就是中國的《易經》。他告誡自己的員工：“中國的古代哲學是天下之最。每個人必須頂禮膜拜，認真總結，靈活運用，公司才能興旺發達。”“不學易，不可以為企業家。”
不僅松下幸之助，可以說，整個的日本企業經營管理之道，都是從我們的老祖宗這裡學來的。中國的傳統文化，有效地促進了日本企業管理的不斷升級。
日本人從我們的老祖宗這裡掌握了企業發展的真諦，而我們卻忘記了自己的傳統，形成了牆內開花牆外香的可悲現狀。
眾所周知，中國是享譽世界的文明古國，在科學技術上也曾有過引以為自豪的燦爛輝煌。除了世人矚目的四大發明外，領先於世界的科學發明和發現還有100種之多。美國學者羅伯特·坦普爾在著名的《中國 發明的國度》一書中曾寫道：“如果諾貝爾獎在中國的古代已經設立，各項獎金的得主，就會毫無爭議地全都屬於中國人。”
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